به گزارش ایلنا، عباس کریمی در نشست با خبرنگاران و اصحاب رسانههای استان مرکزی به مناسبت روز خبرنگار، افزود: در زمان آغاز فعالیت مدیریت جدید، تعداد کارکنان پتروشیمی شازند حدود 4200 نفر بود که اکنون این تعداد به حدود 3600 نفر رسیده است. سالهای گذشته بخشی از جذب نیروها بدون تناسب کافی با مدرک تحصیلی و شرایط شغلی انجام شده بود. اصلاح این روند و حرکت به سمت جذب نیروهای متخصص میتواند ظرفیت واقعی شرکت را در سالهای آینده افزایش دهد.
وی ادامه داد: پتروشیمی شازند همزمان برنامههای مختلفی برای افزایش بهرهوری، حفظ نیروی انسانی متخصص و توسعه ظرفیتهای تولید در دست اجرا دارد. این شرکت در بازه زمانی ماههای گذشته با همکاری مجموعه مدیران و کارکنان، روند فعالیت و تولیدات خود را بهبود بخشیده و با بهبود شاخصهای تولید و عملکرد مالی، برای نخستینبار در تاریخ فعالیت خود از تابلوی بازار دوم به تابلوی بازار اول بورس ارتقاء یافت که یکی از مهمترین دستاوردهای اخیر این شرکت به شمار میرود.
ظرفیت اسمی تولید یک میلیون و 650 هزار تنی …
