لیلا اجلی در گفتوگو با ایسنا، ضمن تبریک فرارسیدن چهل و ششمین سالگرد تأسیس جهاددانشگاهی و با اشاره به عملکرد معاونت آموزشی جهاددانشگاهی واحد استان زنجان، اظهار کرد: جهاددانشگاهی از ابتدای فعالیت خود رسالت ارائه آموزشهای تخصصی، مهارتی و کاربردی را بر عهده داشته و معاونت آموزشی واحد زنجان نیز در سالهای اخیر توانسته در مسیر تحقق این مأموریت عملکرد مطلوبی داشته باشد.
وی با بیان اینکه رویکرد این معاونت صرفاً برگزاری دورههای آموزشی نیست، افزود: تلاش کردهایم آموزش را به ابزاری برای توانمندسازی نیروی انسانی، ارتقای مهارتهای شغلی و پاسخگویی به نیازهای واقعی جامعه و بازار کار تبدیل کنیم.
اجلی، رصد مستمر نیازهای آموزشی استان و طراحی دورههای متناسب با تحولات فناوری را از مهمترین نقاط قوت این معاونت برشمرد و گفت: توسعه آموزشهای مهارتی، ورود به حوزههای نوین از جمله فناوریهای دیجیتال و هوش مصنوعی، برگزاری دورههای تخصصی مورد نیاز صنایع و توجه به مهارتهای اشتغالمحور از مهمترین اقداماتی است که در این حوزه دنبال شده است.
معاون آموزشی جهاددانشگاهی واحد استان زنجان با تأکید بر ضرورت تقویت ارتباط میان آموزش و بازار کار، تصریح کرد: ارزیابی نتایج دورههای آموزشی باید بر اساس میزان اشتغال، کارآفرینی و ارتقای شغلی فراگیران انجام شود و توسعه همکاریهای راهبردی با صنایع، دستگاههای اجرایی و بخش خصوصی نیز میتواند اثربخشی فعالیتهای آموزشی را بیش از پیش افزایش دهد.
وی عملکرد معاونت آموزشی جهاددانشگاهی زنجان را مثبت و رو به رشد ارزیابی کرد و گفت: این مجموعه با تکیه بر تجربه، سرمایه انسانی متخصص و رویکرد نوآورانه، ظرفیت آن را دارد که به یکی از بازیگران اصلی توسعه مهارت و توانمندسازی نیروی انسانی در استان تبدیل شود.
تمرکز بر آموزشهای مهارتمحور و فناوریهای نوین
اجلی در ادامه با اشاره به مهمترین دستاوردهای یک سال گذشته این معاونت، اظهار کرد: طی این مدت با تمرکز بر آموزشهای مهارتمحور و نیازمحور، دورههای تخصصی متعددی در حوزه فناوریهای نوین، مهارتهای دیجیتال، آموزشهای مورد نیاز صنایع و توانمندسازی اقشار مختلف جامعه برگزار شده است.
وی افزود: بهروزرسانی سرفصلهای آموزشی، توسعه همکاری …
