مهرین نظری در شرایطی که کسب‌وکارهای ایرانی با چالش‌های متعددی از بحران‌های اقتصادی و محدودیت‌های زیرساختی گرفته تا تغییر الگوهای کاری و افزایش هزینه‌های عملیاتی روبه‌رو هستند، همکاری میان پلتفرم‌های دیجیتال بیش از هر زمان دیگری به یک ضرورت تبدیل شده است. مدیرعامل چارگون معتقد است آینده اقتصاد دیجیتال …

رویداد تخصصی «تحلیل‌گری منابع انسانی (HR Analytics)» روز پنج‌شنبه به میزبانی دانشگاه صنعتی امیرکبیر برگزار شد؛ رویدادی که با حضور مدیران عامل، مدیران ارشد منابع انسانی و متخصصان تحول دیجیتال، به بررسی الزامات تصمیم‌سازی داده‌محور با حفظ نگاه انسانی در سازمان‌ها پرداخت.

متخصصان حوزه نابع انسانی معتقدند موفقیت HR Analytics در گرو سه عامل کلیدی طرح مسئله درست کسب‌وکار، داده سالم و یکپارچه، و حمایت فعال مدیرعامل است و  تنها در این صورت است که تحلیل‌گری منابع انسانی از مجموعه‌ای داشبورد، به ابزاری مؤثر برای تصمیم‌سازی انسانی و پایدار تبدیل می‌شود. به گزارش روابط عمومی …

فرزاد رحمانی، مدیرعامل شرکت چارگون، در مراسم معرفی تغییرات تازه این شرکت گفت: «ویژگی خوب کسب‌وکار این است که وقتی کنار هم درباره آن صحبت می‌کنیم، گفتگو به سمت آموختن، شناخت نیازها و کشف ارزش‌ها پیش می‌رود. در همین مسیر است که نوآوری معنا پیدا می‌کند و محصولاتی خلق می‌شوند که هم برای انسان‌ها خواستنی‌اند،

فرزاد رحمانی، مدیرعامل شرکت چارگون گفت: آنچه در دنیای امروز اهمیت دارد، فقط نوآوری نیست؛ بلکه تجربه‌ی نوآورانه است.