آموزش تابآوری در بخش صنعت به فرآیندی گفته میشود که طی آن، مدیران و کارکنان مهارتها و نگرشهایی را میآموزند تا بتوانند در برابر فشارها، تغییرات و بحرانهای کاری مقاومت کنند، سریعتر به شرایط عادی بازگردند و حتی از چالشها برای رشد و بهبود عملکرد استفاده کنند.