دوشنبه / ۱ دی / ۱۴۰۴ - 22 December, 2025
سایت ایران آنلاین / ۱ ساعت قبل
نسل Z و سازمانهای ایرانی؛ ضرورت بازنگری در مدیریت منابع انسانی
ورود نسل Z به سازمانهای ایرانی، سرآغاز فصلی نوین در عرصه مدیریت منابع انسانی است. این نسل که در دوران دیجیتال متولد شده و در عصری پرشتاب، شفاف و سرشار از ارتباطات آنی رشد یافته، اکنون در حال تبدیل شدن به یکی از ارکان اصلی بازار کار کشور است.
انتقال به متن خبر
هواشناسی تعطیلی مدارس آلودگی هوا تهران قتل شهرداری تهران برف تعطیلی سازمان هواشناسی بارندگی سیل پلیس راهور
فوتبال ایران استقلال شب یلدا اسرائیل روسیه آمریکا پرسپولیس تراکتور رژیم صهیونیستی هواشناسی تعطیلی مدارس