اندیشه معاصر نوشت: افزایش و ترمیم حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۵ به طور رسمی از ابتدای سال (فروردینماه) تصویب شده، اما زمان واریز آن و پرداخت معوقات به دلیل چالشهای مالی و فرآیندهای اداری، با تأخیر همراه بوده است . آنچه تحت عنوان افزایش و ترمیم حقوق هر دوماه یکبار مطرح میشود، در واقع بازتابی از پرداخت مرحلهای معوقات و مابهالتفاوت ماههای گذشته است و نباید به عنوان یک طرح جدید و مستقل تلقی شود. بازنشستگان محترم میتوانند با پیگیری اطلاعیههای رسمی سازمانهای بازنشستگی از آخرین وضعیت افزایش حقوق و زمان واریز معوقات مطلع شوند و از اعتماد به شایعات فضای مجازی خودداری کنند. جدول زمانبندی افزایش حقوق و پرداخت معوقات بازنشستگان در سال ۱۴۰۵
برای شفافسازی بیشتر درباره افزایش و ترمیم حقوق بازنشستگان ، جدول زیر زمانبندی واقعی پرداختها را نشان میدهد: نوع پرداخت گروه مشمولان زمان واریز توضیحات افزایش حقوق سالانه تمامی بازنشستگان از خردادماه ۱۴۰۵ در فیشها اعمال شد اعمال افزایش ۶۰ درصدی برای حداقلبگیران و ۴۵ درصد + مبلغ ثابت برای سایر سطوح معوقات فروردین و اردیبهشت بازنشستگان تأمین اجتماعی از ۱۰ شهریور ۱۴۰۵ مجموعاً حدود ۸۲ هزار میلیارد تومان؛ نیازمند تأمین منابع مالی مرحله سوم متناسبسازی بازنشستگان غیرحداقلیبگیر سال ۱۴۰۵ (۳۰ درصد باقیمانده) تکمیل فرآیند ۳ ساله متناسبسازی تا ۹۰ درصد مستمری زمان برقراری معوقات بازنشستگان نفت بازنشستگان و بازماندگان صنعت نفت ۲۰ مرداد ۱۴۰۵ پرداخت کامل معوقات متناسبسازی سالانه افزایش حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۵؛ جزئیات کامل
افزایش و ترمیم حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۵ بر اساس مصوبات شورای عالی کار و هیئت وزیران تعیین شده است. بر اساس آخرین بخشنامههای ابلاغی، میزان افزایش حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی به شرح زیر است : گروه حداقلبگیران (۶۰ درصد افزایش)
مستمریبگیرانی که حداقل حقوق را دریافت میکنند، امسال شاهد رشد ۶۰ درصدی مستمری خود نسبت به سال گذشته خواهند بود و مبلغ مستمری آنان به ۱۶۶,۲۵۵,۵۰۰ ریال (حدود ۱۶ میلیون و ۶۲۵ هزار تومان) رسیده است . گروه سایر سطوح (۴۵ درصد افزایش + مبلغ ثابت)
برای سایر مستمریبگیران، افزایش حقوق به میزان ۴۵ درصد به همراه مبلغ ثابت ۱۵,۵۸۶,۴۷۰ ریال (حدود ۱ میلیون و ۵۵۸ هزار تومان) اعمال شده است . به طور میانگین، افزایش حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی حدود ۵۰ درصد بوده که نسبت به سایر صندوقهای بازنشستگی کشوری و لشکری حدود ۲۰ درصد بیشتر است . مزایای جانبی بدون تغییر
مزایای جانبی مانند کمکهزینه مسکن (۲۷۰ هزار تومان)، کمکهزینه معیشت یا بن (۶۰۰ هزار تومان)، کمکهزینه عائلهمندی (۲ میلیون و ۱۰۰ هزار تومان) و کمکهزینه اولاد (به ازای هر فرزند یک میلیون و ۷۱۹ هزار تومان) در سال ۱۴۰۵ بدون تغییر نسبت به سال گذشته پرداخت میشود . این مزایا به دلیل محدودیتهای مالی سازمان تأمین اجتماعی، افزایشی نداشتهاند . متناسبسازی حقوق بازنشستگان؛ آخرین مرحله در سال ۱۴۰۵
افزایش و ترمیم حقوق بازنشستگان شامل فرآیند متناسبسازی نیز میشود که در قالب برنامه هفتم توسعه و طی یک دوره سهساله اجرا شده است . هدف نهایی قانونگذار، رساندن مستمری بازنشستگان به ۹۰ درصد نسبت مستمری زمان برقراری در مقایسه با حداقل دستمزد همان سال بوده است .
مراحل اجرای متناسبسازی:
سال ۱۴۰۳ (مرحله اول): اجرای ۴۰ درصد از کل طرح
سال ۱۴۰۴ (مرحله دوم): اجرای ۳۰ درصد دیگر
سال ۱۴۰۵ (مرحله سوم): اعمال ۳۰ درصد باقیمانده و نهاییسازی طرح
بر اساس اعلام سازمان تأمین اجتماعی، مرحله سوم متناسبسازی در سال ۱۴۰۵ اجرا شده و احکام جدید صادر گردیده است . با این حال، بار مالی این طرح ماهانه حدود ۱۰ همت (۱۰ هزار میلیارد تومان) برآورد شده که منبع مالی مورد نیاز برای اجرای کامل آن تاکنون فراهم نشده است . همچنین اعتبارات پیشبینی شده برای متناسبسازی در لایحه بودجه سال ۱۴۰۵، ۲۵۲ هزار میلیارد تومان اعلام شده که نسبت به سال گذشته ۳۶ درصد رشد داشته است . چرا افزایش حقوق بازنشستگان با تأخیر و به صورت مرحلهای پرداخت میشود؟
دلیل اصلی آنچه ممکن است به عنوان افزایش و ترمیم حقوق بازنشستگان هر دوماه یکبار تعبیر شود، تأخیر در پرداخت معوقات ناشی از کمبود منابع مالی و فرآیندهای اداری است . پرداخت معوقات بازنشستگان تأمین اجتماعی مربوط به فروردین و اردیبهشتماه، به حدود ۸۲ هزار میلیارد تومان اعتبار نیاز دارد که سازمان تأمین اجتماعی برای تأمین آن از طریق بانک رفاه کارگران در حال رایزنی است .
بر اساس اعلام نمایندگان مجلس، قرار است معوقات بازنشستگان از دهم شهریورماه ۱۴۰۵ پرداخت شود . همچنین معوقات بازنشستگان صنعت نفت در ۲۰ مردادماه به همراه مابهالتفاوت از ابتدای سال، به حساب آنان واریز شده است .
نکته مهم: افزایش حقوق بازنشستگان به طور رسمی از فروردینماه تصویب شده، اما به دلیل تأخیر در صدور احکام، از خردادماه در فیشهای حقوقی اعمال شده و معوقات ماههای قبل، در مقاطع بعدی به صورت یکجا پرداخت میشود . این موضوع ممکن است این تصور را ایجاد کرده باشد که افزایش و ترمیم حقوق به صورت دورهای انجام میشود، اما در واقع این پرداختها مربوط به بدهیهای معوق است. پاسخ به سوالات پرتکرار درباره افزایش و ترمیم حقوق بازنشستگان
سوال ۱: آیا افزایش و ترمیم حقوق بازنشستگان هر دوماه یکبار انجام میشود؟
خیر، چنین طرحی وجود ندارد. افزایش حقوق بازنشستگان سالانه یک بار تصویب و اعمال میشود و آنچه به صورت مرحلهای پرداخت میشود، معوقات ناشی از تأخیر در پرداختهاست .
سوال ۲: مبلغ افزایش حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۵ چقدر است؟
حداقلبگیران ۶۰ درصد و سایر سطوح ۴۵ درصد به علاوه مبلغ ثابت حدود ۱ میلیون و ۵۵۸ هزار تومان افزایش داشتهاند .
سوال ۳: زمان واریز معوقات بازنشستگان تأمین اجتماعی چه زمانی است؟
بر اساس اعلام نمایندگان مجلس، پرداخت معوقات فروردین و اردیبهشت از ۱۰ شهریورماه ۱۴۰۵ آغاز میشود .
سوال ۴: وضعیت متناسبسازی حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۵ چگونه است؟
مرحله سوم و نهایی متناسبسازی در سال ۱۴۰۵ اجرا شده و بازنشستگان غیرحداقلیبگیر مشمول آن شدهاند . جمعبندی نهایی
افزایش و ترمیم حقوق بازنشستگان هر دوماه یکبار یک تصور نادرست است که ناشی از تأخیر در پرداخت معوقات و واریز مرحلهای مابهالتفاوت ماههای گذشته شکل گرفته است. افزایش حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۵ به طور رسمی از ابتدای سال تصویب شده و از خردادماه در فیشهای حقوقی اعمال گردیده است . معوقات مربوط به فروردین و اردیبهشت نیز طبق وعده نمایندگان مجلس، از ۱۰ شهریورماه به حساب بازنشستگان واریز خواهد شد . بازنشستگان محترم میتوانند با مراجعه به سامانه خدمات غیرحضوری سازمان تأمین اجتماعی به نشانی tamin.ir یا اپلیکیشن «تأمین من»، از جزئیات افزایش حقوق و وضعیت پرداخت معوقات خود مطلع شوند و از اعتماد به شایعات فضای مجازی خودداری کنند.
پایان/*
اندیشه معاصر را در ایتا ، روبیکا، پیام رسان بله و تلگرام دنبال کنید.
منبع : اندیشه معاصر
