کارفرمایان و کارگران و نمایندگان آنان به عنوان شرکای اجتماعی از ابتدا نتوانستند نظارتی در واگذاری، تغییرات و مدیریت شرکت‌های تابعه داشته باشند. به همین دلیل تعارض منافع در این شرکت‌ها و تغییر و تحولات مدیریت آن‌ها باعث آسیب به اموال سازمان تامین اجتماعی شده است.

دولت نمی‌تواند مشکل بنیادین صندوق‌های بازنشستگی را با ادغام حل کند. صندوق‌های ما مبالغ مختلف می‌گیرند و با نرخ برابر افراد را بیمه کرده و مستمری می‌دهند، در صورتی که ما باید حق بیمه را سرمایه‌گذاری کرده و به ازای حق بیمه‌پردازی هر فرد مستمری بدهیم!

با پررنگ‌تر شدن نقش دولت در سازمان تامین اجتماعی (همزمان با افزایش روند انباشت بدهی دولت به این سازمان) به مرور این شورای عالی منحل و دولت تمامی ارکان این سازمان را بطور رسمی از آن خود کرد.