جمعه, ۳۱ فروردین, ۱۴۰۳ / 19 April, 2024


۱۳۹۹/۰۴/۲۲ / /
زنان و مادران در مبارزه با کرونا
کرونا بسیاری از کسب و کارها را تعطیل کرده و بسیاری خانه‌نشین شده‌اند اما این شرایط برای بعضی مشاغل منجر به فعالیت بیشتر و سخت‌تر شده است. گروه‌هایی مثل کادر درمانی، نظافت شهری، فروشگاه‌های مواد غذایی و بهداشتی ازجمله این مشاغل پرکار بوده‌اند. با اطلاع‌رسانی در مورد سختی کار و ازخودگذشتگی بسیاری از این افراد در رسانه‌ها و فضای مجازی، این مشاغل مورد تحسین و تقدیر مردم و مسوولان قرار گرفته‌اند. در فرهنگ و قواعد ما، خانه‌داری یا مدیریت خانه یک شغل تلقی می‌شود که نگاه و رویکرد بسیار درستی نسبت به این وظیفه و مسوولیت است. البته باتوجه به ساختار فرهنگی و عرف رایج، اکثر زنانی که در بیرون خانه، شاغل هستند در واقع به صورت پاره‌وقت به شغل دوم خانه‌داری نیز مشغولند.در شرایط شیوع کرونا  زنان و مادران علاوه بر کارها و وظایفی که سابقا در مدیریت خانواده برعهده داشتند با مسوولیت‌های جدیدی روبه‌رو شده‌اند. با حضور همه اعضای افراد خانواده و لزوم ماندن در خانه، خانه بیش از پیش به نگهداری و مدیریت نیاز پیدا می‌کند. از سوی دیگر به خاطر توصیه‌های بهداشتی و مراقبتی و هراس افراد از ابتلا، بسیاری از کارهایی که قبلا ساده و گاه مفرح بودند مثل خرید، با رعایت دستورالعمل‌های فاصله‌گیری، بهداشت و ضدعفونی، تبدیل به پروسه‌های سخت، طولانی و ملال‌آور شده‌اند. در شرایطی مثل قرنطینه برای کرونا و الزام در خانه ماندن برای همه، خوردن یک تفریح  در دسترس و لذتبخش است که اندکی از ملالت این شرایط می‌کاهد و البته به نوعی اضافه کاری برای مادران محسوب می‌شود.  در خانه ماندن‌های طولانی، خواه‌ناخواه منجر به خمودی و بی‌حوصلگی می‌شود و از آنجایی که غالبا فرزندان در چنین شرایطی از مادران کمک می‌خواهند و مادران هم طاقت ناراحتی فرزندان را ندارند، انرژی دادن و ایجاد انگیزه و تدارک فعالیت‌های مفرح را هم باید به لیست وظایف مادران برای مدیریت این شرایط اضافه کرد. علاوه بر فشار کاری، مادران نیز همچون دیگر افراد، تحت استرس و هراس به خاطر این بیماری هستند ولی در تلاش برای پشتیبانی از اعضای خانواده معمولا سعی می‌کنند ترس و اضطراب خود را در مقابل فرزندان ب