شرایط سیاسی و نبود تلاش کافی برای نگه‌داشت و جذب سرمایه‌ انسانی علت اصلی فرار مغز هاست

دبیر هشتمین کنفرانس ملی و جایزه مدیریت منابع انسانی گفت: بزرگترین بحران سازمانها منابع انسانی و نگهداشت نیروی ماهر آنهاست.بیشتر این نیروها جذب بازارکار کشورهای حوزه خلیج فارس می شوند و این موضوع اصلی بحث و هم اندیشی امسال ما می باشد.