حقوق بازنشستگی چگونه تعیین می‌شود؟ تفاوت مزد و مزایای مزدی چیست؟

یک فعال کارگری، یکی از مهم‌ترین پیامدهای تمایز بین مزد و مزایا را مربوط به محاسبه حق بیمه در سازمان تامین اجتماعی دانست و گفت: سازمان تأمین اجتماعی معمولاً مبنای دریافت حق بیمه را «مشمول کسور و حق بیمه» تعیین می‌کند که غالباً شامل مزد مشمول حق بیمه و برخی مزایای مستمر می‌شود. بنابراین تشخیص اینکه کدام پرداخت‌ها جزء مزد مشمول هستند، تعیین‌کننده اصلی مبلغ حق بیمه کارگر و کارفرماست.