مانند بسیاری از شرکتها، وایتاندکیس سیاست بازنشستگی اجباری در سن 65سالگی داشت. برای من، این به معنای پایان کار در پایان سال ۲۰۰۰ بود. بیش از یکسال قبل از آن، شرکت پرسید که آیا مایلم به نحوی با شرکت همکاری کنم؟ من مایل بودم که برای پنج سال بهعنوان مشاور ویژه این کار را انجام دهم. اما روزهای من بهعنوان وکیل تماموقت به پایان میرسید. نشستن در یک صندلی تابدار و بازی ماهجونگ1 هرگز واقعا سبک زندگی مطلوب من نبود. بنابراین این به معنای آن بود که باید راهی پیدا کنم تا خودم را به شیوههای معناداری مشغول …