یک نشانه که به سرعت مدیریت ضعیف را آشکار می‌کند

یکی از نشانه‌های بارز رهبری ضعیف، عدم صبر و تحمل است که منجر به کاهش خلاقیت، همکاری و بهره‌وری در محیط کار می‌شود. به گزارش بلاگ جعبه، رهبری مؤثر تنها به داشتن عنوان مدیریتی محدود نمی‌شود؛ بلکه در رفتار، تصمیم‌گیری و تعامل با دیگران نمود پیدا می‌کند. یکی از نشانه‌های کلیدی که می‌تواند ضعف در