بر اساس ماده ۱۲۰ قانون کار، کارفرمایان صرفا در صورتی مجاز به استفاده از نیروی کار خارجی هستند که ویزای کار برای آنها صادر شده باشد. بررسی برخی پلتفرمهای آگهی و شبکههای اجتماعی نشان میدهد که تعدادی از کارفرمایان بدون رعایت این ضوابط، اقدام به جذب اتباع خارجی غیرمجاز میکنند.