همزمان با ایام الله دهه مبارک فجر و در بهار آزادی شرکت فولاد اکسین خوزستان، در هشتمین جایزه ملى مدیریت منابع انسانى بر مبناى مدل ۳۴۰۰۰، شرکت فولاد اکسین خوزستان موفق به دریافت نشان برنزین C3 شد. به گزارش عصر اقتصاد به نقل از روابط عمومی فولاد اکسین خوزستان در مراسمی که به منظور برگزاری

شرکت پتروشیمی زاگرس در اولین سال حضور خود در هشتمین دوره جایزه ملی مدیریت منابع انسانی بر مبنای مدل ۳۴۰۰۰ ، مفتخر به دریافت تندیس برنزین شد

هلدینگ دکا در هشتمین جایزه ملی مدیریت منابع انسانی بر مبنای مدل ۳۴۰۰۰ موفق به دریافت نشان بلورین D۱ شد.

دبیر هشتمین کنفرانس ملی و جایزه مدیریت منابع انسانی گفت: بزرگترین بحران سازمانها منابع انسانی و نگهداشت نیروی ماهر آنهاست.بیشتر این نیروها جذب بازارکار کشورهای حوزه خلیج فارس می شوند و این موضوع اصلی بحث و هم اندیشی امسال ما می باشد.

دبیر هشتمین کنفرانس ملی و جایزه مدیریت منابع انسانی گفت: در جنبه هوش مصنوعی هم تهدید و هم فرصت وجود دارد که در این حوزه این دید وجود دارد که هوش مصنوعی آنقدر پیشرفت می کند که بر انسان چیره می شود که ما به این دید اعتقاد نداریم.

جلسه ارزیابی جایزه مدیریت دانشی به همت مدیریت منابع انسانی برگزار شد.

ارزیابان انجمن مدیریت منابع انسانی ایران بر اساس استانداردهای این انجمن، وضعیت منابع انسانی این شرکت را مورد بررسی دقیق کارشناسی قرار داده و پتروشیمی شازند را حائز دریافت جایزه تعالی منابع انسانی کشور دانستند.

تیم منابع انسانی همراه اول در رقابت با بزرگترین برندهای خاورمیانه موفق به کسب جایزه بین‌المللی استیوی شد.

شرکت کارگزاری بانک آینده موفق به دریافت نشان بلورین D۲ در هفتمین جایزه ملی  ۳۴۰۰۰ مدیریت منابع انسانی شد.

بانک سپه در هفتمین کنفرانس ملی مدیریت منابع انسانی، تندیس بلورین جایزه ملی مدل ۳۴۰۰۰ مدیریت منابع انسانی را دریافت کرد.