مدیر عامل جامعه معلولین استان یزد ضمن اشاره به این که طبق قانون جامع حمایت از حقوق معلولین، باید سه درصد از فرصت‌های شغلی به افراد معلول اختصاص یابد، اظهار کرد: متاسفانه این قانون در عمل اجرا نمی‌شود و به بهانه مشکلات جسمی، از استخدام این افراد جلوگیری می‌شود.