انتظار جامعه کارگری، بازبینی در نرخ سبد معیشت باتوجه به نرخ تورم ۵۷ درصدی بهار سال جدید است؛ بازنگری جامعی که می‌تواند استدلال‌های طرف کارگری را در گفت‌و‌گو‌...

​یک کارشناس حقوقی با ذکر یک مثال توضیح داد: فرض کنید کارگری حداقل حقوق قانونی و مزایای ثابت را دریافت می‌کند، اما بخش عمده درآمد او از محل پورسانت یا کارمزد تامین می‌شود. ممکن است دریافتی ثابت این فرد حدود ۱۶ تا ۲۴ میلیون تومان باشد، اما مجموع درآمد ماهانه او به دلیل پورسانت به ۶۰ یا ۷۵ میلیون تومان …

با گسترش مشاغل فروش‌محور، حذف پورسانت از محاسبات قانونی کارگران به منشأ بزرگ اختلافات کارگری تبدیل شده است؛ یک کارشناس حقوقی تاکید می‌کند که قانون کار هیچ تفاوتی میان مزد ثابت و کارمزد قائل نیست و نادیده گرفتن این بخش از درآمد، تضییع آشکار حقوق نیروی کار است.

با گسترش مشاغل فروش‌محور، حذف پورسانت از محاسبات قانونی کارگران به منشأ بزرگ اختلافات کارگری تبدیل شده است؛ یک کارشناس حقوقی تاکید می‌کند که قانون کار هیچ تف...

با گسترش مشاغل فروش‌محور، حذف پورسانت از محاسبات قانونی کارگران به منشأ بزرگ اختلافات کارگری تبدیل شده است؛ یک کارشناس حقوقی تاکید می‌کند که قانون کار هیچ تفاوتی میان مزد ثابت و کارمزد قائل نیست و نادیده گرفتن این بخش از درآمد، تضییع آشکار حقوق نیروی کار است.

کارگران شرکت ساحل صید کنارک (تحفه) از ادامه تأخیر در پرداخت حق بیمه خود انتقاد کردند.

با گسترش مشاغل فروش‌محور، حذف پورسانت از محاسبات قانونی کارگران به منشأ بزرگ اختلافات کارگری تبدیل شده است؛ یک کارشناس حقوقی در گفتگو با ایلنا تاکید می‌کند که قانون کار هیچ تفاوتی میان مزد ثابت و کارمزد قائل نیست و نادیده گرفتن این بخش از درآمد، تضییع آشکار حقوق نیروی کار است.

تسنیم/تضاد وعده‌های رسمی با واقعیت‌های معیشتی، بازنگری فوری در دستمزدهای کارگران را ضروری کرده است. بحران معیشت امروز سایه‌اش را بر تمام زنجیره نیروی کار انداخته است. در شرایطی که تورم افسارگسیخته، قدرت خرید مزدبگیران را به شدت کاهش داده، جامعه کارگری در میان فشار هزینه‌های زندگی و دغدغه‌ی «پایداری

تضاد وعده‌های رسمی با واقعیت‌های معیشتی، بازنگری فوری در دستمزدهای کارگران را ضروری کرده است.

در حالی که به روز‌های پایانی سال نزدیک می‌شویم و مطابق سال‌های گذشته، کارگران چشم انتظار تعیین تکلیف میزان افزایش حقوق و دستمزدشان برای سال آینده هستند، معاون رئیس جمهور در اظهاراتی تاکید کرده است: تورم سال آینده مبنای افزایش مزد است!

کارگران گروه ماشین‌سازی تبریز نسبت به‌ عدم پرداخت حقوق معترض شدند.

وزیر کشاورزی شامگاه شنبه در گفت‌وگوی تلویزیونی گفت «وقتی حقوق کارگران ۶۰ درصد افزایش پیداکند، این موضوع روی قیمت تاثیر می‌گذارد.» چطور افزایش مزدی که حقوق کارگران را به نزدیک خط فقر هم نرسانده، عامل گرانی معرفی می‌شود؟!

اقتصادایرانی: دبیرکل کانون عالی شوراهای اسلامی کار کشور و عضو شورای عالی کار با اشاره به تغییرات گسترده شرایط اقتصادی و تولیدی کشور پس از تعیین دستمزد سال جاری، اعلام کرد که تاکنون هیچ مذاکره‌ای درباره ترمیم مزایا و بازنگری مزد کارگران برای نیمه دوم سال انجام نشده است.

در حالی که بحث‌های مربوط به ترمیم دستمزد و وضعیت معیشت کارگران دوباره در دستور کار قرار گرفته، نایب‌رئیس کانون عالی شوراهای اسلامی کار اعلام کرد هرگونه تصمیم‌گیری درباره افزایش مزایا و بازنگری مزد به نیمه دوم سال و پس از ثبات نسبی شرایط اقتصادی موکول شده است.

چهره‌هایی که رای نیاوردند، سیستان و بلوچستان در انتظار کمک، توجیه مخالفت با افزایش حقوق کارگران و کارمندان، مذاکره در قاهره برای آتش بس در غزه، هدف احمدی نژاد بازگشت به پاستور؟ باز شدن پای «تورم انتظاری» به تعیین مزد کارگران، توهمات بی‌پایان در کاخ الیزه و مصونیت برای گزارشگران فساد، از مواردی است که …

اقتصادایرانی: با وجود وعده‌های مطرح‌شده از اسفندماه، هنوز زمان و نحوه اجرای ترمیم مزد شهریور مشخص نیست و این موضوع نگرانی کارگران را افزایش داده است.

نایب‌رئیس کانون عالی شوراهای اسلامی کار گفت افزایش حقوق مصوب در حال تثبیت است و فعلاً برنامه‌ای برای مذاکره جدید وجود ندارد.

با وجود وعده‌های مطرح‌شده از اسفندماه، هنوز زمان و نحوه اجرای ترمیم مزد شهریور مشخص نیست و این موضوع نگرانی کارگران را افزایش داده است.

با وجود وعده‌های مطرح‌شده از اسفندماه، هنوز زمان و نحوه اجرای ترمیم مزد شهریور مشخص نیست و این موضوع نگرانی کارگران را افزایش داده است.

با وجود وعده‌های مطرح‌شده از اسفندماه، هنوز زمان و نحوه اجرای ترمیم مزد شهریور مشخص نیست و این موضوع نگرانی کارگران را افزایش داده است.

با وجود وعده‌های مطرح‌شده از اسفندماه، هنوز زمان و نحوه اجرای ترمیم مزد شهریور مشخص نیست و این موضوع نگرانی کارگران را افزایش داده است.

با وجود وعده‌های مطرح‌شده از اسفندماه، هنوز زمان و نحوه اجرای ترمیم مزد شهریور مشخص نیست و این موضوع نگرانی کارگران را افزایش داده است.

با وجود وعده‌های مطرح‌شده از اسفندماه، هنوز زمان و نحوه اجرای ترمیم مزد شهریور مشخص نیست و این موضوع نگرانی کارگران را افزایش داده است. به گزارش خبرگزاری خبرآنلاین، بسیاری از کارگران کشور با امید به وعده ترمیم مزد در ماه شهریور که در اسفند سال گذشته توسط وزیر کار مطرح شده بود، روزهای سخت

با وجود وعده‌های مطرح‌شده از اسفندماه، هنوز زمان و نحوه اجرای ترمیم مزد شهریور مشخص نیست و این موضوع نگرانی کارگران را افزایش داده است.

. :

تورم شدید و ابهام در ترمیم مزد شهریور، قدرت خرید و اعتماد کارگران را هدف قرار داد.

تسنیم/تورم شدید و ابهام در ترمیم مزد شهریور، قدرت خرید و اعتماد کارگران را هدف قرار داد. بسیاری از کارگران کشور با امید به وعده ترمیم مزد در ماه شهریور که در اسفند سال گذشته توسط وزیر کار مطرح شده بود، روزهای سخت معیشتی را سپری می‌کنند؛ اما اکنون با تغییر لحن مسئولان و ابهام در اجرای این وعده، پرسش‌

با وجود وعده‌های مطرح‌شده از اسفندماه، هنوز زمان و نحوه اجرای ترمیم مزد شهریور مشخص نیست و این موضوع نگرانی کارگران را افزایش داده است.

تورم شدید و ابهام در ترمیم مزد شهریور، قدرت خرید و اعتماد کارگران را هدف قرار داد.

یک کارشناس حوزه کار با بیان اینکه نگاه به بازنگری مزایای کارگران، نوعی سرمایه‌گذاری است، تاکید کرد: پیش نیاز ورود به موضوع بازنگری مزایا این است که هزینه‌های سبد معیشت بر مبنای نرخ تورم محاسبه و بررسی شود.

یک کارشناس حوزه کار با بیان اینکه نگاه به بازنگری مزایای کارگران، نوعی سرمایه‌گذاری است، تاکید کرد: پیش نیاز ورود به موضوع بازنگری مزایا این است که هزینه‌های سبد معیشت بر مبنای نرخ تورم محاسبه و بررسی شود.

یک کارشناس حوزه کار با بیان اینکه نگاه به بازنگری مشتریان، نوعی سرمایه‌گذاری است، تاکید کرد: پیش نیاز ورود به موضوع بازنگری مزایا است که هزینه‌های سبد معیشت برای محاسبه تورم محاسبه و بررسی می‌شود.

یک کارشناس حوزه کار با بیان اینکه نگاه به بازنگری مزایای کارگران، نوعی سرمایه‌گذاری است، تاکید کرد: پیش نیاز ورود به موضوع بازنگری مزایا این است که هزینه‌های سبد معیشت بر مبنای نرخ تورم محاسبه و بررسی شود.

: …

یک کارشناس حوزه کار با بیان اینکه نگاه به بازنگری مزایای کارگران، نوعی سرمایه‌گذاری است، تاکید کرد: پیش نیاز ورود به موضوع بازنگری مزایا این است که هزینه‌های سبد معیشت بر مبنای نرخ تورم محاسبه و بررسی شود.

حداقل دستمزد ۱۴۰۵، جدول حقوق کارگران، اختلاف سبد معیشت و تحلیل قدرت خرید را بخوانید؛ بررسی کامل رقم‌ها و پیامدهای آن برای کارگران.

یک فعال کارگری گفت: کارگر با آمار و ارقام روی کاغذ زندگی نمی‌کند؛ آنچه برای او اهمیت دارد، قدرت خرید واقعی است. اگر دستمزدها نتواند با سرعت رشد هزینه‌های زندگی هماهنگ شود، هر میزان افزایش حقوق در ظاهر قابل توجه باشد، در عمل تأثیر چندانی در بهبود وضعیت زندگی کارگران نخواهد داشت.

محمد رضا فرزعلیان، با تشریح تفاوت حقوقی «مزد» و «مزایا» تاکید کرد که نحوه ثبت پرداختی‌ها در فیش حقوقی، تاثیر مستقیمی بر حق بیمه و میزان مستمری بازنشستگی کارگران دارد؛ موضوعی که به گفته او، می‌تواند معیشت آینده نیروهای کار را تحت تاثیر قرار دهد.

در سال جاری، رقم ۵۵۴ هزار تومان به عنوان دستمزد روزانه کارگران در شورایعالی کار به تصویب رسید؛ این مبلغ پول خرید ۲۳۰ گرم گوشت ران گوسفندی ممتاز است. در واقع با افزایش ۶۰ درصدی دستمزد که دولتی‌ها و مشخصاً وزرای کار و اقتصاد، آن را گامی بلند در جهت بهبود معنادار وضع معاش کارگران توصیف کرده‌اند، قدرت خرید …

یک فعال کارگری گفت: کارگر با آمار و ارقام روی کاغذ زندگی نمی کند و آنچه برای او اهمیت دارد، قدرت خرید واقعی است. عبدالعظیم همایونی درباره وضعیت معیشتی

یک فعال کارگری گفت: کارگر با آمار و ارقام روی کاغذ زندگی نمی‌کند؛ آنچه برای او اهمیت دارد، قدرت خرید واقعی است. اگر دستمزدها نتواند با سرعت رشد هزینه‌های زندگی هماهنگ شود، هر میزان افزایش حقوق در ظاهر قابل توجه باشد، در عمل تأثیر چندانی در بهبود وضعیت زندگی کارگران نخواهد داشت.

بخشی از مخاطبان خبرآنلاین، در واکنش به گفتگوی عضو کارگری شورای عالی کار، خواهان ترمیم سریع‌تر دستمزدها شدند.

عضو گروه کارگری شورای عالی کار با تأکید بر ثبت بندی کلیدی در مصوبه مزدی امسال، از الزام قانونی وزارت کار برای اجرای «ترمیم مزد» پیش از نیمه دوم سال خبر داد و گفت: برخلاف وعده‌های قبلی، این بار افزایش احتمالی حق تاهل و بن کارگری منوط به محاسبه سبد معیشت بر اساس تورم واقعی ۱۳۰ درصدی مواد خوراکی است و …

 نماینده کارگران در شورای عالی کار با اشاره به اقدامات وزارت کار برای حمایت از آسیب‌دیدگان کسب‌وکارها، از تسهیل فرآیند پرداخت بیمه بیکاری خبر داد؛ بر این اساس زمان انتظار برای دریافت مقرری که پیش‌تر ۳ تا ۴ ماه به طول می‌انجامید، اکنون به یک ماه کاهش یافته است.

نماینده کارگران در شورای عالی کار با اشاره به اقدامات وزارت کار برای حمایت از آسیب‌دیدگان کسب‌وکارها، از تسهیل فرآیند پرداخت بیمه بیکاری خبر داد؛ بر این اساس زمان انتظار برای دریافت مقرری که پیش‌تر ۳ تا ۴ ماه به طول می‌انجامید، اکنون به یک ماه کاهش یافته است.

با نزدیک شدن به نیمه دوم سال ۱۴۰۵، موضوع ترمیم حقوق کارگران بار دیگر به یکی از مهم‌ترین مطالبات جامعه کارگری تبدیل شده است.

در شرایطی که افزایش هزینه‌های معیشتی و رشد چشمگیر قیمت کالاهای اساسی فشار مضاعفی بر جامعه کارگری وارد کرده است، موضوع بازنگری و ترمیم دستمزد کارگران در نیمه دوم سال ۱۴۰۵ بار دیگر مورد توجه قرار گرفته است.

از زمان تصویب دستمزد سال جاری، یکی از مهم‌ترین مطالبات جامعه کارگری اجرای بندی از مصوبه شورای عالی کار بوده است که بر ضرورت بازنگری و اصلاح برخی آیتم‌های مزدی متناسب با تغییرات اقتصادی و معیشتی تأکید دارد.

عضو گروه کارگری شورایعالی کار گفت: پیش از آغاز نیمه دوم سال، باید مقدمات ترمیم مزد فراهم شود.

حداقل دستمزد ۱۴۰۵ و حق مسکن ۳ میلیونی کارگران ابلاغ شد؛ جزئیات مزد، مزایا، اثر روی فیش حقوقی و تحلیل روزهای آینده را بخوانید.

وزیر کار با صدور دستوری تازه، فرآیند طولانی دریافت مقرری بیمه بیکاری را تغییر داد؛ به طوری که اکنون کارگران آسیب‌دیده از جنگ و بحران، تنها با ارائه مدارک ظرف یک ماه صاحب حقوق خود می‌شوند، در حالی که پیش از این این فرآیند تا چهار ماه به طول می‌انجامید.

عضو گروه کارگری شورایعالی کار گفت: پیش از آغاز نیمه دوم سال، باید مقدمات ترمیم مزد فراهم شود.

عضو گروه کارگری شورای عالی کار با تأکید بر ثبت بندی کلیدی در مصوبه مزدی امسال، از الزام قانونی وزارت کار برای اجرای «ترمیم مزد» پیش از نیمه دوم سال خبر داد و گفت: برخلاف وعده‌های قبلی، این بار افزایش احتمالی حق تاهل و بن کارگری منوط به محاسبه سبد معیشت بر اساس تورم واقعی ۱۳۰ درصدی مواد خوراکی است و …

یک کارشناس حوزه کار با بیان اینکه شورای عالی کار باید جلساتی را برای ترمیم مزایای جانبی دستمزد کارگران در نیمه دوم سال، برگزار کند، گفت: حق تاهل، حق مسکن و بن خواربار کارگران، محور چانه‌زنی در جلسات آتی خواهد بود.

ایسنا/یک کارشناس حوزه کار با بیان اینکه شورای عالی کار باید جلساتی را برای ترمیم مزایای جانبی دستمزد کارگران در نیمه دوم سال، برگزار کند، گفت: حق تاهل، حق مسکن و بن خواربار کارگران، محور چانه‌زنی در جلسات آتی خواهد بود. ابتدا سبد معیشت باید تهیه و نرخ تورم دیده شود تا بتوان بر مبنای آن افزایشی در مز

یک کارشناس حوزه کار با بیان اینکه شورای عالی کار باید جلساتی را برای ترمیم مزایای جانبی دستمزد کارگران در نیمه دوم سال، برگزار کند، گفت: حق تاهل، حق مسکن و بن خواربار کارگران، محور چانه‌زنی در جلسات آتی خواهد بود. ابتدا سبد معیشت باید تهیه و نرخ تورم دیده شود تا بتوان بر مبنای آن افزایشی در مزایای جانبی …

یک کارشناس حوزه کار با بیان اینکه شورای عالی کار باید جلساتی را برای ترمیم مزایای جانبی دستمزد کارگران در نیمه دوم سال، برگزار کند، گفت: حق تاهل، حق مسکن و بن خواربار کارگران، محور چانه‌زنی در جلسات آتی خواهد بود. ابتدا سبد معیشت باید تهیه و نرخ تورم دیده شود تا بتوان بر مبنای آن افزایشی در مزایای جانبی …

نماینده کارگران در شورای عالی کار از ارسال درخواست گروه کارگری به شورای عالی کار برای برگزاری جلسات ترمیم دستمزد کارگران خبر داد و گفت: کمیته مزد به منظور

رشت- فرماندار رشت، جایگاه کارگران را پایه اصلی حاکمیت‌ها دانست و با اشاره به تأکید رسول اکرم(ص) بر پرداخت به‌موقع مزد، گفت: نگاه دولت به جامعه کارگری، حمایتی و همراهانه است.

نماینده کارگران در شورای عالی کار از ارسال درخواست گروه کارگری به شورای عالی کار برای برگزاری جلسات ترمیم دستمزد کارگران خبر داد و گفت: کمیته مزد به منظور

شفقنا- نماینده کارگران در شورای عالی کار از ارسال درخواست گروه کارگری به شورای عالی کار برای برگزاری جلسات ترمیم دستمزد کارگران خبر داد و گفت: کمیته مزد به منظور احصای سبد جدید و میزان افزایش مزایایی همچون بن خواربار و حق تاهل فعال خواهد شد. محسن باقری در گفت وگو با ایسنا، با اشاره به  ضرورت [ ]

ترمیم دوباره حقوق کارگران در ۱۴۰۵ هنوز قطعی نیست؛ رقم‌های مصوب مزد، حق مسکن و سناریوی بررسی مجدد تا شهریور را بخوانید.

بر اساس ماده ۳۴ قانون تأمین اجتماعی، هرگاه بیمه‌شده برای دو یا چند کارفرما کار کند، هر یک از کارفرمایان مکلف‌اند به نسبت مزد یا حقوقی که می‌پردازند، حق بیمه سهم بیمه‌شده را از حقوق او کسر کرده و به همراه سهم خود به سازمان تأمین اجتماعی پرداخت کنند. به این ترتیب، سوابق بیمه‌ای فرد به صورت تجمیعی ثبت …

🔹 از ابتدای سال ۱۴۰۵ حداقل دستمزد روزانه همه کارگران مشمول قانون کار (دائم یا موقت) مبلغ ۵۵۴,۱۸۵ تومان تعیین شده است. 🔸این مبلغ پایه حقوق بوده و برای همه مشمولان یکسان است. 🔹برای کارگرانی که حقوقشان بالاتر از حداقل بوده (سایر سطوح مزدی)، افزایش حقوق به صورت ترکیبی اعمال می‌شود: 🔸 ۴۵ درصد افزایش …

قانون ملاک محاسبه سنوات کارگران را مزد در ساعات عادی کار قرار داده است.

قانون ملاک محاسبه سنوات کارگران را مزد در ساعات عادی کار قرار داده است.

حقوق کارگران و کارمندان دوباره به یکی از حساس‌ترین بحث‌های معیشتی تبدیل شده است. با تورم ۵۷.۷ درصدی اردیبهشت و فشار رو به افزایش هزینه های زندگی، حالا نگاه ها به این است که آیا نیمه دوم سال ۱۴۰۵ با ترمیم مزد، افزایش رفاهی یا فقط ادامه وضعیت فعلی همراه می‌شود.

یک حقوقدان و فعال مدنی گفت:ماده ۴۱ قانون کار، تعیین حداقل مزد را بر عهده شورای عالی کار گذاشته است؛ این یعنی هیچ مقامی (از وزیر کار تا رئیس‌جمهور) نمی‌تواند اجرای آن را متوقف یا تعلیق کند و همچنین هر بخشنامه یا دستورالعملی که با آن مغایر باشد، در دیوان عدالت اداری ابطال می‌شود و عدم اجرای آن، مانند …

اوج گرفتن تورم در اردیبهشت ماه و همزمانی آن با خلف وعده دولت درباره بازنگری مزد و افزایش سقف کالابرگ، بار دیگر تصویر شکاف میان سیاست‌های حمایتی و واقعیت معیشت کارگران را به نمایش گذاشت. جعفر عظیم‌زاده، فعال کارگری می‌گوید: «زمانی که نوبت به کارگر، زندگی کارگر و دستمزد او می‌رسد، ناگهان هیچ اهمیتی داده …

اوج گرفتن تورم در اردیبهشت ماه و همزمانی آن با خلف وعده دولت درباره بازنگری مزد و افزایش سقف کالابرگ، بار دیگر تصویر شکاف میان سیاست‌های حمایتی و واقعیت معیشت کارگران را به نمایش گذاشت. جعفر عظیم‌زاده، فعال کارگری می‌گوید: «زمانی که نوبت به کارگر، زندگی کارگر و دستمزد او می‌رسد، ناگهان هیچ اهمیتی داده …

درحالی که مصوبه مزدی۱۴۰۵بر افزایش ۶۰درصدی حقوق کارگران تاکید دارد، اما همچنان ارزش دلاری دستمزد رو به افول است.

یک فعال کارگری می‌گوید: امروز یک خانوار ۳ نفره، ماهانه ۳ میلیون تومان کالابرگ می‌گیرند که پول دو وعده چلومرغ ساده ایرانی هم نمی‌شود!

وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی با بیان اینکه فعلاً برنامه‌ای برای تغییر حداقل مزد کارگران وجود ندارد، گفت: تا شهریور هنوز زمان زیادی باقی مانده است.

آیا حقوق کارگران در نیمه دوم سال ۱۴۰۵ افزایش می‌یابد؟ جزئیات حداقل مزد، مزایا، و پیش‌بینی ترمیم دستمزد را در این گزارش بخوانید.

وزیر کار در پاسخ به پرسش در مورد احتمال تغییر حداقل مزد کارگران آیا در نیمه امسال وجود دارد گفت: فعلا برنامه‌ای نداریم، اما تا شهریور زمان زیادی است.

وزیر کار در پاسخ به پرسش در مورد احتمال تغییر حداقل مزد کارگران آیا در نیمه امسال وجود دارد گفت: فعلاً برنامه‌ای نداریم ، اما تا شهریور زمان زیادی است.

وزیر کار در پاسخ به پرسش در مورد احتمال تغییر حداقل مزد کارگران آیا در نیمه امسال وجود دارد گفت: فعلاً برنامه‌ای نداریم ، اما تا شهریور زمان زیادی است.

وزیر تعاون،کار و رفاه اجتماعی گفت: فعلاً برنامه‌ای برای تغییر حداقل مزد کارگران نداریم، اما تا شهریور زمان زیادی است.

وزیر کار در پاسخ به پرسش در مورد احتمال تغییر حداقل مزد کارگران آیا در نیمه امسال وجود دارد گفت: فعلاً برنامه‌ای نداریم ، اما تا شهریور زمان زیادی است.

مجموع پرداختی به کارگرِ مقرری‌بگیر، تحت هیچ شرایطی نباید از «حداقل دستمزد» کمتر باشد. از سوی دیگر، سقف این پرداختی نیز نباید از ۸۰ درصد متوسط مزد یا حقوق قبلی کارگر فراتر برود.

حداقل مزد ۱۴۰۵ ابلاغ شده، اما حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی، مابه‌التفاوت‌ها و سرنوشت برخی مزایای جانبی هنوز خبرساز است. آخرین ارقام رسمی، زمان‌بندی پرداخت و سناریوی روزهای آینده را بخوانید تا تصویر روشن‌تری از بازار معیشت داشته باشید.

بررسی‌ها نشان می‌دهد قدرت خرید مزد به دلار و طلا نسبت به ابتدای دهه ۹۰ به طور محسوسی کاهش یافته است.

دریابیگی ضمن قدردانی از زحمات مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی ، خواستار اجرای صحیح مواد ۹۶ و ۱۱۱ قانون تامین اجتماعی و همچنین افزایش سایر مزایای بازنشستگان همانند سایر اقشار مزد بگیر و اجرای متناسب سازی حقوق بازنشستگان بر اساس قانون و برنامه هفتم توسعه شد.

رحمتی ادامه داد: ما اکنون با شانه تخم مرغ ۵۰۰ هزار تومانی، مزد ۲۴ میلیون تومانی به کارگر متاهل خود پرداخت می‌کنیم. یعنی یک کارگر مجرد اگر روزی به ازای هر وعد...

با مشاهده آخرین ارقام و قیمت‌های مرغ و تخم مرغ در سایت‌های بنکداران و عمده فروشان، با مشاهده تخم مرغ شانه‌ای ۵۰۰ هزار و ۴۹۰ هزار تومانی و مرغ ارگانیک کیلویی یک میلیون تومانی و سنگدان مرغ کیلویی ۴۰۰ هزار تومانی، سخنی در توصیف وضعیت سفره کارگران باقی نمی‌ماند.

اگر هر خانوار سه نفره ماهانه ۱۰ میلیون تومان یارانه بگیرند، تازه بخشی از فشاری که دولت در جریان حذف ارز ترجیحی و تک نرخی کردن‌ها و شوک‌های اقتصادی به آن‌ها وارد کرده، جبران می‌شود. اما امروز یک خانوار ۳نفره، ماهانه ۳ میلیون تومان کالابرگ می‌گیرند که پول دو وعده چلومرغ ساده ایرانی هم نمی‌شود!

سوءاستفاده برخی کارفرمایان از شرایط جنگی و ترس بیکاری، موجب فرار آنها از پرداخت مزد قانونی شده است.

سوءاستفاده برخی کارفرمایان از شرایط جنگی و ترس بیکاری، موجب فرار آنها از پرداخت مزد قانونی شده است.

محمد رضا فرزعلیان، با تشریح تفاوت حقوقی «مزد» و «مزایا» تاکید کرد که نحوه ثبت پرداختی‌ها در فیش حقوقی، تاثیر مستقیمی بر حق بیمه و میزان مستمری بازنشستگی کارگران دارد؛ موضوعی که به گفته او، می‌تواند معیشت آینده نیروهای کار را تحت تاثیر قرار دهد.

محمد رضا فرزعلیان، با تشریح تفاوت حقوقی «مزد» و «مزایا» تاکید کرد که نحوه ثبت پرداختی‌ها در فیش حقوقی، تاثیر مستقیمی بر حق بیمه و میزان مستمری بازنشستگی کارگران دارد؛ موضوعی که به گفته او، می‌تواند معیشت آینده نیروهای کار را تحت تاثیر قرار دهد.

عضو گروه کارگری شورایعالی کار گفت: حداقل دستمزد ۶۰ درصد اضافه شد اما همچنان ارزش واقعی آن از مزد تعیین شده‌ی سال قبل کمتر بود. بنابراین قرار شد پیش از پایان شش ماه اول سال و با بررسی تبعات اقتصادیِ بیشترِ حذف ارز ترجیحی، جلسات شورایعالی کار تشکیل شود و باز هم حداقل دستمزد افزایش پیدا کند.

یک فعال کارگری، فرمول دقیق اضافه‌کار کارگران را تشریح کرد.

طرح اخیر کمیسیون اجتماعی مجلس مبنی بر افزایش بازه زمانی محاسبه میانگین مزد و حق بیمه برای پرداخت مستمری کارگران از دو سال به ۳۵ سال، موجب انتقادات بسیار شده است.

در حالی که اقتصاد ایران دوران حساس بازسازی و تثبیت پس از تلاطم‌های نظامی اخیر را سپری می‌کند، بار دیگر دوگانهٔ کهنه «دستمزد و تورم» به صحن علنی رسانه‌ها و فضای مدیریتی کشور بازگشته است. اظهارات اخیر حشمت‌الله عسگری، معاون اقتصادی استانداری تهران، مبنی بر اینکه افزایش حقوق کارگران یکی از دلایل اصلی گرانی‌های …

در حالی که اقتصاد ایران دوران حساس پس از تلاطم های نظامی اخیر را سپری می کند، بار دیگر دوگانه کهنه دستمزد و تورم به صحن علنی

برخی کارفرمایان با استناد به افزایش حقوق کارگران در ماه‌های پایانی سال گذشته و فراتر بودن آن از حداقل مزد مصوب، خود را از اجرای مصوبات مزدی شورایعالی کار در سال ۱۴۰۵ معاف می‌دانند. وحید حاجی‌زاده، کارشناس روابط کار در این زمینه هشدار داد: بر اساس قوانین مزدی، الزام به افزایش حقوق از اول فروردین هر سال …

چنان سرعت افزایش هزینه‌ها بالا رفته که حتی افزایش ۶۰ درصدی مزد ۱۴۰۵ در نیمه اردیبهشت خنثی شده و امروز قدرت خرید دستمزد معادل بهمن‌ماه، پیش از افزایش مزد شده است. قدرت خرید مزد به دلار در سال ۹۰ بیش از ۳.۵ برابر امروز بود.

نماینده کارگران در شورای عالی کار گفت: جنگ بهانه فرار از افزایش مزد نشود چرا که اجرای کامل مصوبه مزد 1405 الزامی است. محمدرضا تاجیک در گفت وگو با تسنیم

نماینده کارگران: جنگ بهانه فرار از افزایش مزد نشود؛ اجرای کامل مصوبه 1405 الزامی است.

یک فعال کارگری نوشت: دلایل تأخیر در ابلاغ مصوبه حق مسکن ۱۴۰۵ و ادامه تضییع آشکار حقوق مکتسبه جامعه کارگری چیست؟ آیا این حق معوق شده به مزد اردیبهشت ۱۴۰۵ می‌رسد؟

افزایش ۶۰ درصدی مزد تنها برای ۴۵ روز دوام آورد و پس از آن قدرت واقعی مزد چه بر اساس دلار و چه براساس طلا معادل قدرت خرید مزد در بهمن ماه سال گذشته است.