به گزارش خبرگزاری رکنا، اسماعیل حاجیزاده، دبیر اجرایی خانۀ کارگر هرمزگان، با تشریح کاهش شدید قدرت خرید و ریزش گسترده نیروی کار در این استان گفت: افزایش دستمزد در شرایط فعلی نیازی حیاتی است، اما ترمیم مزد زمانی به بهبود زندگی کارگران میانجامد که دولت همزمان برای حفظ اشتغال و توان پرداخت کارفرمایان چارهاندیشی کند؛ زیرا در شرایط کنونی، هم قدرت خرید کارگران بهشدت افت کرده و هم بسیاری از واحدهای اقتصادی توان ادامه فعالیت و پرداخت هزینههای نیروی کار را از دست دادهاند.
بیکاری ۲۰ هزار کارگر در پی رکود و تعطیلی بنگاهها
حاجیزاده با تشریح ابعاد رکود اقتصادی در بندرعباس اظهار داشت: طی ماههای اخیر، هتل پنجستارۀ خلیج فارس بندرعباس پس از چهار ماه تعطیلی، تمام نیروهای خود را کنار گذاشته است.
وی افزود: این مسئله صرفاً محدود به یک هتل نیست و بسیاری از شرکتهای مستقر در اسکله شهید رجایی، نظیر شرکت سینا، دست به تعدیل نیرو زدهاند.
دبیر اجرایی خانۀ کارگر هرمزگان تصریح کرد: برخی شرکتها کارگران را فقط برای ۱۰ روز کار در ماه نگه داشتهاند و برخی دیگر، نیروی کار را برای دریافت بیمۀ بیکاری به اداره کار معرفی کردهاند؛ برآوردها نشان از بیکاری حدود ۲۰ هزار کارگر در سطح استان هرمزگان دارد.
وی با تاکید بر اینکه تعدیل نزدیک به هزار نفر در یک شرکت نشاندهندۀ بحرانی عمیق است، بیان کرد: بسیاری از این کارگران آموزشدیده و متخصص پس از بیکاری، ناچاراً به مشاغل کاذب و غیررسمی مانند مسافرکشی، بنزینفروشی یا حتی قاچاق سوخت روی آوردهاند.
دبیر اجرایی خانۀ کارگر هرمزگان ادامه داد: مسافرکشی هم به دلیل صفهای کیلومتری سوخت در گرمای هرمزگان و بنزین آزاد ۵۰ هزار تومانی، دشواریهای فراوانی دارد؛ پیشتر نیز شاهد تعدیل ۲۵۰ کارگر شرکت فولاد مادکوش در منطقۀ ویژه اقتصادی صنایع معدنی و فلزی خلیجفارس بودیم.
شکاف عمیق سبد معیشت ۹۰ میلیونی با درآمد کارگران
حاجیزاده با اشاره به تصمیم اخیر شورای عالی کار برای بازنگری در دستمزد گفت: با توجه به تورم فعلی و نوسانات اقتصادی، جبران کاهش قدرت خرید کارگران نیازمند تصمیمی عملی است.
وی افزود: هزینه واقعی …
