به گزارش پایگاه خبری تحلیلی اندیشه معاصر ؛ بالاخره پس از ماهها انتظار و کشوقوسهای فراوان، سازمان تأمین اجتماعی احکام جدید حقوقی سال ۱۴۰۵ را صادر کرد. این احکام که از عصر یکشنبه ۱۷ خردادماه در سامانههای خدمات غیرحضوری قابل مشاهده است، حاوی افزایشهای قابل توجهی است که به طور میانگین حدود ۵۰ درصد برآورد شده و در مقایسه با سایر صندوقهای بازنشستگی (با افزایش ۲۵ تا ۴۳ درصدی) بالاترین نرخ رشد را به خود اختصاص داده است .
صدور این احکام در حالی صورت میگیرد که سازمان تأمین اجتماعی با چالشهای جدی در زمینه تأمین منابع مالی مواجه است و همچنان تکلیف معوقات فروردین و اردیبهشتماه برای بیش از ۵ میلیون بازنشسته بلاتکلیف مانده است . در این گزارش، به بررسی کامل جزئیات حکم جدید، نحوه دریافت و پاسخ به مهمترین سوالات بازنشستگان پرداخته شده است. ۱. میزان افزایش حقوق در حکم جدید ۱۴۰۵
بر اساس اطلاعیه رسمی سازمان تأمین اجتماعی و گزارش خبرگزاری مهر، افزایش حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۵ به شرح زیر تعیین شده است : گروه بازنشستگان میزان افزایش مبلغ مستمری در سال ۱۴۰۵ حداقلبگیران ۶۰ درصد ۱۶۶,۲۵۵,۵۰۰ ریال (حدود ۱۶ میلیون و ۶۲۵ هزار تومان) سایر سطوح ۴۵ درصد + مبلغ ثابت ۱۵,۵۸۶,۴۷۰ ریال متغیر بر اساس سابقه و میانگین دستمزد
بر اساس اعلام سازمان تأمین اجتماعی، متوسط افزایش حقوق بازنشستگان این سازمان حدود ۵۰ درصد بوده که نسبت به سایر صندوقهای بازنشستگی که برای حداقلبگیران حدود ۴۳ درصد و برای سایر سطوح حدود ۲۵ درصد افزایش اعمال کردهاند، به طور قابل توجهی بیشتر است . ۲. تکمیل مرحله نهایی متناسبسازی حقوق
یکی از مهمترین بخشهای حکم جدید، اجرای مرحله سوم و نهایی طرح متناسبسازی حقوق بازنشستگان غیرحداقلبگیر است. این طرح بر اساس جزء (۲) بند «ر» ماده (۲۸) قانون برنامه هفتم پیشرفت، طی سه مرحله اجرا شده است : مرحله سال اجرا درصد اجرا اول ۱۴۰۳ ۴۰ درصد دوم ۱۴۰۴ ۳۰ درصد سوم ۱۴۰۵ ۳۰ درصد باقیمانده
هدف نهایی این طرح، رساندن مستمری بازنشستگان به حداقل ۹۰ درصد نسبت مستمری زمان برقراری در مقایسه با حداقل دستمزد همان سال است. سازمان تأمین اجتماعی تأکید کرده که مبلغ متناسبسازی برای هر فرد بر اساس سوابق …
