به گزارش پایگاه خبری تحلیلی اندیشه معاصر ؛ آخرین خبر درباره همسان سازی حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۵ نشان می دهد که فرآیند متناسب سازی وارد سومین و آخرین سال اجرای برنامه شده است. سازمان تامین اجتماعی اعلام کرده احکام افزایش سالانه و متناسب سازی سال ۱۴۰۵ برای حدود ۵ میلیون و ۲۰۰ هزار بازنشسته و مستمری بگیر صادر و در سامانه خدمات غیرحضوری قابل مشاهده شده است. بر اساس قانون برنامه هفتم، هدف این طرح رسیدن نسبت مستمری بازنشسته به ۹۰ درصد نسبت مستمری زمان برقراری به حداقل دستمزد همان سال است و اجرای آن طی سه سال با سهم های ۴۰ درصد در سال اول و ۳۰ درصد در سال های دوم و سوم انجام می شود. بنابراین در سال ۱۴۰۵، سومین مرحله متناسب سازی در احکام حقوقی بازنشستگان تامین اجتماعی اعمال شده است.
آخرین خبر از همسان سازی حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۵
موضوع همسان سازی حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۵ وارد مرحله مهمی شده است. مطابق اعلام رسمی سازمان تامین اجتماعی، احکام افزایش سالانه و متناسب سازی سال ۱۴۰۵ برای حدود ۵ میلیون و ۲۰۰ هزار بازنشسته و مستمری بگیر صادر شده و در دسترس آنان قرار گرفته است.
اندیشه.معاصر نوشت: آنچه در رسانه ها با عنوان «همسان سازی» شناخته می شود، در قانون برنامه هفتم با عنوان متناسب سازی حقوق بازنشستگان اجرا می شود و سال ۱۴۰۵ سومین سال اجرای این برنامه است. بنابراین خبر مربوط به «مرحله سوم» به معنای آغاز یک طرح جدید نیست، بلکه ادامه همان فرآیند سه ساله است.
سازمان تامین اجتماعی همچنین ابزار محاسبه مستمری متناسب سازی شده را در سامانه خدمات غیرحضوری راه اندازی کرده تا بازنشسته بتواند جزئیات محاسبه حقوق خود را مشاهده کند. مرحله سوم همسان سازی حقوق بازنشستگان اجرا شد؟
بررسی آخرین اطلاعیه رسمی سازمان تامین اجتماعی نشان می دهد مرحله سوم متناسب سازی حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی در سال ۱۴۰۵ در احکام حقوقی اعمال شده است. سازمان در اطلاعیه خود از اجرای آخرین مرحله متناسب سازی و صدور احکام افزایش سالانه خبر داده است.
این موضوع با اظهارات قبلی درباره اجرای مرحله سوم نیز همخوانی دارد. در ماه های گذشته، نمایندگان مجلس از برنامه اجرای مرحله سوم در سال ۱۴۰۵ سخن گفته بودند و بودجه مربوط به سال سوم متناسب سازی نیز در قانون بودجه پیش بینی شده بود.
بنابراین …
