مدیران سازمانها همیشه تصمیمهای خود را منطقی نمیگیرند؛ بسیاری از انتخابها در عمل تحت تأثیر سوگیریهایی مانند چسبندگی به وضع موجود، اعتماد بیش از حد به تجربه یا ترس از شفافیت هستند. در این اپیزود، با نگاهی به مفاهیم اقتصاد رفتاری، توضیح میدهیم چرا تصمیمهای سازمانی همیشه عقلانی نیستند و ERP چه نقشی در کاهش این خطاها ایفا میکند.