تشکل های صنفی در ایجاد آرامش در واحدهای تولیدی نقش بی‌بدیلی دارند

آذربایجان شرقی - فلاح: مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی آذربایجان شرقی گفت: وجود تشکل های کارگری در واحدهای تولیدی موجب آرامش در محیط های کار و زمینه ارتقاء بهره وری نیروی کار را در محیط های کار ی فراهم می کند. حسین فتحی در نشست تخصصی با نمایندگان تشکل های کارگری استان با اشاره به تلاش های کارگران در افتخار آفرینی برای ایران اسلامی با قدردانی از خدمات و تلاش های شبانه روزی کارگران در واحدهای تولیدی افزود: هفته کارگر یادآور تلاش بی وقفه کارگران در عرصه کار و تولید و از ارزش و اهمیت خاصی برخوردار بوده و انگیزه مضاعفی را برای خادمین مردم در اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان فراهم می نماید. فتحی با اشاره به نقش تشکل های کارگری در ایجاد آرامش در محیط های کارگری افزود: نمایندگان تشکل ها با کمترین میزان امکانات بالاترین بازخورد بازدهی را در ایجاد همدلی و هم افزایی کارگران و کارفرمایان برای پیشبرد اهداف تولید به عمل می آورند و در سایه همراهی تشکلهای صنفی کارگری و کارفرمایی است که شاهد کمترین میزان تنش در محیط های کارگری هستیم. وی با اشاره به اهداف پیش بینی شده این اداره کل در اجرای طرح طبقه بندی مشاغل در واحد های کارگری در سال گذشته اظهار کرد: با هدف گذاری صورت گرفته اجرای این طرح در ۱۵ واحد تولیدی پیش بینی شده بود که با تلاش همکاران در این اداره کل و همراهی کارفرمایان و تشکل های کارگری در ۷۶ واحد تولیدی صنعتی طرح طبقه بندی مشاغل را انجام دادیم امسال نیز این روند در واحدهای تولیدی اجرا خواهد شد. حسین فتحی با اشاره به ظرفیتهای بالای تشکل های کارگری در استان افزود: خوشبختانه سال قبل با همراهی اعضای کمیته پیشگیری از واکنش های کارگری کمترین میزان نارضایتی را در محیط های کارگری شاهد بودیم که این امر با ارائه راهکارهای منطقی و در سایه همراهی مدیران و کارگران به نتیجه رسیده است.