به گزارش پایگاه خبری تحلیلی اندیشه معاصر ؛ دستمزد روزانه ۱۴۰۵ یکی از مهمترین ارقام در محاسبه حقوق کارگران در سال جاری است که پس از تصویب شورای عالی کار و ابلاغ بخشنامه وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی مشخص شده است. بر اساس بخشنامه رسمی، دستمزد روزانه ۱۴۰۵ برای کارگران مشمول قانون کار مبلغ ۵ میلیون و ۵۴۱ هزار و ۸۵۰ ریال تعیین شده که معادل ۵۵۴ هزار و ۱۸۵ تومان در روز است. این رقم مبنای محاسبه حقوق پایه بسیاری از کارگران در سال ۱۴۰۵ خواهد بود و برای قراردادهای دائم و موقت اعمال می شود. حداقل دستمزد روزانه ۱۴۰۵ نسبت به رقم سال گذشته افزایش قابل توجهی داشته و در کنار آن، مزایای قانونی کارگران نیز باید مطابق مصوبه پرداخت شود. همچنین کارگرانی که شرایط دریافت پایه سنوات را داشته باشند، روزانه ۱۶۶ هزار و ۶۶۷ ریال نیز به عنوان پایه سنوات دریافت خواهند کرد. بنابراین برای محاسبه دریافتی واقعی کارگران نباید تنها به دستمزد روزانه ۱۴۰۵ توجه کرد، زیرا حق مسکن، بن کارگری، حق تاهل، حق اولاد و سایر مزایا نیز در فیش حقوقی لحاظ می شود. در ادامه جزئیات دستمزد روزانه کارگران ۱۴۰۵، حقوق پایه ماهانه، پایه سنوات و مهمترین مزایای قانونی را بررسی می کنیم. دستمزد روزانه ۱۴۰۵ چقدر است؟
طبق بخشنامه تعیین حداقل مزد سال ۱۴۰۵، حداقل مزد روزانه کارگران مشمول قانون کار ۵,۵۴۱,۸۵۰ ریال تعیین شده است. این رقم به تومان برابر با ۵۵۴,۱۸۵ تومان در هر روز است.
این رقم برای همه کارگران مشمول قانون کار که حداقل بگیر محسوب می شوند، ملاک محاسبه مزد پایه خواهد بود.
اندیشه.معاصر نوشت: افزایش دستمزد روزانه ۱۴۰۵ فقط به معنی افزایش مزد پایه نیست و کارگران باید مزایای قانونی خود را نیز جداگانه دریافت کنند. جدول دستمزد روزانه ۱۴۰۵ عنوان مبلغ حداقل دستمزد روزانه ۵,۵۴۱,۸۵۰ ریال معادل تومان ۵۵۴,۱۸۵ تومان حداقل مزد ماهانه ۳۰ روزه ۱۶,۶۲۵,۵۵۰ تومان پایه سنوات روزانه ۱۶۶,۶۶۷ ریال حق مسکن ماهانه ۳,۰۰۰,۰۰۰ تومان بن کارگری ماهانه ۲,۲۰۰,۰۰۰ تومان حق تاهل ماهانه ۵۰۰,۰۰۰ تومان
بخشنامه رسمی وزارت کار رقم حداقل مزد روزانه و پایه سنوات را مشخص کرده و مزایای رفاهی نیز در بخش های مربوط به مصوبه تعیین مزد آمده است. حقوق پایه کارگران در سال ۱۴۰۵
با توجه به دستمزد روزانه ۱۴۰۵، حداقل …
