تریبون اقتصاد_حادثه معدنجوی طبس در شامگاه ۳۱ شهریور ۱۴۰۳ که منجر به فوت ۵۳ معدنچی شد، برای مدتی کوتاه کارگران معادن و وضع اسفناک شغلی آن‌ها را، از فقدان ایمنی گرفته تا دستمزدی بسیار ناچیز، به سرخط رسانه‌ها بدل کرد. به گزارش ایلنا، کارگران معادن طبس، همان‌هایی که قربانی بی‌تدبیری و عدم نظارت شدند، دستمزدهای …

به گزارش صدآنلاین، دستمزد کارگران ساختمانی در هر استان بر اساس مذاکرات دوجانبه بین نمایندگان کارگران و کارفرمایان تعیین می‌شود. در این فرآیند، عوامل مختلفی از جمله مصوبات مزدی شورایعالی کار ، نرخ تورم ، و شرایط اقتصادی منطقه مورد توجه قرار می‌گیرد. این رویکرد باعث می‌شود که دستمزدها نه تنها با قوانین …

وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت: افزایش حداقل مزد کارگران برای سال ۱۴۰۴ با انتظارات تورمی منطبق بود و نه تنها تأثیری در افزایش قیمت کالاها و خدمات نخواهد داشت بلکه به اعتقاد بسیاری از اقتصاددانان با افزایش دستمزدها می‌توانیم رونق ایجاد کنیم.

وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت: افزایش حداقل مزد کارگران برای سال ۱۴۰۴ با انتظارات تورمی منطبق بود و نه تنها تأثیری در افزایش قیمت کالاها و خدمات نخواهد داشت بلکه به اعتقاد بسیاری از اقتصاددانان با افزایش دستمزدها می‌توانیم رونق ایجاد کنیم.

در دوره اصلاحات بیشترین جهش اقتصادی را در مقایسه با کشورهای بزرگ منطقه چون ترکیه و مصر و عربستان داشتیم. ولی این روند در دوره تحریم به‌کلی معکوس شده است و کل دهه ۹۰ رشد اقتصادی نزدیک به صفر داشتیم.

نماینده کارگران در شورای عالی کار، با رد ادعای تورم‌زا بودن افزایش دستمزد، خواستار جبران عقب‌افتادگی تورمی طی سه سال و افزایش واقعی دستمزد تا ۸۰ درصد سبد هزینه‌های معیشتی خانوار شد.

بر اساس دعوتنامه‌ای که معاون روابط کار وزارت تعاون به شرکای اجتماعی ارسال کرده، اولین جلسه شورای عالی کار در رابطه حداقل دستمزد کارگران در سال آتی امروز ساعت ۱۶ و به صرف افطار و شام برگزار خواهد شد.

اقتصاد 100- نقشه مخفی کارفرمایان برای دستمزد ۱۴۰۴ فاش شد؛ در حالی که کارشناسان به دستمزد واقعی کارگران و توانایی پوشش هزینه‌های زندگی تاکید دارند، ایده بررسی دستمزد منطقه‌ای از سال آینده مطرح شد.

امروز ۲۱ اسفندماه جلسه شورای‌عالی کار در حالی برگزار می‌شود که از هفته‌های اخیر سناریو‌های مختلفی برای تعیین دستمزد ۱۴۰۴ از منطقه‌ای کردن دستمزد، فصلی شدن تعیین دستمزدها، افزایش دو مرحله‌ای دستمزد در سال و مزد صنفی از سوی مسئولان و مقامات کارگری و کارفرمایی مطرح و شنیده می‌شود.

امروز ۲۱ اسفندماه جلسه شورای‌عالی کار در حالی برگزار می‌شود که از هفته‌های اخیر سناریو‌های مختلفی برای تعیین دستمزد ۱۴۰۴ از منطقه‌ای کردن دستمزد، فصلی شدن تعیین دستمزدها، افزایش دو مرحله‌ای دستمزد در سال و مزد صنفی از سوی مسئولان و مقامات کارگری و کارفرمایی مطرح و شنیده می‌شود. رئیس کمیته مزد شورای‌عالی …

نمایندگان کارفرمایان در شورای عالی کار در واپسین روز‌های اسفند ماه هر سال بحث مزد منطقه‌ای را پیش می‌کشند که به نظر فعالان کارگری این کار به نوعی تلف کردن وقت برای رسیدن به نتیجه دلخواه دولت و نمایندگان کارفرمایان است.

مدیرکل روابط کار و جبران خدمت وزارت تعاون،کار و رفاه اجتماعی با بیان اینکه مبنا و ملاک ما در تعیین دستمزد، ماده ۴۱ قانون کار است، گفت:میزان افزایش دستمزد کارگران در شورای عالی کار رقم خواهد خورد و از حالا نمی‌توان پیش‌بینی خاصی درمورد درصد افزایش داشت.

فعالان کارگری البته از دیرباز طرح موضوعاتی که مزد کارگران و حداقل حقوق آن‌ها را در ذیل تقسیم‌بندی و لایه‌بندی قرار می‌دهد، ابزاری برای تضعیف بیشتر حقوق کارگران و به حاشیه بردن اصل چانه‌زنی‌های مزدی روی شاخص‌های اصلی تعیین مزد مثل سبد معیشت و نرخ تورم، معرفی می‌کنند.

احمد میدری، معاون وزیر کار، با پیشنهاد تعیین دستمزد به‌صورت صنفی به جای روش‌های متداول سراسری یا منطقه‌ای، جنجالی تازه به پا کرد، اما این ایده که قرار بود انعطاف‌پذیری بیشتری به سیستم دستمزد ببخشد، با انتقاد تند جامعه کارگری روبه‌رو شد و به‌عنوان وعده‌ای غیرعملی در خاطر کارگران ماندگار شد.

در هفته‌های اخیر برخی چهره‌های برجسته دولتی و کارفرمایی در آستانه تعیین حداقل مزد سال آتی کارگران، موضوع «مزد اصناف و صنایع» را مطرح کردند که با مخالفت نمایندگان کارگری مواجه شد.

تا زمانی که تشکل‌های کارگری قدرت کافی را در مذاکرات مزدی نداشته باشند، هر پیشنهاد مبتنی بر عقب‌نشینی شورای‌عالی کار از تعیین حداقل‌ دستمزد ملی و واگذاری آن به مذاکرات منطقه‌ای، به معنای اهمال دولت در انجام وظایف اجتماعی خود است. ضمن اینکه چنین پیشنهادهایی با نص قانون کار مغایرت دارد.

حقوق و دستمزد کارگری می بایست بصورت فصلی و متناسب با میزان تورم ماهانه...

حزب اتحاد ملت ایران در خصوص تعیین حداقل دستمزد بیانیه‌ای را صادر و در آن تاکید کرد: تا زمانی که تشکل‌های کارگری قدرت کافی را در مذاکرات مزدی نداشته باشند، هر پیشنهاد مبتنی بر عقب‌نشینی شورای‌عالی کار از تعیین حداقل‌ دستمزد ملی و واگذاری آن به مذاکرات منطقه‌ای، به معنای اهمال دولت در انجام وظایف اجتماعی …

خط سلامت: وزیر کار از اعلام دستمزد ۱۴۰۴ ظرف دو هفته آینده خبر داد؛ هدف دولت تعیین دستمزدی متناسب با نرخ تورم و سبد معیشت کارگران با تأکید بر رویکرد صنفی و منطقه‌ای است.

اقتصاد100- تلاش وزیر کار برای منطقه‌ای کردن دستمزد کارگران با استناد به ماده ۴۱ قانون کار شکست خورد؛ طبق این ماده، حداقل مزد باید بر اساس تورم و هزینه سبد معیشت به‌صورت کشوری تعیین شود.

علت تجمع مسالمت‌آمیز کارگران پیمانکاری منطقه عملیاتی پارسیان در لامردرا در این خبر بخوانید.

با نزدیک‌شدن به پایان سال، سناریوهای متعددی برای شیوه تعیین دستمزد کارگران مطرح می‌شود، اما چالش‌های اساسی اقتصاد کشور همواره به‌عنوان یک مانع جدی برای تحقق این سناریوها بوده است. سناریوهایی مانند دستمزد منطقه‌ای یا افزایش نرخ دستمزد بیشتر از تورم و... مصادیقی از این سناریوها هستند.

وقتی سبد معیشت ۲۳ میلیون تومان است، اما دستمزدها حتی به خط فقر هم نمی‌رسد، صحبت از مزد منطقه‌ای و مزد صنفی چه معنایی دارد؟ چرا به جای حل مشکلات واقعی، بحث‌های حاشیه‌ای و بی‌ثمر مطرح می‌شود؟ کارگران زیر بار تورم و سیاست‌های ناکارآمد له می‌شوند، اما جلسات بی‌پایان همچنان ادامه دارد! دستمزد کمتر …

رئیس اتاق ساری معتقد است: معیار و شیوه تعیین حداقل دستمزد باید اصلاح شده و تعیین دستمزد منطقه‌ای یا دستمزد بر اساس صنایع در دستور کار دولت قرار گیرد و در صورت لزوم ماده 41 قانون کار اصلاح شود.

عناوین مهم‌ترین خبرهای حوزه کار و تعاون در هفته جاری به اعلام وزیر کار مبنی بر احتمال نهایی شدن رقم دستمزد ۱۴۰۴ در هفته آینده، صنفی شدن دستمزد کارگران، برقراری بیمه تامین اجتماعی برای رانندگان تاکسی‌های اینترنتی و حضور تعاونی‌های ایران در سومین نمایشگاه بین‌المللی تجارت اوراسیا اختصاص داشت.

وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی از تعیین دستمزد ۱۴۰۴ به شکل صنفی و استانی خبر داد و گفت: احتمالا هفته آینده دستمزد کارگران نهایی شود

وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی از تعیین دستمزد ۱۴۰۴ به شکل صنفی و استانی خبر داد و گفت: احتمالا هفته آینده دستمزد کارگران نهایی شود.

مجلس پیشنهاد داده که دستمزد کارگران متناسب با هزینه‌های معیشتی هر منطقه تعیین شود. این تغییر چه پیامدهایی خواهد داشت؟

احمد میدری: می‌توان حداقل دستمزد را بر اساس نوع فعالیت اصناف تعیین کرد.

وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی یکی از برنامه‌های وزارت رفاه را تعیین دستمزد بر اساس صنف خوانده و می‌گوید:‌ «دستمزد منطقه‌ای در حال حاضر امکان اجرا ندارد.»

در نامه‌ای به وزیر تعاون، علی خضریان خواستار بررسی و تعیین حداقل دستمزد کارگران به‌صورت منطقه‌ای و متناسب با نرخ تورم شد تا اطمینان حاصل شود که حداقل دستمزد از خط فقر بالاتر باشد و همچنین بر لزوم حمایت از کسب و کارهای کوچک و متوسط تأکید کرد.

در نامه‌ای به وزیر تعاون، علی خضریان خواستار بررسی و تعیین حداقل دستمزد کارگران به‌صورت منطقه‌ای و متناسب با نرخ تورم شد. او تأکید کرد که باید اطمینان حاصل شود که حداقل دستمزد از خط فقر بالاتر باشد. همچنین، خضریان بر اهمیت حمایت از کسب و کارهای کوچک و متوسط نیز تأکید کرد.

وزیر کار گفت: ماده ۱۴۱ به ما این اختیار را داده که برحسب نوع مشاغل و اصناف دستمزد را تعیین کنیم و راهبرد ما حرکت به این سو است که دستمزدها بر اساس صنوف تعیین شود.

وزیرکار با اشاره به اینکه دستمزد منطقه ای در کشور به دلیل نبود زیرساخت، قابل اجرا نیست گفت:‌ زمینه اجرای دستمزد منطقه ای در کشور ما وجود ندارد. در کشورهایی که دستمزدهای منطقه ای دارند مهاجرت نیروی کار تحت نظارت شهرداری‌ها انجام می شود.

طبق گفته وزیر کار، زمینه تعیین دستمزد منطقه ای در کشور به دلیل نبود زیرساختهای...

وزیر کار با اعلام اینکه دستمزد منطقه ای در کشور به دلیل نبود زیرساخت، قابل اجرا نیست گفت:‌ زمینه اجرای دستمزد منطقه ای در کشور ما وجود ندارد. در کشورهایی که دستمزدهای منطقه ای دارند مهاجرت نیروی کار تحت نظارت شهرداری‌ها انجام می شود.

طبق گفته وزیر کار، زمینه تعیین دستمزد منطقه ای در کشور به دلیل نبود زیرساختهای آن وجود ندارد و در کشورهایی که دستمزدهای منطقه ای اجرا می شود، مهاجرت نیروی کار با نظارت شهرداری‌ها صورت می‌گیرد.

علی خضریان در نامه‌ای به وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی، هشدار داده شد که نرخ فقر در ایران از ۲۰ درصد به ۳۰ درصد افزایش یافته و تعیین حداقل دستمزد کارگران به‌صورت منطقه‌ای و متناسب با تورم، ضرورتی اجتناب‌ناپذیر برای بهبود معیشت اقشار ضعیف و جلوگیری از ناآرامی‌های اجتماعی است.

وزیرکار با اشاره به اینکه دستمزد منطقه ای در کشور به دلیل نبود زیرساخت، قابل اجرا نیست گفت:‌ زمینه اجرای دستمزد منطقه ای در کشور ما وجود ندارد. در کشورهایی که دستمزدهای منطقه ای دارند مهاجرت نیروی کار تحت نظارت شهرداری‌ها انجام می شود.

تعیین مزد کارگران همواره یکی از چالش‌های مهم اقتصادی و اجتماعی در کشورهای مختلف بوده است. مدل‌های متنوعی برای تعیین دستمزد وجود دارد که هر یک بسته به شرایط اقتصادی، قوانین کار و سیاست‌های دولت‌ها متفاوت است.

وزیرکار با اشاره به اینکه دستمزد منطقه‌ای در کشور به دلیل نبود زیرساخت، قابل اجرا نیست گفت: زمینه اجرای دستمزد منطقه‌ای در کشور ما وجود ندارد.

وزیرکار با اشاره به اینکه دستمزد منطقه ای در کشور به دلیل نبود زیرساخت، قابل اجرا نیست گفت:‌ زمینه اجرای دستمزد منطقه ای در کشور ما وجود ندارد. در کشورهایی که دستمزدهای منطقه ای دارند مهاجرت نیروی کار تحت نظارت شهرداری‌ها انجام می شود.

وزیرکار با اشاره به اینکه دستمزد منطقه‌ای در کشور به دلیل نبود زیرساخت، قابل اجرا نیست گفت: زمینه اجرای دستمزد منطقه‌ای در کشور ما وجود ندارد.

وزیرکار با اشاره به اینکه دستمزد منطقه ای در کشور به دلیل نبود زیرساخت، قابل اجرا نیست گفت:‌ زمینه اجرای دستمزد منطقه ای در کشور ما وجود ندارد. در کشورهایی که دستمزدهای منطقه ای دارند مهاجرت نیروی کار تحت نظارت شهرداری‌ها انجام می شود.

وزیرکار با اشاره به اینکه دستمزد منطقه ای در کشور به دلیل نبود زیرساخت، قابل اجرا نیست گفت:‌ زمینه اجرای دستمزد منطقه ای در کشور ما وجود ندارد.

وزیر کار گفت: تعیین دستمزد منطقه‌ای در کشور به دلیل نبود زیرساخت، غیرقابل اجرا است.

وزیر کار گفت: تعیین دستمزد منطقه‌ای در کشور به دلیل نبود زیرساخت، غیرقابل اجرا است.

رییس اتاق بازرگانی تهران، به تازگی در نامه‌ای به احمد میدری، وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی خواستار اصلاح روش تعیین حداقل دستمزد با هدف بهبود وضعیت معیشتی و رفاهی کارگران شد و بر ضرورت در نظر گرفتن نرخ تورم سال آتی، با توجه به بی‌ثباتی شرایط اقتصاد کلان، و همچنین در نظر گرفتن «حق مسکن» با توجه به شرایط …

رئیس اتاق بازرگانی تهران، در نامه‌ای خطاب به وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی، خواستار اصلاح روش تعیین حداقل دستمزد با هدف بهبود وضعیت معیشتی و رفاهی کارگران شد و بر ضرورت در نظر گرفتن نرخ تورم سال آتی، با توجه به بی‌ثباتی شرایط اقتصاد کلان، و هم‌چنین در نظر گرفتن «حق مسکن» با توجه به شرایط منطقه‌ای مختلف …

این فعال کارگری خاطرنشان کرد: طبیعی است که نرخ افزایش حداقل دستمزد ۵۰ درصدی هم ما را با آن عقب افتادگی دوساله مزد از تورم و نرخ تورم اعلامی مسئله‌دار بانک مرکزی و مرکز آمار، به وضعیت معیشتی بهار امسال کارگران نیز بازنمی‌گرداند.

منطقه خاورمیانه و شمال آفریقا به دلیل افزایش نرخ بهره جهانی و کاهش ارزش پول با پیامدهای وسیعی روبه‌رو شده است. این وضعیت با ادامه روند بهبودی ناشی از کرونا، جنگ روسیه علیه اوکراین و جنگ اسرائیل علیه غزه، فشارهای تورمی را به وجود آورده که زندگی مردم این منطقه را تحت تأثیر قرار داده است. این عوامل به کاهش …

نماینده کارگران گفت: بحث «دستمزد منطقه‌ای» به مذاکرات مزدی ۱۴۰۴ نمی‌رسد.

نماینده کارگران گفت: بحث «دستمزد منطقه‌ای» به مذاکرات مزدی ۱۴۰۴ نمی‌رسد.

در گذشته موضوع مزد منطقه‌ای مطرح شده بود که به معنای تعیین دستمزد‌ها بر اساس شرایط اقتصادی و اجتماعی هر منطقه بود که به دلیل انتقادات به آن اجرایی نشد چرا که برخی بر این باورند که این مدل نیز می‌تواند به سرکوب مزدی در مناطق کم‌برخوردار و محروم منجر شود.

نماینده کارگران در شورای عالی کار، از بررسی مسائل مهمی همچون تشکیل کمیته مزد، رسیدگی به مسکن کارگران، تقویت قدرت خرید و مزد منطقه‌ای در جلسه روز گذشته این شورا خبر داد

عصر هجدهم مردادماه، اولین نشست مزدی ۱۴۰۴ و دومین نشست رسمی شورایعالی کار در سال جدید برگزار شد. بعد از نشست، برخی رسانه‌ها از تصویب اعداد و ارقامی برای افزایش حق مسکن خبر دادند و روی این مسئله گفتگو شد این در حالیست که به گفته علی خدایی، عضو کارگری شورایعالی کار، هیچ عدد و رقمی برای دستمزد و مولفه‌های …

در جلسه امروز شورای عالی کار پیشنهاد افزایش ۳۵ درصدی حق مسکن ۹۰۰ هزار تومانی کارگران مطرح شد و نمایندگان کارفرمایان اجرای طرح مزد منطقه ای را پیش کشیدند.وزیر کار نیز از شرکای اجتماعی خواست تا در خصوص افزایش قدرت خرید خانوارهای کارگری راهکار ارائه دهند.

نتیجه جلسه تعیین دستمزد کارگران امروز اعلام شد.در جلسه امروز شورای عالی کار پیشنهاد افزایش ۳۵ درصدی حق مسکن ۹۰۰ هزار تومانی کارگران مطرح شد و نمایندگان کارفرمایان اجرای طرح مزد منطقه ای را پیش کشیدند.وزیر کار نیز از شرکای اجتماعی خواست تا در خصوص افزایش قدرت خرید خانوارهای کارگری راهکار ارائه دهند.

در جلسه امروز شورای عالی کار پیشنهاد افزایش ۳۵ درصدی حق مسکن ۹۰۰ هزار تومانی کارگران مطرح شد و نمایندگان کارفرمایان اجرای طرح مزد منطقه ای را پیش کشیدند.وزیر کار نیز از شرکای اجتماعی خواست تا در خصوص افزایش قدرت خرید خانوارهای کارگری راهکار ارائه دهند.

در جلسه امروز شورای عالی کار پیشنهاد افزایش ۳۵ درصدی حق مسکن ۹۰۰ هزار تومانی کارگران مطرح شد و نمایندگان کارفرمایان اجرای طرح مزد منطقه ای را پیش کشیدند.وزیر کار نیز از شرکای اجتماعی خواست تا در خصوص افزایش قدرت خرید خانوارهای کارگری راهکار ارائه دهند.

رئیس اتحادیه کارگران قراردادی و پیمانی با اشاره به اینکه دستمزد کارگران نسبت به تورم عقب ماندگی ۲۰۰درصدی دارد گفت:پیشنهاد می شود برای جبران عقب ماندگی معیشتی کارگران دستمزد ۲بار در سال افزایش یابد.

با وجود بحران اشتغال نامتوازن در کشور، برخی کارشناسان و مقامات دولتی به همراه کارفرمایان در مناطق مختلف از ایده استانی کردن مزد و حداقل دستمزد (حق مسکن کارگری) در ردیف‌های مزدی حمایت می‌کنند.

یک مقام مسئول کارگری با بیان اینکه تعیین دستمزد در مناطق مختلف بر اساس چانه زنی کارگران و کارفرمایان صورت می گیرد، گفت: در بحث اجرای مزد منطقه ای تبعات اجرای طرح، استثمار نیروی کار و افزایش مهاجرت‌های منطقه‌ای نباید نادیده گرفته شود.

یک کارشناس حوزه کار ثبات اقتصادی، شکل گیری بخش خصوصی واقعی و فراهم کردن زیرساخت‌های لازم را از مقدمات اجرای طرح مزد منطقه ای برشمرد و گفت: منطقه ای کردن دستمزدها یک مقوله پیچیده و گسترده است که باید از هرگونه شتاب زدگی در مورد آن خودداری کرد و آمادگی استان‌ها و صنوف‌ برای اجرای این طرح مهم است.

ایسنا: یک کارشناس حوزه کار گفت: مزد منطقه‌ای فراتر از مزد حداقلی است و در کشورهایی اجرا می‌شود که از ثبات اقتصادی برخوردارند و فاصله طبقاتی ندارند. حمید نجف درباره اثرات منطقه‌ای کردن تعیین دستمزد کارگران گفت: مزد منطقه‌ای به معنای حذف حداقل مزد نیست و مختص مناطقی است که به دلیل شرایط خاص فراتر از مزد …

عضو کمیسیون عمران در مجلس دوازدهم تاکید کرد:بی تردید مسئله تعیین حقوق و دستمزد منطقه ای در سطح ملی و قانونی وجود ندارد تا حقوق کارگران تعریف شده و زمینه‌ای برای استخدام تعدادی از آنان در جهت اشتغال به کار در منطقه ای خاص فراهم شود.

یک کارشناس حوزه کار گفت: مزد منطقه‌ای فراتر از مزد حداقلی است و در کشورهایی اجرا می‌شود که از ثبات اقتصادی برخوردارند و فاصله طبقاتی ندارند.

یک فعال کارگری با بیان اینکه اجرای طرح مزد منطقه ای روی جابه جایی نیروی کار اثرگذار است، گفت: با منطقه ای شدن دستمزدها، افراد به امید دریافت حقوق و دستمزد بیشتر از روستاها و شهرها به کلان‌شهرها مهاجرت می‌کنند و این امر موجب خالی شدن روستاها و رواج حاشیه نشینی در شهرهای بزرگ می شود.

به گفته یک کارشناس مرکز پژوهش‌های مجلس، تعیین دستمزد سراسری و یکسان بدون در نظر گرفتن وضعیت معیشتی مناطق، شهرها و گروه‌های هدف مختلف، منجر به افزایش اشتغال غیررسمی و افزایش تعداد شاغلان فقیر می‌شود.

شهریور گفت:بسیاری از کارگران با این طرح مخالف هستند و معتقدند که این طرح منجر به کاهش دستمزد آن‌ها در برخی مناطق خواهد شد.پیچیدگی‌های اجرایی برای این طرح وجود دارد. اجرای سیستم مزد منطقه‌ای نیازمند زیرساخت‌های اطلاعاتی قوی، نظارت دقیق و اصلاح قوانین و مقررات موجود است که این امر مستلزم صرف زمان و هزینه …

دبیرکل خانه تعاونگران درباره اجرای مزد منطقه ای گفت:بسیاری از کارگران با این طرح مخالف هستند و معتقدند که این طرح منجر به کاهش دستمزد آن‌ها در برخی مناطق خواهد شد.اجرای سیستم مزد منطقه‌ای نیازمند زیرساخت‌های اطلاعاتی قوی، نظارت دقیق است.

دبیرکل خانه تعاونگران درباره اجرای مزد منطقه ای گفت: بسیاری از کارگران با این طرح مخالف هستند و معتقدند که این طرح منجر به کاهش دستمزد آن‌ها در برخی مناطق خواهد شد.اجرای سیستم مزد منطقه‌ای نیازمند زیرساخت‌های اطلاعاتی قوی، نظارت دقیق است.

دبیرکل خانه تعاونگران درباره اجرای مزد منطقه‌ای گفت:بسیاری از کارگران با این طرح مخالف هستند و معتقدند که این طرح منجر به کاهش دستمزد آنها در برخی مناطق خواهد شد. اجرای سیستم مزد منطقه‌ای نیازمند زیرساخت‌های اطلاعاتی قوی، نظارت دقیق است.

دبیرکل خانه تعاونگران درباره اجرای مزد منطقه ای گفت:بسیاری از کارگران با این طرح مخالف هستند و معتقدند که این طرح منجر به کاهش دستمزد آن‌ها در برخی مناطق خواهد شد.اجرای سیستم مزد منطقه‌ای نیازمند زیرساخت‌های اطلاعاتی قوی، نظارت دقیق است.

سمیه گلپور، فعال کارگری گفت: مصرف تخم مرغ به قدری در کشور زیاد شده که با کمبود این کالا مواجهیم و علتش این است که کارگران پروتئین دیگری ندارند. امروزه خانوار کارگری در تهیه اقلام حساس مثل سیب زمینی نیز برای سیر شدن دچار مشکل شده است.

بیرکل خانه تعاونگران درباره اجرای مزد منطقه ای گفت:بسیاری از کارگران با این طرح مخالف هستند و معتقدند که این طرح منجر به کاهش دستمزد آن‌ها در برخی مناطق خواهد شد.

علی حسین شهریور, دبیرکل خانه تعاونگران با اشاره به مزد منطقه ای در جهان افزود: بسیاری از کشورهای اروپایی مانند آلمان، فرانسه، سوئیس و ایتالیا از سیستم مزد منطقه‌ای استفاده می‌کنند. این سیستم در این کشورها به خوبی جا افتاده و به عنوان یک ابزار موثر برای کاهش نابرابری‌های منطقه‌ای شناخته می‌شود.همچنین …

«محسن باقری» از تاخیر طولانی وزارت کار و بی‌توجهی به وعده‌ها انتقاد می‌کند و می‌گوید: هر سال با پیش کشیدن بحث‌های حاشیه‌ای، وقت مذاکرات را می‌گیرند و همه چیز را به لحظه‌ی آخر موکول می‌کنند.

معاون امور آمایش سرزمین و توسعه منطقه‌ای سازمان برنامه و بودجه کشور گفت: آموزش مهارت‌های نوظهور با توجه به شرایط خاص هر کشور از منظر منطقه‌ای، فرهنگی، انطباق با استانداردهای کار و اشتغال فراگیر، می‌تواند شرایط بهتری برای بنگاه‌ها، کارگران و کارفرمایان فراهم کند و منجر به ایجاد شرایط زیست بهتری برای همگان …

بر اساس اعلام وزیر تعاون،کار و رفاه اجتماعی قرار است پیش از برگزاری جلسات تعیین دستمزد ۱۴۰۴، کار کارشناسی تعیین الگوی حداقل دستمزد کارگران از هفته‌های آینده آغاز شود.

در دومین نشست تخصصی مزد به بررسی الزامات اجرایی دستمزد منطقه‌ای و دستمزد بر اساس صنایع، کارشایسته، اثرات تحولات فناوری بر درآمد نیروی کار و توصیه های سیاستی سازمان بین‌المللی کار پرداخته شد.