فاطمه حامد ابریشمتاب امروز دوشنبه ۱۲ مردادماه در نشستی با بانوان فعال سازمان جهاددانشگاهی خراسان رضوی که در محل سازمان مرکزی جهاد دانشگاهی خراسانرضوی برگزار شد، با اشاره به اهمیت توجه همزمان به سلامت جسمی و روانی زنان، اظهار کرد: سلامت بانوان، چه در بعد جسمی و چه در بعد روحی و روانی، از مهمترین اولویتهای حوزه زنان و خانواده است و برنامهریزیهای این حوزه نیز باید با همین نگاه انجام شود. زنان خراسان رضوی در عرصههای مختلف اجتماعی، علمی، فرهنگی و مدیریتی توانمندیهای خود را اثبات کردهاند.
وی با اشاره به مباحثی مانند کاهش ساعت کاری، دورکاری و تعطیلی پنجشنبهها برای بانوان شاغل، خاطرنشان کرد: هرچند این مطالبات قابل درک است، اما باید مراقب باشیم تصمیمهایی اتخاذ نشود که در آینده به کاهش فرصتهای شغلی زنان منجر شود. متأسفانه برخی فعالان حوزه منابع انسانی اعلام کردهاند که به دلیل مرخصی زایمان، کاهش ساعت کاری و دورکاری، در جذب نیروی زن با احتیاط بیشتری عمل میکنند و حتی برخی بخشهای خصوصی تمایل کمتری به استخدام بانوان دارند، موضوعی که میتواند آینده اشتغال دختران امروز را با چالش مواجه کند.
مدیرکل دفتر امور زنان و خانواده استانداری خراسان رضوی گفت: باید میان حمایت از زنان شاغل و حفظ فرصتهای اشتغال آنان تعادل برقرار شود که زحمات چندین دهه زنان برای حضور در عرصههای اجتماعی خدشهدار نشود. تجربه دورکاری پنجشنبهها برای برخی کارکنان مثبت بود، اما تصمیمگیری در این زمینه باید در سطح کلان و با در نظر گرفتن همه ابعاد صورت گیرد.
اجرای قانون تأسیس مهد کودک در محیطهای کاری
حامد ابریشمتاب با اشاره به اجرای قانون جوانی جمعیت، بیان کرد: بر اساس تبصره ۳ ماده ۲۲ قانون حمایت از خانواده و جوانی جمعیت، ایجاد مهد کودک در محیطهای کاری پیشبینی شده است. همچنین تجربه راهاندازی مهد کودک در استانداری خراسان رضوی بسیار موفق بود و موجب شد مادران با آرامش بیشتری به فعالیتهای شغلی خود بپردازند. این الگو میتواند در سایر دستگاههای اجرایی نیز اجرا شود.
وی به ظرفیت قانونی اختصاص ۴۵ دقیقه ابتدایی ساعت کاری به ورزش کارکنان اشاره کرد و گفت: سلامت بانوان باید در اولویت دستگاههای اجرایی قرار گیرد، زیرا زن سالم، خانواده سالم و جامعه سالم را به …
