دولت انگلیس برای کاهش شکاف دستمزدی و مقابله با تبعیض در پرداخت حقوق، طرحی را بررسی می‌کند تا بر اساس آن شرکت‌ها ملزم شوند میزان حقوق و مزایا را در تمامی آگهی‌های استخدامی اعلام کنند.