اگر بخواهم دسته‏‌بندی کلی از مضرات این گسست و انفصال داشته باشم، در وهله اول یک نوع سرخوردگی در سطح نیروهای کارشناسی در سازمان‏‌های دولتی ایجاد می‏‌کند. زمانی که می‏‌بینند الزامی به انتقال تجربیات، کامیابی‏‌ها و ناکامی‏‌ها و نتایج آن‏ها نیست و نمی‌‏شود هر کاری را با تغییر مدیریت‌‏ها از نو و زاویه جدیدی …