VIST
A
اخبار مهم
سیاسی
اقتصادی
ورزشی
اجتماعی
فرهنگی
بینالمللی
سلامت
علمی
فناوری
عکس
فیلم
استانها
گرافیک
وبگردی
استخدام
اینفوگرافیک
سبک زندگی
آگهی
اخبار مهم
سیاسی
اقتصادی
ورزشی
اجتماعی
فرهنگی
بینالمللی
سلامت
علمی
آگهی
فناوری
عکس
فیلم
استانها
گرافیک
وبگردی
استخدام
اینفوگرافیک
سبک زندگی
VIST
A
شنبه ۶ بهمن ۱۴۰۳ -
25 January 2025
VIST
A
اخبار مهم
سیاسی
اقتصادی
ورزشی
اجتماعی
فرهنگی
بینالمللی
سلامت
علمی
فناوری
عکس
فیلم
استانها
گرافیک
وبگردی
استخدام
اینفوگرافیک
سبک زندگی
آگهی
اخبار مهم
سیاسی
اقتصادی
ورزشی
اجتماعی
فرهنگی
بینالمللی
سلامت
علمی
آگهی
فناوری
عکس
فیلم
استانها
گرافیک
وبگردی
استخدام
اینفوگرافیک
سبک زندگی
VIST
A
شرکت داویتا
۱۴۰۳/۰۸/۰۲
/ روزنامه دنیای اقتصاد
ابتدا یک جامعه هستیم، بعد یک شرکت (بخش پایانی)
چشمانداز و ماموریت هر شرکت باید مانند یک ستاره قطبی، ثابت و راهنمای مسیر در شرایط سخت و آسان باشد. شرکت خدمات دیالیز داویتا یکی از الگوهای پایبندی به چشمانداز و ماموریت سازمانی است. داویتا در اوایل دهه ۱۹۹۰ با نام هلدینگ مراقبتهای کلیوی توتال (Total Renal Care Holdings) در ایالات متحده تولد …
شرکت داویتا
ماموریت های سازمانی
شرکت داویتا
ماموریت های سازمانی
۱۴۰۳/۰۷/۱۸
/ روزنامه دنیای اقتصاد
هنر فراموش نکردن اهداف در مرامنامه
شرکتی را به یاد آورید که در مرامنامه خود اشارهای به ارزشهای انسانی نکرده باشد و فقط بر سود و پول تاکید کرده باشد. به احتمال قریب به یقین قادر به یافتن چنین شرکتی نخواهید بود. انگار تمام شرکتها و سازمانها، مرامنامهای تاثیرگذار و ارزشها و اصولی متعالی برای خود تعیین میکنند. اما زمان …
کتاب قلب و روح
شرکت داویتا
کتاب قلب و روح
شرکت داویتا
مرام نامه شرکت ها
۱۴۰۳/۰۶/۲۸
/ روزنامه دنیای اقتصاد
معجزه عبور از سودآوری
اگر شرکتی به دنبال سودآوری باشد، نخستین راهی که به عقلش میرسد، افزایش قیمت محصولات/خدمات است. اما شگفتی آنجا است که این هدفِ کمّی، اغلب با استراتژیهای متناقض و کیفی به دست میآیند؛ یا با کاهش شدید قیمت یا با افزایش قابل توجه کیفیت و تمایز محصول. شرکت داویتا به خوبی نتیجه هر دو استراتژی را تجربه …
شرکت داویتا
سود آوری شرکت ها
شرکت داویتا
سود آوری شرکت ها
۱۴۰۳/۰۶/۲۱
/ روزنامه دنیای اقتصاد
شرکتی که اول یک جامعه است
شرکتهای بسیاری ادعا میکنند که مانند یک خانواده یا جامعه هستند. اما چنین سخنی فقط یک ادعای واهی و یکطرفه برای تشویق کارکنان به وفاداری است. شاید فقط شرکتهای معدودی بتوانند به واقع ادعای خانواده یا جامعه بودن کنند که مسوولیتپذیری دوطرفه در آنها دیده شود و مدیران نیز به فکر کارکنان باشند. به …
کتاب قلب و روح
شرکت داویتا
کتاب قلب و روح
شرکت داویتا
۱۴۰۳/۰۲/۲۶
/ روزنامه دنیای اقتصاد
اهداف و احساسات متضاد مدیرعامل
قبول کردن یک پیشنهاد شغلی، میتواند به دلایل مختلف و بر اساس احساسات گوناگون باشد. این موضوعی است که «کنت تیری»، پس از دریافت پیشنهاد مدیرعاملی یکی از بزرگترین شرکتهای درمان بیماریهای کلیوی در ایالات متحده، آن را تجربه کرد.
ایالات متحده آمریکا
شرکت داویتا
ایالات متحده آمریکا
شرکت داویتا
پیشنهاد شغلی
مرکز دیالیز
۱۴۰۳/۰۲/۱۲
/ روزنامه دنیای اقتصاد
گسترش غیراصولی کسبوکار
یکی از سریعترین روشها برای گسترش کسبوکار، خرید استارتآپها و ادغام یا تملک رقبای کوچکتر است. اما این استراتژی اگر به صورت غیراصولی و بدون پشتوانه و توجیه کافی اجرا شود، به پیامدهای خطرناکی میانجامد. شرکت داویتا (DaVita) 1544 مرکز دیالیز سرپایی در 43 ایالت مختلف آمریکا دارد و به حدود 119هزار …
کسب و کارها
شرکت داویتا
کسب و کارها
شرکت داویتا
۱۴۰۳/۰۲/۰۵
/ روزنامه دنیای اقتصاد
سرانجام مدیر عجول و تهاجمی
شرکت داویتا (DaVita) هزار و 544مرکز دیالیز سرپایی در 43 ایالت مختلف آمریکا دارد و به حدود 119هزار بیمار کلیوی خدمترسانی میکند. آنها بزرگترین شرکت مستقل خدمات دیالیز در ایالات متحده هستند. اما یک بار به دلیل استراتژی تهاجمی برای کسب بیشترین سهم از بازار و نگاه تکبعدی مدیرشان، تا آستانه ورشکستگی …
آمریکا
شرکت داویتا
آمریکا
شرکت داویتا
خدمات دیالیز
تبریک روز پدر
تعمیرکار جک های پارکینگی
هزینه خدمات دندان پزشکی
درمان شقاق مقعدی پیکاطب
مدیریت محتوای پیج
نمای سرامیک
خرید سرور مجازی
شنبه ۶ بهمن ۱۴۰۳ -
25 January 2025
دریافت اخبار بیشتر
تبریک روز پدر
تعمیرکار جک های پارکینگی
هزینه خدمات دندان پزشکی
درمان شقاق مقعدی پیکاطب
مدیریت محتوای پیج
نمای سرامیک
خرید سرور مجازی