وی با تأکید بر اهمیت تشخیص زودهنگام بیماریهای شغلی، اظهار کرد: برخی بیماریها و آسیبهای شغلی بهتدریج ایجاد میشوند و ممکن است فرد در ابتدا متوجه آنها نشود. برای مثال، کاهش شنوایی ناشی از سروصدای محیط کار معمولاً تدریجی است و فرد ممکن است زمانی متوجه آن شود که آسیب قابلتوجهی ایجاد شده باشد.
متخصص طب کار جهاددانشگاهی ادامه داد: برخی بیماریهای تنفسی ناشی از مواجهههای شغلی نیز همین وضعیت را دارند. از طرف دیگر، بیماریهایی مانند فشار خون بالا، دیابت و اختلالات چربی خون نیز ممکن است مدتها بدون علامت باشند و در معاینات دورهای تشخیص داده شوند.
وی خاطرنشان کرد: علائمی مانند کاهش شنوایی یا وزوز گوش، تنگی نفس و سرفه مداوم، دردهای مکرر، بیحسی و گزگز اندامها، خستگی شدید، اختلال خواب یا تغییرات قابلتوجه در وضعیت روحی را نباید نادیده گرفت؛ بهخصوص اگر فرد احساس کند این علائم با شرایط کاری او ارتباط دارند.
هر کمردردی بیماری شغلی نیست
وی درباره ارتباط کمردرد و گردندرد با شغل نیز بیان کرد: کمردرد و گردندرد از مشکلات بسیار شایع مرتبط با کار هستند، اما نمیتوان گفت هر کمردرد یا گردندردی حتماً بیماری شغلی است. مشکلات اسکلتیعضلانی، بهویژه کمردرد، گردندرد و دردهای شانه و دست بسیار شایع هستند. …































































