بازار کار آمریکا در ماه ژوئیه سیگنالهای تازهای از سرد شدن نشان داد؛ سیگنالهایی که میتواند مسیر سیاست پولی فدرال رزرو را نیز تحت تأثیر قرار دهد. گزارش اشتغال ژوئیه نشان میدهد اقتصاد آمریکا در این ماه نهتنها شغل جدیدی ایجاد نکرد، بلکه در مجموع ۲۳ هزار شغل را از دست داده است. این عدد در شرایطی ثبت شده که بازار انتظار داشت اشتغال همچنان در محدوده مثبت باقی بماند. اما اهمیت گزارش فقط به عملکرد ضعیف ژوئیه محدود نمیشود؛ آمار ماههای مه و ژوئن نیز بازبینی شده و در مجموع ۱۰۳ هزار شغل کمتر از برآوردهای قبلی اعلام شده است.
البته گزارش اولیه اشتغال نهایی نیست و ممکن است در ماههای آینده بازبینی شود. با این حال، قرار گرفتن کاهش اشتغال ژوئیه در کنار بازنگری نزولی آمار ماههای قبل، تصویر ضعیفتری از بازار کار آمریکا ارائه میدهد.
در همین حال، نرخ بیکاری به ۴.۱ درصد کاهش یافته است؛ اما این کاهش الزاماً نشانه بهبود نیست. نرخ مشارکت نیروی کار نیز به ۶۱.۴ درصد رسیده و بخشی از افراد از بازار کار خارج شدهاند. بنابراین کاهش نرخ بیکاری را باید در کنار کاهش مشارکت تفسیر کرد.
رشد دستمزدها نیز نشانه دیگری از کاهش فشار در بازار کار است. رشد سالانه میانگین دستمزد ساعتی به ۳.۲ درصد رسیده که پایینترین سطح خود در پنج سال گذشته است. رشد ماهانه دستمزدها نیز تنها ۰.۱ درصد بوده است.
مجموع این دادهها برای فدرال رزرو اهمیت زیادی دارد. اگرچه هنوز تورم و گزارشهای آینده، بهویژه CPI، در تصمیمگیری نقش تعیینکننده خواهند داشت، اما ضعیفتر شدن اشتغال و کند شدن رشد دستمزدها، استدلال برای افزایش نرخ بهره را دشوارتر میکند.
اکنون پرسش اصلی این است: آیا بازار کار آمریکا در آستانه یک تغییر روند قرار گرفته یا گزارش ژوئیه صرفاً یک افت موقت بوده است؟
