سال ۱۴۰۴: وقت آن رسیده که سازمان‌ها «عملکرد» را جدی بگیرند

در آستانه‌ی سال ۱۴۰۴، بسیاری از مدیران و رهبران سازمانی کشور، ناگزیر با یک واقعیت جدید روبه‌رو شده‌اند: دیگر نمی‌توان با الگوهای گذشته، آینده را ساخت. تغییرات محیطی، فشارهای اقتصادی، رقابت فشرده و کاهش منابع، همه و همه سازمان‌ها را به سمتی سوق می‌دهند که تنها یک عامل می‌تواند بقای آن‌ها را تضمین کند: تمرکز بر عملکرد.