به گزارش پایگاه خبری تحلیلی اندیشه معاصر ؛ مشاهده مبالغ کسر شده از حقوق ماهانه، یکی از رایجترین دغدغههای بازنشستگان در سالهای اخیر بوده است. در مرداد ۱۴۰۵، این موضوع به دلیل اعمال تغییرات در قوانین بیمه درمان و همچنین مشکلات اجرایی در اعمال کسورات، به یک نگرانی جدی برای جامعه بازنشستگان کشوری تبدیل شده است. اخبار منتشرشده حاکی از آن است که بسیاری از بازنشستگان که انتظار داشتند با اجرای همسانسازی حقوق، مبلغ بیشتری دریافت کنند، با کسریهای چند صد هزار تومانی تا بیش از یک میلیون تومانی مواجه شدهاند.
در این گزارش، به طور کامل به بررسی دلایل اصلی کسورات حقوق بازنشستگان کشوری، نحوه اعمال این مبالغ، تفاوت مبلغ کسری برای افراد مختلف و روشهای پیگیری و رفع اشکال میپردازیم. دلیل اول: افزایش نرخ حق بیمه درمان (۲ درصد با احتساب معوقات)
بر اساس مصوبه هیئت دولت و ابلاغ شورای عالی بیمه، نرخ حق بیمه درمان بازنشستگان از ابتدای سال ۱۴۰۵ از ۱.۷ درصد به ۲ درصد حقوق و مزایای مستمر افزایش یافته است . به دلیل تأخیرهای اداری در اعمال این مصوبه، مبلغ مربوط به ماههای فروردین، اردیبهشت و خرداد به صورت تجمیعی از حقوق تیرماه کسر شده است. بنابراین، مبلغی که در ماههای اخیر از حقوق بسیاری از بازنشستگان کسر شده، نهتنها سهم ۲ درصدی ماه جاری را شامل میشود، بلکه ما به التفاوت سه ماه نخست سال را نیز در بر میگیرد .
نکته: این مبلغ برای همه بازنشستگان یکسان نیست و به وضعیت خانوادگی و تعداد افراد تحت تکفل و میزان حقوق فرد بستگی دارد، اما نرخ پایه آن ۲ درصد از حقوق مستمر است . چه کسانی مشمول این کسر میشوند؟
این کسر برای کلیه بازنشستگانی که تحت پوشش بیمه درمان هستند، اعمال میشود. همچنین بر اساس قوانین جدید، اگر هر دو نفر از زوجین بازنشسته باشند، هر دو موظف به پرداخت این حق بیمه هستند ؛ در حالی که پیش از این معمولاً تنها یکی از زوجین این مبلغ را پرداخت میکرد . دلیل دوم: کسر حق بیمه تکمیلی (بیمه دی)
بسیاری از بازنشستگان کشوری که در طرحهای بیمه تکمیلی درمان (بیمه دی) ثبتنام کرده بودند، شاهد کسر مبلغی تحت عنوان حق بیمه تکمیلی از فیش حقوقی خود بودهاند. این مبلغ، سهم بازنشسته از حق بیمه تکمیلی است و به صورت ماهانه از حقوق کسر میشود.
با این حال، در مواردی …
