به گزارش منیبان به نقل از خبرآنلاین،بر اساس مصوبه مجلس شورای اسلامی، حقوق بازنشستگان، وظیفه‌بگیران و مشترکان صندوق‌های بازنشستگی کشوری و لشکری در سال ۱۴۰۴ به میزان ۲۰٪ افزایش خواهد یافت. همچنین طبق برنامه هفتم توسعه، ۳۰٪ دیگر از متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۴ تعیین تکلیف می‌شود و همچنین وعده …

افزایش حقوق بازنشستگان معمولاً از فروردین‌ماه اعمال می‌شود، اما پرداخت واقعی آن ممکن است تا اردیبهشت یا حتی ماه‌های بعدی به تأخیر بیفتد آنچه دیگران میخوانند اقتصاد۲۴- بر اساس مصوبه مجلس شورای اسلامی، حقوق بازنشستگان، وظیفه‌بگیران و مشترکان صندوق‌های بازنشستگی کشوری و لشکری در سال ۱۴۰۴ به میزان ۲۰٪ افزایش …

تریبون اقتصاد- بر اساس برنامه هفتم توسعه، ۳۰ درصد دیگر از متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۴ اجرایی خواهد شد. علاوه بر این، دولت وعده داده است که معوقات حقوقی بازنشستگان در سال آینده به‌طور کامل پرداخت شود. به گزارش صدآنلاین، بازنشستگان کشوری: با اجرای ۳۰ درصد متناسب‌سازی و افزایش ۲۰ درصدی سالانه، …

معاون فنی و امور بیمه‌ای صندوق بازنشستگی کشوری در خصوص میزان افزایش حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۴ توضیح داد که با اجرای ۳۰ درصد دیگر از متناسب‌سازی و افزایش ۲۰ درصدی حقوق به دلیل افزایش سنواتی، در مجموع ۵۰ درصد به حقوق بازنشستگان افزوده خواهد شد. بر این اساس، به طور متوسط ۴ میلیون تومان به حقوق بازنشستگان …

به گزارش اقتصادآنلاین، بر اساس مصوبه مجلس شورای اسلامی، حقوق بازنشستگان، وظیفه‌بگیران و مشترکان صندوق‌های بازنشستگی کشوری و لشکری در سال ۱۴۰۴ به میزان ۲۰٪ افزایش خواهد یافت. همچنین طبق برنامه هفتم توسعه، ۳۰٪ دیگر از متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۴ تعیین تکلیف می‌شود و همچنین وعده داده شده که …

به گزارش اقتصاد آنلاین، در سیصد و سی و پنجمین جلسه شورای عالی کار، بحث درباره افزایش حداقل حقوق و مزایای کارگران در سال ۱۴۰۴ به مراحل نهایی رسیده است. شنیده‌ها حاکی از آن است که توافق اولیه بر سر میزان افزایش حقوق حاصل شده و احتمال اعلام رسمی طی ساعات آینده وجود دارد. حداقل حقوق کارگران ۱۴۰۴ چقدر افزایش …

سایت سرگرمی روز : محمد سلیمانی سرپرست اداره کل فنی صندوق بازنشستگی کشوری  طی نامه ای به موسسه کانون سلام استانداری وفرمانداری های استان خوزستان  درباره متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان توضیحاتی ارائه کرده است که می خوانید . آنچه دیگران میخوانند بازگشت به نامه شماره ۱۳۹ ک مورخ ۱۴۰۳/۱۰/۳۰ در خصوص متناسب سازی …

به گزارش پایگاه خبری تحلیلی اندیشه قرن، در این خبر از اندیشه قرن ۱۴۰۳/۱۲/۲۳ واریز حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی را بررسی کردیم. زمان واریز حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی مشخص شد و بازنشستگان در تاریخ های اعلام شده نسبت به برداشت حقوق اسفندماه خود اقدام نمایند. آخرین خبر از همسان سازی حقوق بازنشستگان تامین …

عیدی سال ۱۴۰۳، بر اساس قوانین کار، حداقل معادل ۶۰ روز و حداکثر ۹۰ روز حقوق پایه کارگران تعیین می‌شود. این مبلغ برای کارکنان رسمی، قراردادی و پاره‌وقت، متناسب با مدت کارکرد محاسبه شده و پرداخت آن الزامی است.

عیدی سال ۱۴۰۳، بر اساس قوانین کار، حداقل معادل ۶۰ روز و حداکثر ۹۰ روز حقوق پایه کارگران تعیین می‌شود. این مبلغ برای کارکنان رسمی، قراردادی و پاره‌وقت، متناسب با مدت کارکرد محاسبه شده و پرداخت آن الزامی است.

عیدی سال ۱۴۰۳، بر اساس قوانین کار، حداقل معادل ۶۰ روز و حداکثر ۹۰ روز حقوق پایه کارگران تعیین می‌شود. این مبلغ برای کارکنان رسمی، قراردادی و پاره‌وقت، متناسب با مدت کارکرد محاسبه شده و پرداخت آن الزامی است.

انجمن اسلامی دانشجویان دانشگاه سمنان به رئیس جمهور محترم کشور و وزیر محترم تعاون، کار و رفاه اجتماعی نامه‌ای را در راستای درخواست افزایش پایه حقوق متناسب با نرخ تورم، منتشر کرده است.

تشکل دانشجویی دانشگاه سمنان طی نامه‌ای به رئیس‌جمهور و وزیر رفاه خواستار افزایش پایه حقوق متناسب با نرخ تورم شدند.

مبلغ حداقل عیدی کارگران در سال ۱۴۰۳ بر اساس قوانین کار مشخص شد؛ این عیدی که معادل ۶۰ تا ۹۰ روز حقوق پایه است، برای تمامی کارکنان رسمی، قراردادی و پاره‌وقت متناسب با مدت کارکرد محاسبه و پرداخت آن الزامی است.

مبلغ حداقل عیدی کارگران در سال ۱۴۰۳ بر اساس قوانین کار مشخص شد؛ این عیدی که معادل ۶۰ تا ۹۰ روز حقوق پایه است، برای تمامی کارکنان رسمی، قراردادی و پاره‌وقت متناسب با مدت کارکرد محاسبه و پرداخت آن الزامی است.

مبلغ حداقل عیدی کارگران در سال ۱۴۰۳ بر اساس قوانین کار مشخص شد؛ این عیدی که معادل ۶۰ تا ۹۰ روز حقوق پایه است، برای تمامی کارکنان رسمی، قراردادی و پاره‌وقت متناسب با مدت کارکرد محاسبه و پرداخت آن الزامی است.

مبلغ حداقل عیدی کارگران در سال ۱۴۰۳ بر اساس قوانین کار مشخص شد؛ این عیدی که معادل ۶۰ تا ۹۰ روز حقوق پایه است، برای تمامی کارکنان رسمی، قراردادی و پاره‌وقت متناسب با مدت کارکرد محاسبه و پرداخت آن الزامی است.

عیدی سال ۱۴۰۳، بر اساس قوانین کار، حداقل معادل ۶۰ روز و حداکثر ۹۰ روز حقوق پایه کارگران تعیین می‌شود. این مبلغ برای کارکنان رسمی، قراردادی و پاره‌وقت، متناسب با مدت کارکرد محاسبه شده و پرداخت آن الزامی است

طبق قوانین کار، حقوق پایه کارگران بین ۶۰ تا ۹۰ روز تعیین شده و پرداخت آن برای تمامی کارکنان الزامی است. /عیدی سال ۱۴۰۳، بر اساس قوانین کار، حداقل معادل ۶۰ روز و حداکثر ۹۰ روز حقوق پایه کارگران تعیین می‌شود. این مبلغ برای کارکنان رسمی، قراردادی و پاره‌وقت، متناسب با مدت کارکرد محاسبه شده و پرداخت آن الزامی …

عیدی سال ۱۴۰۳، بر اساس قوانین کار، حداقل معادل ۶۰ روز و حداکثر ۹۰ روز حقوق پایه کارگران تعیین می‌شود. این مبلغ برای کارکنان رسمی، قراردادی و پاره‌وقت، متناسب با مدت کارکرد محاسبه شده و پرداخت آن الزامی است

با نزدیک شدن به سال ۱۴۰۴، تعیین پایه حقوق وزارت کار ۱۴۰۴ به یکی از مهم‌ترین دغدغه‌های کارگران و کارفرمایان تبدیل شده است. افزایش هزینه‌های زندگی و تورم، لزوم تعیین دستمزدی متناسب با معیشت را بیش از پیش ضروری کرده است. در این میان، مقایسه پایه حقوق وزارت کار ۱۴۰۴ و پایه حقوق وزارت کار ۱۴۰۳ نشان می‌دهد …

عضو هیات رئیسه مجلس شورای اسلامی درباره این‌که آیا پرداخت کالابرگ الکترونیکی می‌تواند هم‌پوشانی تورم در بازار برای اقشار ضعیف و کم درآمد را داشته باشد.

به گزارش درلحظه، حقوق کارگران در سال ۱۴۰۲ با دلار ۴۳ هزار تومانی مبلغی حدود ۷میلیون و ۳۰۰ بود. در سال جاری و با افزایش قیمت دلار و بر اساس پیش‌بینی‌ها و محاسبات انجام شده، حقوق ثابت کارگران باید ۱۵ میلیون تعیین شود تا متناسب با تورم و افزایش قیمت‌ها باشد. بازنشر مطالب دیگر رسانه‌ها

حقوق کارگران در سال ۱۴۰۲ با دلار ۴۳ هزار تومانی مبلغی حدود ۷میلیون و ۳۰۰ بود. در سال جاری و با افزایش قیمت دلار و بر اساس پیش‌بینی‌ها و محاسبات انجام شده، حقوق ثابت کارگران باید ۱۵ میلیون تعیین شود تا متناسب با تورم و افزایش قیمت‌ها باشد. بازنشر مطالب دیگر رسانه‌ها در اقتصادآنلاین به منزله تأیید محتوای …

بازنشستگان نیروهای مسلح همچنین خواستار افزایش مبلغ پایه عیدی هستند و قرار شده در رابطه با این موضوع به زودی جلسه‌ای با تأمین اجتماعی نیروهای مسلح برگزار شود.

حقوق بازنشستگان در ماه دی همچون آبان و آذر همراه با اعمال متناسب‌سازی واریز خواهد شد.

رئیس سازمان برنامه و بودجه گفت: به لطف الهی موضوع همسان سازی حقوق بازنشستگان در حال انجام است. در مورد کارکنان نیز بر اساس قوانین پایه ما یک ضریب حقوقی داریم که تعدادی دریافتی کمتر و تعدادی دریافتی بیشتر دارند.

رئیس سازمان برنامه و بودجه گفت: به لطف الهی موضوع همسان سازی حقوق بازنشستگان در حال انجام است. در مورد کارکنان نیز بر اساس قوانین پایه ما یک ضریب حقوقی داریم که تعدادی دریافتی کمتر و تعدادی دریافتی بیشتر دارند.

همینطور بر اساس تصمیم سازمان و نیز به استناد قانون بودجه مبالغی با عنوان حفظ قدرت خرید برای بازنشستگانی که از متناسب‌سازی بی بهره بوده‌اند در ردیف دیگری در حکم ذکر گردیده است.

​معاون صندوق بازنشستگی کشوری با اشاره به آغاز فرآیند صدور احکام متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان این صندوق از اواسط هفته گذشته گفت: حقوق ها از آذرماه بر اساس احکام جدید پرداخت خواهد شد.

در این گزارش از صفحه اقتصاد به شوک بزرگ متناسب‌ سازی حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی با حقوق پایه پرداخته شده است.

آیا مبلغ متناسب‌سازی در حقوق پایه بازنشستگان تامین اجتماعی اضافه می‌شود؟

محمد اسدی، رئیس کانون عالی بازنشستگان، از مشکلات جدید در فرآیند متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان خبر داد و اعلام کرد که در فیش‌های اخیر حقوقی، متناسب‌سازی به‌جای درج به عنوان بخش از پایه حقوق، تحت عنوان

محمد اسدی، رئیس کانون عالی بازنشستگان، از مشکلات جدید در فرآیند متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان خبر داد و اعلام کرد که در فیش‌های اخیر حقوقی، متناسب‌سازی به‌جای درج به عنوان بخش از پایه حقوق، تحت عنوان کمک معیشت ثبت شده است؛ موضوعی که موجب سردرگمی و اعتراض‌های گسترده‌ای از سوی بازنشستگان شده است.

محمد اسدی، رئیس کانون عالی بازنشستگان، از مشکلات جدید در فرآیند متناسب‌ سازی حقوق بازنشستگان خبر داد و اعلام کرد که در فیش‌های اخیر حقوقی، متناسب‌ سازی به‌جای ثبت به عنوان بخشی از پایه حقوق، تحت عنوان کمک معیشت درج شده است. این موضوع باعث سردرگمی و اعتراض‌ های گسترده‌ای از سوی بازنشستگان شده است.

اقتصاد 100- متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان در فیش‌های حقوقی به صورت جداگانه درج شد و به حقوق پایه اضافه نشده است.

غیرحداقل‌بگیرها در سه ماه به عنوان علی‌الحساب مبلغ ۳ میلیون تومان دریافت کرده‌ اند و اکنون نیز بعد از اجرای متناسب‌سازی هر ماه حداقل ۷۱۶ هزار تومان دریافت می‌کنند.

برخی از صفحات مربوط به بازنشستگان اعلام کرده بودند که فیش‌های حقوقی آذرماه بارگذاری شده و مبلغ متناسب‌سازی سال ۱۴۰۳ به صورت جداگانه در ردیف‌های فیش حقوقی بازنشستگان سایر سطوح، بدون اضافه شدن به مجموع حقوق پایه، نمایش داده شده است.

در فیش حقوقی آذرماه بازنشستگان، مبلغ متناسب‌سازی سال ۱۴۰۳ به‌صورت مجزا در ردیف‌های فیش حقوقی درج شده است. این مبلغ به‌طور جداگانه از حقوق پایه محاسبه می‌شود و در قسمت

در فیش حقوقی آذرماه بازنشستگان، مبلغ متناسب‌سازی سال ۱۴۰۳ به‌صورت مجزا در ردیف‌های فیش حقوقی درج شده است. این مبلغ به‌طور جداگانه از حقوق پایه محاسبه می‌شود و در قسمت مبلغ متناسب‌سازی ذکر شده است.

در فیش حقوقی آذرماه بازنشستگان، مبلغ متناسب‌سازی سال ۱۴۰۳ به‌صورت مجزا در ردیف‌های فیش حقوقی درج شده است. این مبلغ به‌طور جداگانه از حقوق پایه محاسبه می‌شود و در قسمت مبلغ متناسب‌سازی ذکر شده است.

در فیش حقوقی آذرماه بازنشستگان، مبلغ متناسب‌سازی سال ۱۴۰۳ به‌صورت مجزا در ردیف‌های فیش حقوقی درج شده است. این مبلغ به‌طور جداگانه از حقوق پایه محاسبه می‌شود و در قسمت مبلغ متناسب‌سازی ذکر شده است.

یکی از موضوعاتی که در ماه گذشته پس از متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان سازمان تامین اجتماعی و افزایش ۱۰ درصدی به نسبت پایه حقوق حداقل بگیران ذهن کارگران بازنشسته را به خود مشغول کرده است، محتویات بخشنامه اخیر متناسب‌سازی و افزایش حقوق این سازمان و زمان تداوم آن است.

در فیش حقوقی آذرماه بازنشستگان، مبلغ متناسب‌سازی سال ۱۴۰۳ به‌صورت مجزا در ردیف‌های فیش حقوقی درج شده است. این مبلغ به‌طور جداگانه از حقوق پایه محاسبه می‌شود و در قسمت مبلغ متناسب‌سازی ذکر شده است.

در فیش حقوقی آذرماه بازنشستگان، مبلغ متناسب‌سازی سال ۱۴۰۳ به‌صورت مجزا در ردیف‌های فیش حقوقی درج شده است. این مبلغ به‌طور جداگانه از حقوق پایه محاسبه می‌شود و در قسمت مبلغ متناسب‌سازی ذکر شده است.

یکی از موضوعاتی که در ماه گذشته پس از متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان سازمان تامین اجتماعی و افزایش ۱۰ درصدی به نسبت پایه حقوق حداقل بگیران ذهن کارگران بازنشسته را به خود مشغول کرده است، محتویات بخشنامه اخیر متناسب‌سازی و افزایش حقوق این سازمان و زمان تداوم آن است.

یکی از موضوعاتی که در ماه گذشته پس از متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان سازمان تامین اجتماعی و افزایش ۱۰ درصدی به نسبت پایه حقوق حداقل بگیران ذهن کارگران بازنشسته را به خود مشغول کرده است، محتویات بخشنامه اخیر متناسب‌سازی و افزایش حقوق این سازمان و زمان تداوم آن است. 

یکی از موضوعاتی که در ماه گذشته پس از متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان  سازمان تامین اجتماعی و افزایش ۱۰ درصدی به نسبت پایه حقوق حداقل بگیران ذهن کارگران بازنشسته را به خود مشغول کرده است، محتویات بخشنامه اخیر متناسب‌سازی و افزایش حقوق این سازمان و زمان تداوم آن است. 

افزایش متناسب‌سازی برای بازنشستگان حداقل‌بگیر تحت عنوان آیتمی به نامِ «کمک معیشت» و جداگانه از پایه حقوق بازنشستگان اعمال شده است.

یکی از موضوعاتی که در ماه گذشته پس از متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان سازمان تامین اجتماعی و افزایش ۱۰ درصدی به نسبت پایه حقوق حداقل بگیران ذهن کارگران بازنشسته را به خود مشغول کرده است، محتویات بخشنامه اخیر متناسب‌سازی و افزایش حقوق این سازمان و زمان تداوم آن است.

یکی از موضوعاتی که در ماه گذشته پس از متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان سازمان تامین اجتماعی و افزایش ۱۰ درصدی به نسبت پایه حقوق حداقل بگیران ذهن کارگران بازنشسته را به خود مشغول کرده است، محتویات بخشنامه اخیر متناسب‌سازی و افزایش حقوق این سازمان و زمان تداوم آن است.

یک بازنشسته کارگری با بیان اینکه اعمال جداگانه افزایش متناسب‌سازی، نگران‌کننده است؛ گفت: از آنجاکه این مبلغ در پایه حقوق اعمال نشده، این احتمال جدی‌ست که مشمول افزایش مستمری سال بعد نشود؛ در حالیکه باید این مبلغ را به پایه مستمری بازنشستگان اضافه می‌کردند تا هر سال مشمول افزایش سالیانه مستمری‌ها شود.

یکی از موضوعاتی که در ماه گذشته پس از متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان سازمان تامین اجتماعی و افزایش ۱۰ درصدی به نسبت پایه حقوق حداقل بگیران ذهن کارگران بازنشسته را به خود مشغول کرده است، محتویات بخشنامه اخیر متناسب‌سازی و افزایش حقوق این سازمان و زمان تداوم آن است.

یکی از موضوعاتی که در ماه گذشته پس از متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان سازمان تامین اجتماعی و افزایش ۱۰ درصدی به نسبت پایه حقوق حداقل بگیران ذهن کارگران بازنشسته را به خود مشغول کرده است، محتویات بخشنامه اخیر متناسب‌سازی و افزایش حقوق این سازمان و زمان تداوم آن است.

یکی از موضوعاتی که در ماه گذشته پس از متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان سازمان تامین اجتماعی و افزایش ۱۰ درصدی به نسبت پایه حقوق حداقل بگیران ذهن کارگران بازنشسته را به خود مشغول کرده است، محتویات بخشنامه اخیر متناسب‌سازی و افزایش حقوق این سازمان و زمان تداوم آن است.

یکی از موضوعاتی که در ماه گذشته پس از متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان سازمان تامین اجتماعی و افزایش ۱۰ درصدی به نسبت پایه حقوق حداقل بگیران ذهن کارگران بازنشسته را به خود مشغول کرده است، محتویات بخشنامه اخیر متناسب‌سازی و افزایش حقوق این سازمان و زمان تداوم آن است.

یکی از موضوعاتی که در ماه گذشته پس از متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان سازمان تامین اجتماعی و افزایش ۱۰ درصدی به نسبت پایه حقوق حداقل بگیران ذهن کارگران بازنشسته را به خود مشغول کرده است، محتویات بخشنامه اخیر متناسب‌سازی و افزایش حقوق این سازمان و زمان تداوم آن است.

یکی از موضوعاتی که در ماه گذشته پس از متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان سازمان تامین اجتماعی و افزایش ۱۰ درصدی به نسبت پایه حقوق حداقل بگیران ذهن کارگران بازنشسته را به خود مشغول کرده است، محتویات بخشنامه اخیر متناسب‌سازی و افزایش حقوق این سازمان و زمان تداوم آن است.

یک بازنشسته کارگری با بیان اینکه اعمال جداگانه افزایش متناسب‌سازی، نگران‌کننده است؛ گفت: از آنجاکه این مبلغ در پایه حقوق اعمال نشده، این احتمال جدی‌ست که مشمول افزایش مستمری سال بعد نشود؛ در حالیکه باید این مبلغ را به پایه مستمری بازنشستگان اضافه می‌کردند تا هر سال مشمول افزایش سالیانه مستمری‌ها شود.

بازنشستگان حداقل بگیر تامین اجتماعی از نحوه افزایش متناسب سازی و شیوه اعمال آن انتقاد دارند. به گزارش ایلنا، افزایش متناسب سازی برای

کشاورز با اشاره به بخشنامه ۲۷۶۷۱۶ مورخ ۱۴۰۲/۱۲/۲۹ وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی با موضوع الزام درج مزد پایه سنوات و حق تاهل در لیست بیمه‌ای کارفرمایان، اعلام کرد که پس از صدور این بخشنامه، یک دستورالعمل اجرایی صادر شده است که به اعمال پایه سنواتی و مزایای حق تاهل در دستمزد مبنای کسر حق بیمه پرداخته …

بازنشستگان حداقل‌بگیر تامین اجتماعی از نحوه افزایش متناسب‌سازی و شیوه اعمال آن انتقاد دارند.

متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان در ماه آبان اجرایی شد اما هنوز جزئیات این طرح برای بازنشستگان مبهم مانده است.

نایب‌رئیس کمیسیون آموزش مجلس با تأکید بر اینکه آینده کشور در گرو سرمایه‌گذاری در آموزش‌وپرورش و آموزش عالی است، گفت: معلمان، دانشجویان و اساتید از پایه‌گذاران پیشرفت و توسعه کشور هستند و حقوق این گروه از افراد باید متناسب با تورم و شرایط اقتصادی روزدر لایحه بودجه 1404 در نظر گرفته شود.

فرشاد ابراهیم‌پور نورآبادی با تأکید بر اینکه آینده کشور در گرو سرمایه‌گذاری در آموزش‌وپرورش و آموزش عالی است، گفت: معلمان، دانشجویان و اساتید از پایه‌گذاران پیشرفت و توسعه کشور هستند و حقوق این گروه از افراد باید متناسب با تورم و شرایط اقتصادی روزدر لایحه بودجه 1404 در نظر گرفته شود.

روزهای گذشته فیش‌های حقوقی جدید بازنشستگان کارگری بر مبنای متناسب‌سازی صادر شد. افزایش متناسب‌سازی برای هیچ گروه از بازنشستگان، چه سایر سطوح و چه حداقل‌بگیران، مطلوب و رضایت‌بخش نیست.

بلواسی، فعال صنفی بازنشستگان کارگری، گفت: این مبلغ ناچیز که به حقوق بازنشستگان اضافه شده، حتی به پایه حقوق مستمری‌بگیران افزوده نشده است، زیرا نمی‌خواهند سال آینده این مبلغ جزو حقوق محسوب شود و مشمول افزایش سالانه مستمری‌ها گردد.

یک فعال صنفی بازنشستگان گفت: نکته جالب اینجاست که مبلغ ناچیز متناسب سازی حتی به پایه حقوقِ مستمری‌بگیران هم اضافه نشده است چون نمی‌خواهند سال آینده این مبلغ جزو حقوق باشد و مشمول افزایش سالانه‌ی مستمری‌ها شود.

حداقل بگیران نیز قرار است ده درصد افزایش حقوق نسبت حقوق پایه خود داشته باشند. تا پایان سال هم معوقات متناسب سازی پرداخت می‌شود.

بلواسی، فعال صنفی بازنشستگان کارگری گفت: این مبلغ ناچیز اضافه شده به حقوق بازنشستگان حتی به پایه حقوقِ مستمری‌بگیران هم اضافه نشده است چون نمی‌خواهند سال آینده این مبلغ جزو حقوق باشد و مشمول افزایش سالانه‌ی مستمری‌ها شود.

یک فعال صنفی بازنشستگان از نحوه‌ی اجرای متناسب‌سازی انتقاد کرد.

رئیس کانون عالی بازنشستگان سازمان تأمین اجتماعی از افزایش حقوق حداقل‌بگیران بازنشسته خبر داد و گفت: برای نمونه، افرادی که پایه حقوقشان ۷ میلیون و ۱۶۰ هزار تومان است، با متناسب‌سازی جدید مبلغ ۷۱۶ هزار تومان به حقوقشان افزوده خواهد شد. برای دیگر بازنشستگانی که به حداقل‌بگیران نزدیک هستند، این افزایش‌ها …

رئیس هیات مدیره کانون بازنشستگان تامین اجتماعی تهران گفت: امروز بعداز ظهر متناسب سازی حقوق بازنشستگان و فیش‌های آن واریز و صادر می‌شود. حداقل بگیران نیز قرار است ده درصد افزایش حقوق نسبت حقوق پایه خود داشته باشند. تا پایان سال هم معوقات متناسب سازی پرداخت می‌شود.

حداقل بگیران نیز قرار است ده درصد افزایش حقوق نسبت حقوق پایه خود داشته باشند. تا پایان سال هم معوقات متناسب سازی پرداخت می‌شود.

بازنشستگان ضمن انتقاد از افزایش ناچیز متناسب‌سازی می‌گویند: متناسب‌سازی روی پایه مستمری اعمال نشده است بلکه در فیش‌های حقوقی، گزینه مجزایی به نام متناسب‌سازی ۱۴۰۳ قرار داده‌اند که مبلغ آن پایین است

به گزارش پایگاه خبری تحلیلی اندیشه معاصر، فیش حقوقی آبان بازنشستگان تامین اجتماعی صادر و در سامانه مربوطه بارگذاری شد. این فیش‌ها در گزینه «عیدی» در سامانه قابل رویت است.بازنشستگان ضمن انتقاد از افزایش ناچیز متناسب‌سازی حقوق می‌گویند: متناسب‌سازی روی پایه مستمری اعمال نشده است بلکه در فیش‌های حقوقی، …

محمدی معاون بیمه‌ای سازمان تامین اجتماعی در برنامه‌ای تلویزیونی گفت: در فرمول جدید برای سایر سطوح، ضریب حقوق در زمان بازنشستگی (که از تقسیم پایه حقوق با حداقل حقوق همان سال به دست می‌آید) منهای ضریب حقوق سال ۱۴۰۳، عدد به دست آمده ضربدر حداقل حقوق امسال (مبلغ ۷۱۶۶۱۸۴۰ ریال) ضربدر ۹۰ درصد ضربدر ۴۰ درصدِ …

بازنشستگان ضمن انتقاد از افزایش ناچیز متناسب‌سازی می‌گویند: متناسب‌سازی روی پایه مستمری اعمال نشده است بلکه در فیش‌های حقوقی، گزینه مجزایی به نام متناسب‌سازی ۱۴۰۳ قرار داده‌اند که مبلغ آن پایین است

محمدی معاون بیمه‌ای سازمان تامین اجتماعی در برنامه‌ای تلویزیونی گفت: در فرمول جدید برای سایر سطوح، ضریب حقوق در زمان بازنشستگی (که از تقسیم پایه حقوق با حداقل حقوق همان سال به دست می‌آید) منهای ضریب حقوق سال ۱۴۰۳، عدد به دست آمده ضربدر حداقل حقوق امسال (مبلغ ۷۱۶۶۱۸۴۰ ریال) ضربدر ۹۰ درصد ضربدر ۴۰ درصدِ …

بازنشستگان ضمن انتقاد از افزایش ناچیز متناسب‌سازی می‌گویند: متناسب‌سازی روی پایه مستمری اعمال نشده است بلکه در فیش‌های حقوقی، گزینه مجزایی به نام متناسب‌سازی ۱۴۰۳ قرار داده‌اند که مبلغ آن پایین است.

فیش حقوقی آبان بازنشستگان کارگری در حالی صادر شد که متناسب‌سازی روی پایه مستمری اعمال نشده است.