فوری/ اعمال همسان سازی حقوق بازنشستگان با افزایش 1 میلیون 600 هزار تومانی | خبر مهم از اجرای همسان سازی حقوق بازنشستگان

سایت سرگرمی روز :

 مهدی عیسی زاده رئیس سابق کمیسیون اجتماعی و فراکسیون بازنشستگان مجلس شورای اسلامی طی گفتگویی با   گفت از ابتدای سال جاری تاکنون هر روز یکی از  مسئولان دولت وعده اجرای همسان سازی حقوق بازنشستگان را می‌دهند اما سه ماه از سال گذشت و به خرداد ماه رسیدیم  هنوز هیچ کاری  در خصوص اجرای  متناسب سازی انجام نگرفته است و متاسفانه مدیران دولت هر روز امروز و فردا می کنند 

وی خطاب به  داود منظور رئیس سازمان برنامه بودجه کشور افزود: بارها در رسانه ها و شبکه های اجتماعی  اعلام کردید  حقوق بازنشستگان  اردیبهشت ماه   متناسب می شود سپس یک ماه بعد دوباره گفتید که  پایان خرداد عملیاتی می‌شود اما نه تنها کاری صورت نگرفته بلکه سازمان امور  اداری و استخدامی کشور هنور اقدامی در تدوین آیین نامه اجرایی ان انجام نداده است و معلوم نیست کی می خواهند آن را انجام دهند از طرفی دیگر  هیچ تحرکی هم در صندوق‌های بازنشستگی  دیده نمی شود آنچه در این میان بیشتر دیده می‌شود مسابقه مسولان در دادن وعده هاست آقای منظور ! بازنشستگان چقدر باید انتظار بکشند .

رئیس سابق کمیسیون اجتماعی مجلس  اظهار داشت : متاسفانه اتفاقی که در آخرین روز  سال ۱۴۰۱ و در آستانه عید نوروز برای حقوق فرهنگیان افتاد و کام خیلی از  معلمان عزیز را تلخ کرد این بار در حال تکرارشدن  برای بازنشستگان عزیز کشوراست  که قطعا محصول چنین بی تدبیری هایی جز کاهش سرمایه اجتماعی و تولید نارضایتی برای بازنشستگان  ،منافع دیگری برای کشور نخواهد داشت .

عیسی زاده ادامه داد : انتظار داشتیم  در شرایطی که مجلس بودجه و جداول را به دولت ابلاغ کرده مسولان سازمان برنامه و بودجه ،سازمان امور اداری و استخدامی و صندوقهای بازنشستگی هم در آستانه انتخابات چهاردهمین دوره ریاست جمهوری با اجرای  ۴۰درصدی  متناسب سازی حقوق بازنشستگان  از ابتدای سال ۱۴۰۳ شور و شوق و نشاطی را در جامعه ۷میلیون نفری بازنشستگان   ایجاد می کردند  ولی متاسفانه حقوق خرداد ماه هم بدون  اعمال متناسب‌سازی به بازنشستگان پرداخت شد .

 نماینده سابق مردم شریف میاندو آب در مجلس   با بیان اینکه متاسفانه مصوبه معیشتی متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان گرفتار  دیوان سالاری اداری شده ،اظهار داشت : ای کاش  این مطالبه قانونی بازنشستگان  در دولت شهید رئیسی اجرا می شد و کام  ۷میلیون بازنشسته و خانواده های شان  را شیرین می کرد  ولی صد افسوس که برخی از مسولان بدون توجه به شرایط اقتصادی و اجتماعی کشور این نقطه قوت مجلس و دولت را  در مسیر ناهموار دیوان سالاری انداختند و اثر مثبت آن را از بین بردند و همین مساله ، موجب اعتراض بازنشستگان شده است  .

  عیسی زاده با اشاره  به حساسیت و نگاه حمایتی شهید آیت الله  رئیسی  به وضعیت معیشتی و حقوق بازنشستگان گفت ایشان معتقد بود  کسی که بازنشسته می شود، هزینه های زندگی اش از کارمند شاغل بیشتر است و حتی این عبارت را به کار می‌بردند که «کارمندان خرج اولاد دارند ولی بازنشسته ها خرج نوه ها را هم دارند».  لذا همواره  تاکید داشتند که باید حق  و حقوق بازنشستگان  کامل و به موقع پرداخت شود و این رویکرد در نظام اجرایی در دستور کار  مدیران باشد 

رئیس سابق  کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی افزود  وقتی دولت  یک در صد ارزش افزوده بر مالیات  را از ابتدای سال اجرایی کرده  چطور نتوانست  مصوبه متناسب سازی حقوق بازنشستگان را درخرداد ماه اجرا  کند اصلا هیچ بهانه ای قابل قبول نیست و این بیشتر به قصور و ترک فعل برخی از مسولان بر می گردد که باید مجلس دوازدهم به این مورد  رسیدگی نماید. 1 میلیون و 600 هزار تومان سهم بازنشستگان از همسان سازی حقوق

برابر جداول ابلاغی بخش دوم قانون بودجه سال ۱۴۰۳ کل کشور، مبلغ قطعی پنجاه هزار میلیارد تومان برای متناسب سازی بازنشستگان کشوری، لشکری و فولاد در نظر گرفته شده است.

در حال حاضر تعداد بازنشستگان و مستمری بگیران موصوف در حدود دو میلیون و ششصد هزار نفر است.

با یک محاسبه و تقسیم ساده مشخص می گردد سرانه در نظر گرفته شده برای متناسب سازی حقوق هر فرد بازنشسته و مستمری بگیر در سال جاری به صورت میانگین در حدود مبلغ «یک میلیون و ششصد هزار تومان» خواهد بود و سایر اعداد و ارقام بالاتر و مطروحه در برخی رسانه ها، بدون توجه به این موضوع بوده و فاقد اعتبار مالی و پشتوانه کارشناسی است.

مفاد حکم قانون بودجه سال ۱۴۰۳ کل کشور به شرح زیر است:

«تبصره ۶-

ر-

در سال ۱۴۰۳ نرخ مالیات بر ارزش‌افزوده موضوع ماده (۷) قانون مالیات بر ارزش‌افزوده مصوب سال ۱۴۰۰ به میزان یک واحد درصد به عنوان سهم دولت افزایش می‌یابد.

متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان لشکری، کشوری و صندوق فولاد از محل منابع حاصل از این بند انجام می‌شود.».

به اطلاع بازنشستگان عزیز می‌رساند اخیراً مطلبی در خصوص همسان سازی حقوق بازنشستگان توسط فرد یا افرادی صرفاً در جهت جلب توجه و بهره‌برداری برای منافع شخصی منتشر می شود حاوی اطلاعات کذب و پر از تناقض است.

به همین منظور جناب حسین قاسمی از کارشناسان با تجربه و با سابقه در حوزه امور فنی و اداری جهت آگاهی و اطلاع بازنشستگان مطلبی نوشته اند که در زیر می خوانید:

اولا این 50 همت صرفا مربوط به بازنشستگان کشوری و لشکری و فولاد است و ربطی به تامین اجتماعی ندارد.

تامین اجتماعی از محل پرداخت بدهی دولت به سازمان تامین اجتماعی در سال‌جاری 130 همت برای همسان سازی شان در نظر گرفته شده است.

در رابطه با نحوه همسان سازی تا زمانی که آیین نامه رونمایی نشود نمی توان نظر قطعی داد.

نظرات بر اساس گمانه ها و اینکه فردی چنین گفت و دیگری چنان گفت، جز ایجاد ناراحتی و استرس برای بازنشستگان عزیز نتیجه دیگری نخواهد داشت.

آنچه مسلم است این است که 50 همت به طور میانگین برای حدود 2/3 میلیون نفر بازنشسته کشوری و لشکری مشمول همسان سازی ( حداقل 200 هزار نفر از مجموع 2/5 میلیون در سال اول مشمول نیستند) به طور میانگین ماهیانه 1/8 میلیون بابت همسان سازی به ارمغان خواهد آورد.

از طرف دیگر دولت موظف است آیین نامه را بر مبنای شاغل مشابه و هم‌تراز تعیین نماید و یقینا ملاک شان در هر دستگاه میانگین خواهد بود.

پی نوشت :

برخی از بازنشستگان معزز سوال نموده اند که چرا حدود 200 هزار نفر از بازنشستگان مشمول همسان سازی در سال اول اجرا نیستند. ؟

 با عنایت به اینکه در سال اول اجرای برنامه 40 درصد تفاوت حقوق بازنشسته با 90درصد حقوق مشمول کسور شاغل هم‌تراز مبنای محاسبه احکام خواهد بود و در سال دوم 30 درصد و در سال سوم هم 30 درصد تفاوت مدنظر است تا حقوق بازنشسته به 90 درصد حقوق مشمول کسور شاغل مشابه و هم‌تراز برسد.

بنابراین بازنشستگان سال‌های 1401 و 1402 که از فوق العاده های ویژه، خاص یا رتبه بندی در دستگاه های مختلف بهره مند شده اند و این افزایش در میانگین حقوق بازنشستگی شان موثر بوده است، بالطبع حقوق بازنشستگی شان فعلا از حقوق بازنشستگی سنوات قبل به اضافه 40 درصد همسان سازی بیشتر است و در سال اول مشمول نخواهند شد.

در قالب مثال بازنشسته 1402 با گروه 16 و مدیریت در حال حاضر حکمش حداقل 20 میلیون می باشد.

بازنشسته سال 400 و قبل از آن که مشمول همسان سازی سال 99 شده است، حکمش حداکثر 15/5 میلیون و در صورت اجرای همسان سازی 40 درصدی حداکثر 18 تا 18/5 میلیون خواهد شد.

بنابراین در قالب مثال فوق بازنشسته 1401 و 1402 با گروه 16 یا طبقه 12 که هم اکنون حکمش بالاتر از مبلغ 18 یا 18/5 باشد مشمول همسان سازی در سال اول نیست و در سال‌های بعد از همسان سازی در صورت داشتن شرایط بهره مند خواهد شد.

این امر در سال‌های 96 تا 99 نیز برای بازنشستگان جدید اتفاق می افتاد، چون میانگین دو سال آخر خدمتشان در سال بازنشستگی از حقوق بازنشستگان مشمول همسان سازی بر اساس تغییر امتیازات ماده 109 و 110 قانون م خ ک بیشتر بود.

بدیهی است اگر بازنشسته جدیدی حقوقش از امتیازات یا روش همسان سازی جدید کمتر باشد، او نیز مشمول همسان سازی خواهد بود.

قاسمی کارشناس سابق امور اداری آنچه دیگران می‌خوانند فوری/ اعمال همسان سازی حقوق بازنشستگان با افزایش 1 میلیون 600 هزار تومانی | خبر مهم از اجرای همسان سازی حقوق بازنشستگان تمام عمر به اشتباه سالاد شیرازی درست میکردیم | روش جدید درست کردن سالاد شیرازی اگه ماشینت جوش آورد دیگه غصه نخور | ترفند جادویی برای اینکه ماشینت دیگه جوش نیاره کمک معیشتی جدید ماهانه دولت از راه رسید | توزیع رفاه کارت برای دهک های ۱ تا ۹ از این تاریخ فوری/فرصت 4 روزه برای بازنشستگان | بازنشستگان عجله کنند وام قرض الحسنه بدون ضامن برای کارمندان و کارگران | وام فوری با اقساط ماهی 3 میلیون تومان و بازپرداخت بلند مدت برای همه برترین‌ها آغاز فروش فوری خودرو ثبتنامی با محصولات جدید از شنبه | فروش فوری خودرو بدون قرعه کشی فوری/ ترمیم حقوق کارگران و بازنشستگان براساس نرخ تورم 47 درصدی | افزایش 3 میلیون و 500 هزار تومانی حقوق در راه است؟ فوری/واریزی جدید دولت برای مستمری بگیران بهزیستی و کمیته امداد | پرداخت فوق العاده ویژه 3 میلیون تومانی برای مددجویان اطلاعیه مهم سازمان برای بازنشستگان تامین اجتماعی | واریز معوقات حقوق بازنشستگان با پرداختی فوق العاده از فردا فوری/اهدا مسکن رایگان ۷۵ متری دولت به این خانوارها در مدت معلوم |اجرای بسته حمایتی مسکن برای همه مردم پرداخت یارانه ویژه به کسانیکه خودرو ندارند | یارانه خودرو از راه رسید