حدود یک میلیون جوان ۱۶ تا ۲۴ ساله در بریتانیا در گروهی قرار گرفتهاند که در این کشور با عنوان «NEET» شناخته میشود؛ یعنی افرادی که نه در حال تحصیل هستند، نه شغل دارند و نه در دورههای آموزشی یا مهارتی شرکت میکنند. این وضعیت اکنون به یکی از نگرانیهای جدی اجتماعی و اقتصادی بریتانیا تبدیل شده است. با این حال، گزارشهای جدید نشان میدهد نمیتوان این وضعیت را صرفاً به بیمیلی جوانان برای کار یا تحصیل نسبت داد. بررسی دولتی انجامشده به سرپرستی آلن میلبورن، وزیر پیشین دولت بریتانیا، نشان میدهد بسیاری از این جوانان توانایی و حتی تمایل به کار یا ادامه تحصیل دارند، اما با موانعی روبهرو هستند که خارج از کنترل آنهاست.
یکی از مهمترین عوامل، افزایش مشکلات سلامت روان در میان جوانان است. آثار همهگیری کرونا نیز این وضعیت را تشدید کرده است. پژوهش «Born in Bradford» نشان داده است که پس از همهگیری، غیبت دانشآموزان از مدرسه افزایش یافته و شاخصهای سلامت روان در میان برخی گروههای جوانان کاهش پیدا کرده است.
از سوی دیگر، بازار کار نیز تغییر کرده است. افزایش هزینههای استخدام، تغییر نیاز کارفرمایان به مهارتهای جدید و حرکت شرکتها به سمت اتوماسیون و هوش مصنوعی، ورود برخی جوانان به نخستین شغل خود را دشوارتر کرده است.
این مشکل حتی به فارغالتحصیلان دانشگاهی نیز رسیده است. در تازهترین دادههای منتشرشده در ۲۴ اوت، تعداد فرصتهای شغلی اعلامشده برای فارغالتحصیلان در بریتانیا در ماه ژوئیه به ۸۳۸۳ موقعیت رسید که ۴۵ درصد کمتر از مدت مشابه سال قبل بود.
کارشناسان …
