آغاز ثبت نام استخدام ۱۵ دستگاه در خرداد/ثبت اطلاعات ۷۰۰ هزار کارمند شرکتی
رفیعزاده ادامه داد: رویکرد دوم ما در بحث استخدام این است که ما در برگزاری آزمون های استخدامی کاملا عدالت را رعایت کنیم؛ برخلاف گذشته که بیشتر وزن آزمون استخدامی روی مصاحبه و ارزیابیهای تکمیلی بعد از آزمون کتبی بود.