این هفته مدیرعامل شرکت واحد اتوبوسرانی تغییر کرد و جایگزین او، مدیرعامل قبلی شرکت واحد شد. این جابهجایی که برخی از اعضای شورای شهر آن را «صندلیبازی در شهرداری» توصیف میکنند، بار دیگر بحث ثبات مدیریتی و کیفیت ارائه خدمات شهری را به مرکز توجه کشاند. کارشناسان شهری تأکید دارند که هر تغییر مدیریتی الزاما منفی نیست و گاهی با هدف اصلاح مسیر و افزایش بهرهوری انجام میشود. با این حال، استمرار جابهجاییها بدون شاخصهای ارزیابی شفاف، نشانهای از نبود برنامهریزی بلندمدت است و میتواند باعث کندی تصمیمگیری، …