گروه جامعه ایرنا- نقش زنان در مدیریت دولتی و تصمیمگیریهای کلان همواره یکی از شاخصهای اصلی توسعه اجتماعی و سیاسی یک کشور است. در دولت چهاردهم، حضور زنان در سطوح عالی مدیریتی (مانند وزارتخانهها، معاونتهای ریاستجمهوری و دیگر سازمانها) به منظور بهرهگیری از ظرفیتهای فکری و اجرایی نیمی از جامعه در جهت حل چالشهای اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی کشور مطرح بوده است.
رویکرد دولت چهاردهم نسبت به مدیریت زنانه بر اساس شایستهسالاری و اولویت دادن به تخصص و تجربه علمی و اجرایی بانوان، گماشتن زنان به حوزههایی که نیازمند مدیریت دقیق، نظارتی یا حوزههای مرتبط با توسعه پایدار هستند همچنین توسعه ظرفیتهای اجتماعی با استفاده از توان زنان در مدیریت بحرانها و مسائل مرتبط با خانواده و محیط زیست است.
زنان در دولت
حضور زنان در دولت چهاردهم در سطح وزارتخانه و معاونتها همچنین انتصاب زنان در پستهای مدیریتی حساس نشاندهنده اعتماد به توان اجرایی آنها در مدیریت پروژههای ملی است. …
