بازار
متن این اطلاعیه به شرح زیر است:
بر اساس مصوبه هیئت وزیران و به استناد دستورالعمل نحوه برگزاری آزمون‌های استخدامی در دستگاه‌های اجرایی، «استخدام رسمی آزمایشی کارمندانی که استخدام پیمانی آنان از طریق قبولی در آزمون‌های استخدامی بر اساس ماده ۴۴ قانون مدیریت خدمات کشوری نبوده است، علاوه بر رعایت مفاد بخشنامه شماره ۱۴۴۱۸۹، منوط به شرکت در آزمون مشترک فراگیر و کسب حد نصاب در آزمون مذکور است.»
در این راستا سازمان اداری و استخدامی کشور با استفاده از ظرفیت‌های قانونی و مقررات یاد شده در نظر دارد نسبت به برگزاری آزمون تبدیل وضعیت استخدامی کارکنان پیمانی در چارچوب مقررات موضوعه اقدام کند.
بنابراین کارمندان دستگاه‌های اجرایی که بر اساس قوانین و مقررات حاکم بر دستگاه، یا بر اساس احکام آرای قطعی دیوان عدالت اداری (بدون شرکت در آزمون‌های استخدامی با نشر عمومی) به صورت پیمانی استخدام شده و در حال حاضر به عنوان نیروی پیمانی در دستگاه‌های اجرایی، مشغول به خدمتند، می‌بایست در یکی از مشاغل اعلام شده توسط دستگاه‌های اجرایی منطبق با همان شغل مورد تصدی (در مشاغل اختصاصی و عمومی) ثبت‌نام کرده و با کسب حد نصاب این آزمون زمینه تبدیل وضعیت استخدامی خود را از پیمانی به رسمی آزمایشی فراهم کنند.
ثبت‌نام این آزمون با هماهنگی سازمان اداری و استخدامی کشور از طریق مرکز آزمون و ارزشیابی جهاد دانشگاهی انجام می‌شود و داوطلبان می‌توانند از تاریخ ۱۶ تا ۲۵ مهر ۱۴۰۵ با مراجعه به سامانه hrtc.ir نسبت به ثبت‌نام در آزمون اقدام کنند. دستگاه‌های حاضر در آزمون تبدیل وضعیت استخدامی کارمندان پیمانی دستگاه‌های اجرایی ۱. وزارت آموزش و پرورش
۱-۱- ادارات کل آموزش و پرورش استان‌ها ۲. وزارت ارتباطات و فناوری اطلاعات
۲-۱- وزارت ارتباطات و فناوری اطلاعات
۲-۲- سازمان تنظیم مقررات و ارتباطات رادیویی
۲-۳- سازمان فضایی ایران
۲-۴- شرکت ارتباطات زیر ساخت
۲-۵- شرکت پست جمهوری اسلامی ایران ۳. وزارت امور خارجه
۳-۱- وزارت امور خارجه ۴. وزارت امور اقتصادی و دارایی
۴-۱- وزارت امور اقتصادی و دارایی
۴-۲- سازمان امور مالیاتی کشور …
