به گزارش ایرنا، کارفرمایان با حفظ و گسترش فعالیت واحدهای اقتصادی، سرمایهگذاری در تولید و ایجاد فرصتهای تازه شغلی، نقشی اساسی در توسعه اشتغال دارند. آنان با بهرهگیری از تجربه میدانی، شناخت دقیق نیازهای بازار و تصمیمگیری متناسب با شرایط واقعی کسبوکار، میتوانند زمینه رونق تولید، پایداری اشتغال و جذب نیروی کار بومی را فراهم کنند. حمایت از کارفرمایان و تسهیل فعالیت آنان، در عمل به تقویت چرخه اقتصاد و افزایش فرصتهای شغلی پایدار منجر میشود. کارفرمایان نقش مهمی در توسعه اشتغال سیستان و بلوچستان دارند
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی سیستان و بلوچستان گفت: کارفرمایان با حفظ فعالیت واحدهای اقتصادی و ایجاد فرصتهای شغلی، نقش مهمی در توسعه اشتغال استان دارند.
الهنظر شهبخش روز دوشنبه در نشست با اعضای کانون انجمنهای صنفی کارفرمایی سیستان و بلوستان با قدردانی از تلاش فعالان اقتصادی اظهار کرد: کارفرمایان و تشکلهای صنفی به دلیل حضور مستقیم در عرصه فعالیت اقتصادی، شناخت دقیقی از ظرفیتها و مسائل هر بخش دارند.
وی افزود: استفاده از تجربه و دیدگاه تشکلهای صنفی در تصمیمگیریهای اقتصادی، زمینه ارائه راهکارهای متناسب با شرایط واقعی کسبوکار و تقویت تولید و اشتغال را فراهم میکند.
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی سیستان و بلوچستان با تأکید بر ضرورت بررسی تخصصی مسائل حوزه کارفرمایی گفت: مشکلات بخشهای صنعتی، خدماتی، ساختمانی و سایر حوزهها باید توسط تشکل تخصصی همان بخش بررسی و همراه با راهکارهای اقتصادی ارائه شود تا امکان پیگیری آنها در سطح استان و کشور فراهم باشد.
وی ادامه داد: اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی میتواند به عنوان پل ارتباطی میان تشکلهای کارفرمایی و دستگاههای ملی، مسائل و پیشنهادهای کارشناسی آنان را پیگیری و منتقل کند.
شهبخش همچنین بر تقویت همکاری میان دولت، کارگران و کارفرمایان تأکید کرد و گفت: سهجانبهگرایی زمانی اثرگذار خواهد بود که این سه بخش در کنار یکدیگر …
