افعی گابون یکی از سمی ترین مارهای جهان و بزرگترین افعی

تحول دیجیتال در بسیاری از سازمان‌ها از بخش‌هایی مانند فروش، مالی، منابع انسانی و بازاریابی آغاز شده است. فرآیندهایی که زمانی برپایه گزارش‌های دستی و تجربه افراد اداره می‌شدند، امروز بیش از گذشته به سامانه‌هایی متکی هستند که امکان ثبت، مقایسه و تحلیل اطلاعات را فراهم می‌کند. با این حال، یک بخش مهم از ارتباط

برآورد Bridgewater نشان می‌دهد چهار غول فناوری آمریکا در ۲۰۲۶ روی‌هم حدود ۶۵۰ میلیارد دلار برای زیرساخت هوش مصنوعی سرمایه‌گذاری خواهند کرد؛ این میزان ۵۸ درصد بیشتر از میزان سرمایه‌گذاری آنها طی سال جاری خواهد بود. پولی که فقط صرف مدل و تراشه نمی‌شود و از دیتاسنتر و نیروگاه تا خط انتقال و تجهیزات برق

ورود هوش مصنوعی به سازمان‌ها یک سوال اساسی ایجاد کرده است؛ کدام تصمیم‌ها را می‌توان به ماشین سپرد و کدام تصمیم‌ها همچنان نیازمند قضاوت انسانی هستند؟ این پرسش در پنل «اخلاق و عاملیت هوش مصنوعی در سازمان‌ها» با حضور متخصصانی از حوزه فیزیک، استراتژی نوآوری و علوم شناختی بررسی شد. به گزارش پیوست، پنل «اخلاق

پای هوش مصنوعی به اتاق‌های درس باز شده؛ ولی وضعیت تحصیلی دانش آموزان و دانشجویان اکنون یک حقیقت مهم را آشکار کرده‌ است.

یووال نوح هراری می‌گوید هوش مصنوعی با تکیه بر شناخت عاطفی کاربران و توانایی بالا در گفت‌وگو، ممکن است در آینده برای برخورداری از حقوق حمایت انسانی جلب کند.

در اتفاقات مرداد فعلا خبری از موضوعات جنگ و صلح نیست. به نظر می‌رسد فوتبال و قیمت طلا و دلار برای اکثریت مردم جذاب‌تر باشد.