چرا برخی ساختارها در فرآیند احیا موفق نمیشوند؟ | اقتصاد24
بزرگترین مانع برای احیای موفق، مقاومت در برابر تغییر است. بسیاری از ساختارها بهویژه آنهایی که فرهنگ سازمانی بسته و غیرمنعطف دارند، به سختی میتوانند تغییرات لازم برای احیا را بپذیرند. این مقاومت ممکن است از سطوح مختلف سازمان، از مدیران ارشد گرفته تا کارکنان، نشأت بگیرد.