به گزارش تجارت ایده آل، احمد نجاتیان، رئیس سازمان نظام پرستاری امشب در یک برنامه تلویزیونی درباره افزایش مبلغ اضافه کاری پرستاران ظهار کرد: اضافه کار، برای حل مشکل وزارت بهداشت است که نتوانسته نیروی کافی جذب کند و به پرستاران اضافه کاری‌های اجباری برای جبران کمبود نیرو تحمیل می‌کند و بنابراین افزایش …

رئیس سازمان نظام پرستاری از کمبود شدید ۱۰۰ هزار نیروی پرستار در کشور خبر داد و اعلام کرد که وعده استخدام ۱۵ هزار پرستار که ۵ ماه پیش داده شده بود، هنوز محقق نشده است.

رئیس سازمان نظام پرستاری از کمبود شدید ۱۰۰ هزار نیروی پرستار در کشور خبر داد و اعلام کرد که وعده استخدام ۱۵ هزار پرستار که ۵ ماه پیش داده شده بود، هنوز محقق نشده است.

 رئیس سازمان نظام پرستاری با اشاره به کمبود ۱۰۰ هزار نیروی پرستاری در کشور گفت: هنوز وعده‌ای که ۵ ماه پیش برای استخدام پرستار داده شده بود محقق نشده و سازمان امور اداری و استخدامی مجوز جذب ۱۵ هزار پرستار را برای وزارت بهداشت صادر نکرده است.

رئیس سازمان نظام پرستاری با اشاره به کمبود 100 هزار نیروی پرستاری در کشور گفت: هنوز وعده‌ای که 5 ماه پیش برای استخدام پرستار داده شده بود محقق نشده و سازمان امور اداری و استخدامی مجوز جذب 15 هزار پرستار را برای وزارت بهداشت صادر نکرده است.

نماینده اراک در مجلس از صدور مجوز جذب ۱۵ هزار پرستار جدید خبر داد و گفت: این اقدام می‌تواند بخشی از مشکلات کمبود نیروی پرستاری در کشور را برطرف کند.

وزیر بهداشت از صدور مجوز استخدام ۲۷ هزار نیروی انسانی در وزارت بهداشت خبر داد و گفت: حدود ۱۲ هزار نفر از آنها کادر پرستاری هستند و به این ترتیب اضافه کارهای اجباری کم می‌شود و فضای تنفسی را برای تیم سلامت ایجاد خواهد کرد.

وزیر بهداشت از صدور مجوز استخدام ۲۷ هزار نیروی انسانی در وزارت بهداشت خبر داد و گفت: حدود ۱۲ هزار نفر از آنها کادر پرستاری هستند و به این ترتیب اضافه کارهای اجباری کم می‌شود و فضای تنفسی را برای تیم سلامت ایجاد خواهد کرد.

پرستاران اغلب تحت تأثیر فرسودگی شغلی و کمبود نیروی کار، با نسبت بیمار به پرستار روبه‌رو هستند – اما هوش مصنوعی (AI) می‌تواند تغییر دهنده بازی مورد نیاز آنها باشد.

رئیس اداره پرستاری دانشگاه علوم پزشکی کردستان،در گزارشی از اقدامات اداره پرستاری دانشگاه، گفت: بهبود نسبت پرستار به تخت، و کارشناسی وبرآورد جذب نیروی های جدید(رده های پرستاری) در استخدامی پیش رو، اجرای موفق، نظارت دقیق و همچنین پیشنهادات اصلاحی درخصوص قانون تعرفه‌گذاری خدمات پرستاری و مشارکت فعال در …

سردار احمد اخوان معاون بهداری رزمی نیروی زمینی سپاه پاسداران انقلاب اسلامی با اعلام این خبر گفت: این دوره آموزشی به همت بهداری رزمی تیپ مردم پایه انصالرضا(ع) قرارگاه مرکزی امام حسین علیه‌السلام با همکاری قرارگاه ثامن الائمه نیروی زمینی سپاه و تحت لیسانس دانشکده پرستاری نیروی زمینی سپاه آغاز شد

رئیس سازمان نظام پرستاری با اشاره به زمان اجرای مصوبه افزایش ۲.۵ برابری مبلغ اضافه‌کاری پرستاران، گفت: این افزایش از محل منابع عمومی پرداخت خواهد شد که باعث می‌شود اضافه‌کاری بدون تأخیر، پس از هر ماه کارکرد به حساب پرستاران واریز ‌شود.

متاسفانه مراکز درمانی و بیمارستان‌ها به دلیل کمبود نیروی پرستاری یا ماما و غیره، نیرو‌های درمانی را بعضا به اضافه‌کاری مجبور می‌کنند، لیکن موضوع قابل تأمل این که میزان دستمزد مقرر، جدا از عدم پرداخت به موقع، پاسخگوی زحمات ایشان نیست و صرفنظر از آن، این اضافه‌کار‌ی‌ها برخلاف قانون و به صورت اجباری به …

آرمان امروز : معاون پرستاری وزارت بهداشت جزئیات استخدام ۱۲ هزار نفر را در گروه‌های پرستاری با برگزاری آزمون بیان کرد. عباس عبادی اظهار کرد: صدور مجوز استخدام نیروی انسانی برای نظام سلامت کشور روز پنجشنبه ۶ دی‌ماه با حضور وزیر بهداشت و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور نهایی شد. براساس مجوز صادره، حدود …

رکنا:معاون پرستاری وزارت بهداشت درباره برگزاری آزمون استخدامی و جذب ۱۲هزار نیروی انسانی در گروه‌های پرستاری توضیحاتی ارائه داد.

معاون پرستاری وزارت بهداشت درباره برگزاری آزمون استخدامی و جذب ۱۲هزار نیروی انسانی در گروه‌های پرستاری توضیحاتی ارائه داد.

معاون پرستاری وزارت بهداشت درباره برگزاری آزمون استخدامی و جذب ۱۲هزار نیروی انسانی در گروه‌های پرستاری توضیحاتی ارائه داد.

اقتصادنیوز: معاون پرستاری وزارت بهداشت درباره برگزاری آزمون استخدامی و جذب ۱۲هزار نیروی انسانی در گروه‌های پرستاری توضیحاتی ارائه داد.

معاون پرستاری وزارت بهداشت درباره برگزاری آزمون استخدامی و جذب ۱۲هزار نیروی انسانی در گروه‌های پرستاری توضیحاتی ارائه داد.

سیف الله مرادی افزود:­ بیش از ۱۲ هزار نفر از این نیرو‌ها به استخدام گروه پرستاری اختصاص یافته است همچنین این مجوز‌ها شامل سایر کارکنان حوزه بهداشت و درمان نیز می‌شود که نقش کلیدی در ارتقای خدمات سلامت دارند. وی ادامه داد: این موفقیت، نتیجه تلاش‌های بی‌وقفه و برنامه‌ریزی دقیق وزارت بهداشت از جمله شخص

مدیرکل منابع انسانی وزارت بهداشت، از اخذ مجوز استخدام ۲۷ هزار و ۴۳۲ نیروی انسانی در حوزه سلامت خبر داد که از این میان بیش از ۱۲ هزار نفر به گروه پرستاری اختصاص یافته‌اند.

مدیرکل منابع انسانی وزارت بهداشت از اخذ مجوز استخدام ۲۷ هزار و ۴۳۲ نفر نیروی انسانی در حوزه سلامت خبرداد و گفت: بیش از ۱۲ هزار نفر از این نیرو‌ها به استخدام گروه پرستاری اختصاص یافته است.

معاون پرستاری وزارت بهداشت گفت: توانمندی نیروی انسانی و توجه به نگرش پرستاران و کادر درمان می‌تواند هزینه‌های مراقبتی را کاهش دهد.

اصفهان- ایرنا- رییس دانشگاه علوم پزشکی اصفهان گفت: کمبود نیروی انسانی، محدودیت های مالی و مشکلات تأمین تجهیزات پزشکی از مهم‌ترین چالش‌های نظام سلامت در استان است که رفع نشدن آنها سلامت مردم را تهدید می‌کند.

برای مشاهده آگهی استخدام نیروی خدماتی (آبدارچی) - آقا در مرکز پرستاری کلیک کنید و رزومه خود را به صورت رایگان ارسال کنید

مشهد-ایرنا- مسابقات کشوری مهارت‌های طب رزم پرستاران نیروی زمینی سپاه پاسداران انقلاب اسلامی به میزبانی مرکز بهداری قرارگاه منطقه‌ای شمال‌شرق ثامن الائمه(ع) در مشهد برگزار شد.

اجتماعی رکنا:با توجه به شرایط کنونی، جامعه پرستاری کشور خواستار اقدام فوری برای رفع تبعیض‌های موجود و حمایت از قشر زحمتکش پرستاری است تا نظام سلامت بتواند به اهداف خود در تأمین خدمات درمانی با کیفیت و عادلانه دست یابد.

دولت سیزدهم پس از اعتراضات گسترده پرستاران به مشکلات معیشتی و شرایط کاری، اقداماتی مهم و قابل توجه برای بهبود وضعیت این قشر زحمتکش در نظام سلامت کشور آغاز کرده است. پرداخت مطالبات معوقه، اصلاح فرمول محاسبه اضافه‌کاری و جذب نیروی جدید از جمله این گام‌هاست که نشان‌دهنده عزم جدی دولت برای ارتقاء وضعیت پرستاری …

تهران- ایرنا- روزهای آغازین فعالیت دولت چهاردهم با بروز نارضایتی جامعه پرستاری کشور از پرداخت نشدن مطالبات معوق و سخت بودن شرایط اضافه کاری این قشر همراه بود که سبب شد پرستاران در اولویت بهبود شرایط کار نیروی انسانی نظام سلامت قرار گیرند و بخش عمده‌ای مطالبات آنان پرداخت شود.

دنیای‌اقتصاد: چالش‌‌‌های جدی در سیستم سلامت کشور همچنان ادامه دارد و یکی از بزرگ‌ترین مشکلات آن، کمبود شدید پرستار است. طبق گزارش‌‌‌ها، استاندارد ملی برای تعداد پرستار به تخت بیمارستانی حداقل 2.5 پرستار به ازای هر تخت است، در حالی که در واقعیت، این رقم در ایران به کمتر از یک پرستار به ازای هر تخت بیمارستانی …

معاونت توسعه وزارت بهداشت با همکاری سازمان اداری و استخدامی، آزمون استخدامی ۲۵هزار نیروی انسانی را در چند ماه آینده برگزار می‌کند.

«مجوز استخدام ۲۵هزار نیرو برای وزارت بهداشت صادر شده که از این تعداد، ۱۱هزار نفر برای گروه پرستاری است. معاونت توسعه وزارت بهداشت با همکاری سازمان اداری و استخدامی، آزمون استخدامی ۲۵هزار نیروی انسانی را در چند ماه آینده برگزار می‌کند. زمان‌بندی آزمون استخدامی در اختیار معاونت توسعه وزارت بهداشت است و …

اکو ایران: اعتراضات گسترده پرستاران به شرایط نامساعد کاری، کمبود نیروی انسانی، اضافه‌کاری‌های اجباری و تأخیر در پرداخت‌ها، دولت را مجبور کرده تا اصلاحات فوری را برای حل بحران پرستاری در دستور کار قرار دهد. آمارهای هشداردهنده از مهاجرت گسترده پرستاران و نارضایتی فزاینده، بحران نیروی انسانی در نظام درمانی …

اگرچه دولت وعده داده بود که اضافه‌کاری پرستاران را افزایش دهد و مشکلات معوقات مالی آن‌ها را حل کند، اما هنوز خبری از اجرایی شدن این وعده‌ها نیست. کمبود نیروی پرستاری و فشارهای کاری روزافزون، نگرانی‌های زیادی را در میان کارکنان بخش سلامت ایجاد کرده است.

معاون پرستاری وزارت بهداشت با اشاره به آخرین جزئیات پرداخت معوقات پرستاران، گفت: افزایش اضافه‌کار پرستاران هنوز اعمال نشده است. به گزارش خبرنگار اجتماعی خبرگزاری تسنیم، کمبود نیروی پرستاری در کشور یکی از چالش‌های اساسی نظام سلامت ایران است که بار زیادی را بر دوش پرستاران فعال در بیمارستان‌ها می‌گذارد. …

رئیس‌کل سازمان نظام پرستاری با تاکید بر اهمیت امنیت کادر درمان بویژه در مراکزدرمانی، گفت: سازمان نظام پرستاری از دادستانی کشور، نیروی انتظامی و وزارت بهداشت درخواست کرده است که نیروی انتظامی در بیمارستان‌ها مستقر شود؛ چرا که حضور نیروی انتظامی در بیمارستان‌ها به کاهش خشونت کمک می‌کند.

کادر درمان که در محیط کار دچار آسیب می‌شود می‌بایست به عنوان یک فرد ایثارگر قلمداد شود. شرایط کاری در درمان می‌بایست ایمن باشد؛ به نحوی که کادر درمان در محیط کار خود خشونت صفر را تجربه کند. هرگونه خشونتی علیه کادر درمان در محیط کار پذیرفتنی نیست.

کادر درمان که در محیط کار دچار آسیب می‌شود می‌بایست به عنوان یک فرد ایثارگر قلمداد شود. شرایط کاری در درمان می‌بایست ایمن باشد؛ به نحوی که کادر درمان در محیط کار خود خشونت صفر را تجربه کند. هرگونه خشونتی علیه کادر درمان در محیط کار پذیرفتنی نیست.

رئیس‌کل سازمان نظام پرستاری با بیان اینکه بیمارستان‌ها می‌بایست نقطه امن کادر درمان باشند، تصریح کرد: سازمان نظام پرستاری از دادستانی کشور، نیروی انتظامی و وزارت بهداشت درخواست کرده است که نیروی انتظامی در بیمارستان‌ها مستقر شود؛ چرا که حضور نیروی انتظامی در بیمارستان‌ها به کاهش خشونت کمک می‌کند.

رئیس‌کل سازمان نظام پرستاری با تاکید بر اهمیت امنیت کادر درمان بویژه در مراکزدرمانی، گفت: سازمان نظام پرستاری از دادستانی کشور، نیروی انتظامی و وزارت بهداشت درخواست کرده است که نیروی انتظامی در بیمارستان‌ها مستقر شود؛ چرا که حضور نیروی انتظامی در بیمارستان‌ها به کاهش خشونت کمک می‌کند.

معاون پرستاری وزارت بهداشت گفت: ۲۵ هزار نیروی جدید در حوزه سلامت جذب می شوند که ۱۱ هزار نفر از این تعداد سهمیه مربوط به گروه پرستاری است.

معاون پرستاری وزارت بهداشت گفت: ۲۵ هزار نیروی جدید در حوزه سلامت جذب می شوند که ۱۱ هزار نفر از این تعداد سهمیه مربوط به گروه پرستاری است.

اقتصادنیوز: معاون پرستاری وزارت بهداشت گفت: ۲۵ هزار نیروی جدید در حوزه سلامت جذب می شوند که ۱۱ هزار نفر از این تعداد سهمیه مربوط به گروه پرستاری است.

رئیس کل سازمان نظام پرستاری گفت: به نظر می‌رسد برای جلوگیری از خشونت علیه کادر درمان در  سه حوزه باید پیگیری شود. درخواستی از دادستانی کشور، فرمانده نیروی انتظامی و وزارت بهداشت کردیم که حتما باید پلیس در بیمارستان‌ها مستقر شود. وجود و حضور پلیس به کاهش خشونت‌ها علیه کادر درمان بسیار کمک کننده است.

رئیس‌کل سازمان نظام پرستاری با تاکید بر اهمیت امنیت کادر درمان بویژه در مراکزدرمانی، گفت: سازمان نظام پرستاری از دادستانی کشور، نیروی انتظامی و وزارت بهداشت درخواست کرده است که نیروی انتظامی در بیمارستان‌ها مستقر شود؛ چرا که حضور نیروی انتظامی در بیمارستان‌ها به کاهش خشونت کمک می‌کند.

گنبدکاووس- ایرنا- سرپرست دانشگاه علوم پزشکی گلستان از کمبود نیروی اداری و پزشکی در مراکز درمانی این استان بویژه نیروی پرستاری خبر داد و گفت: قرار است بخشی از کمبود پرستاران با جذب نیروی شرکتی برطرف شود.

رئیس سازمان نظام پرستاری با گلایه از آنچه «تغییر در فرمول پرداخت اضافه‌کار پرستاران از سوی شورای حقوق و دستمزد» خواند، گفت: «اغلب پرستاران کشور نیروی جوان هستند و با این فرمول، مبلغ اضافه‌کاری برای پرستارانی که حدود ۱۰ سال سابقه کار دارند به طور میانگین ۶۵‌ تا ۶۷ هزار تومان خواهد بود و با مبلغ ۸۵ هزار …

رئیس سازمان نظام پرستاری با گلایه از آنچه «تغییر در فرمول پرداخت اضافه‌کار پرستاران از سوی شورای حقوق و دستمزد» خواند، گفت: اغلب پرستاران کشور نیروی جوان هستند و با این فرمول، مبلغ اضافه‌کاری برای پرستارانی که حدود ۱۰ سال سابقه کار دارند به طور میانگین ۶۵ تا ۶۷ هزار تومان خواهد بود و با مبلغ ۸۵ هزار …

رئیس سازمان نظام پرستاری گفت: اغلب پرستاران کشور نیروی جوان هستند و با این فرمول، مبلغ اضافه‌کاری برای پرستارانی که حدود ۱۰ سال سابقه کار دارند به طور میانگین ۶۵‌ تا ۶۷ هزار تومان خواهد بود و با مبلغ ۸۵ هزار تومان اعلامی مسؤولان فاصله دارد.

رئیس سازمان نظام پرستاری با گلایه از آنچه «تغییر در فرمول پرداخت اضافه‌کار پرستاران از سوی شورای حقوق و دستمزد» خواند، گفت: اغلب پرستاران کشور نیروی جوان هستند و با این فرمول، مبلغ اضافه‌کاری برای پرستارانی که حدود ۱۰ سال سابقه کار دارند به طور میانگین ۶۵‌ تا ۶۷ هزار تومان خواهد بود و با مبلغ ۸۵ هزار …

رئیس سازمان نظام پرستاری با گلایه از آنچه «تغییر در فرمول پرداخت اضافه‌کار پرستاران از سوی شورای حقوق و دستمزد» خواند، گفت: اغلب پرستاران کشور نیروی جوان هستند و با این فرمول، مبلغ اضافه‌کاری برای پرستارانی که حدود ۱۰ سال سابقه کار دارند به طور میانگین ۶۵‌ تا ۶۷ هزار تومان خواهد بود و با مبلغ ۸۵ هزار …

رئیس سازمان نظام پرستاری با گلایه از آنچه «تغییر در فرمول پرداخت اضافه‌کار پرستاران از سوی شورای حقوق و دستمزد» خواند، گفت: «اغلب پرستاران کشور نیروی جوان هستند و با این فرمول، مبلغ اضافه‌کاری برای پرستارانی که حدود ۱۰ سال سابقه کار دارند، به‌طور میانگین ۶۵‌ تا ۶۷ هزار تومان خواهد بود و با مبلغ ۸۵ هزار …

معاون پرستاری وزارت بهداشت اعلام کرد که سازمان امور استخدامی با استخدام بیش از ۲۵هزار نیروی جدید در وزارت بهداشت موافقت کرده که از این تعداد، ۱۱هزار نفر به

فرمانده نیروی زمینی ارتش گفت: امروزه مهم‌ترین و نوآورانه‌ترین خدمات بهداشتی و درمانی توسط متخصصان تیم پزشکی و پرستاری نزاجا، به بیماران ارائه می‌شود.

امیر سرتیپ حیدری در آیین تجلیل از پرستاران نمونه نیروی زمینی ارتش، گفت: امروزه مهم‌ترین و نوآورانه‌ترین خدمات بهداشتی و درمانی توسط متخصصان تیم پزشکی و پرستاری نزاجا، به بیماران ارائه می‌شود.

اکوایران: معاون پرستاری وزارت بهداشت اعلام کرد که سازمان امور استخدامی با استخدام بیش از ۲۵ هزار نیروی جدید در وزارت بهداشت موافقت کرده است که از این تعداد، ۱۱ هزار نفر به صورت ویژه به گروه پرستاری اختصاص دارد.

معاون هماهنگ کننده نیروی پدافند هوایی ارتش‌ با بیان اینکه جامعه پرستاری با ایثار و عزم راسخ خود حماسه ساز شده است، گفت: جلوه‌های بسیار درخشانی از حرکت جوانمردانه و فداکارانه این جامعه را در برهه های مختلف لمس کرده ایم.

رییس سازمان نظام پرستاری استان قم گفت: بیمارستان هایی که در قم تاسیس می شوند پیوست نیروی انسانی ندارند؛ هم اکنون 3 بیمارستان در قم در حال افتتاح است که برای نیروی انسانی پزشک و پرستار آن فکری نشده است.

مسئول سازمان نظام پرستاری ملایر گفت: به علت کمبود نیروی کار، پرستاران به شدت دچار فرسودگی شغلی شده‌اند و تعداد پرستاران به‌طور میانگین ۵۰ درصد کمتر از استانداردهای کشور است.

قم- رییس سازمان نظام پرستاری استان قم گفت: هم اکنون ۳ بیمارستان در قم در آستانه افتتاح است که برای نیروی انسانی پزشک و پرستار آن فکری نشده است.

چالش‌ها و معضلات جامعه پرستاری خود را به شکل‌های مختلفی نشان می‌دهد؛ از قانون تعرفه‌گذاری که چند سالی است روی زمین مانده تا اضافه‌کاری‌های اجباری با آن مبلغ ناچیز ۲۵هزار تومان گرفته و معضل همیشگی کمبود نیروی متخصص در این حوزه!

یک فعال صنفی حوزه پرستاری با اشاره به کمبود شدید نیروی پرستاری در کشور گفت: وزارت بهداشت به جای رفع مشکلات پرستاران دست به اجرای طرح‌های غیرکارشناسی می‌زند.

رئیس سازمان نظام پرستاری کشور از افزایش مبلغ اضافه کار پرستاران خبر داد و گفت: در سال جاری قریب ۱۶هزار نیروی پرستار و فوریت‌های پزشکی در بیمارستان‌های کشور استخدام می‌شوند.

رئیس دانشگاه علوم پزشکی هرمزگان گفت: در حال حاضر حدود ۴۰۰ تا ۵۰۰ پرستار کمتر از نیاز داریم و با توجه به پروژه‌های بیمارستانی در حال اجرا، نیاز استان به نیروی پرستاری بیشتر خواهد شد.

بندرعباس - ایرنا - رئیس دانشگاه علوم پزشکی هرمزگان بر اهمیت جذب نیروهای بومی تأکید کرد و گفت: تنها راه حل برای برون‌رفت سریع و با کیفیت از مشکل کمبود نیرو بخش درمان استان، جذب دانشجویان بومی در رشته پرستاری و تخصیص سهمیه‌ای ویژه برای دانش‌آموزان بومی استان است تا پس از فارغ‌التحصیلی به استان بازگشته …

رئیس نظام پرستاری استان همدان از کمبود شدید نیروی پرستار در استان خبر داد و گفت: هر یک از پرستاران ما در بیمارستان‌ها مسئول رسیدگی به 13 تا 14 بیمار هستند.

مدیر کل نظام پرستاری کشور از افزایش چشمگیر میل به مهاجرت در بین پرستاران خبر داد و اعلام کرد که سال گذشته نزدیک به ۱۹۰۰ درخواست گواهی مهاجرت از سوی پرستاران ثبت شده است. این آمار تاسف‌بار نشان‌دهنده وضعیت بحرانی کمبود نیروی انسانی در حوزه پرستاری است.

با اینکه پرستاران به عنوان یکی از ارکان اساسی نظام سلامت کشور شناخته می‌شوند و نقش حیاتی در مراقبت از بیماران و حفظ سلامت جامعه ایفا می‌کنند، اما در سال‌های اخیر با کمبود شدید نیروی پرستاری، شرایط کاری دشوار و عدم توجه کافی به رفاه این قشر، نارضایتی گسترده‌ای به وجود آمده است که تهدیدی جدی برای کیفیت …

چالش‌ها و معضلات جامعه پرستاری خود را به شکل‌های مختلفی نشان می‌دهد؛ از قانون تعرفه‌گذاری که چند سالی است روی زمین مانده تا اضافه‌کاری‌های اجباری با آن مبلغ ناچیز ۲۵ هزار تومان گرفته و معضل همیشگی کمبود نیروی متخصص در این حوزه!

استاندار خراسان رضوی گفت: کمبود‌های بخش درمان استان، چه به لحاظ نیروی انسانی حوزه پرستاری و چه به لحاظ تامین اعتبارات مورد نیاز برای تکمیل طرح‌های زیرساختی مانند ساخت و تجهیز مراکز درمانی در حال جبران است.

در تقویم جمهوری اسلامی ایران به‌مناسبت سالروز ولادت «حضرت زینب کبری(س)» به عنوان «روز ملی پرستار» ثبت شده است. در دهه‌ی اخیر ایران شاهد رشد چشمگیر در تربیت نیروی پرستاری بوده است. تعداد فارغ‌التحصیلان پرستاری از ۴ هزار نفر در سال ۱۳۹۰ به بیش‌از ۱۲ هزار نفر در سال ۱۴۰۳ رسیده و تعداد دانشکده‌های پرستاری …

۱۷ آبان سال‌جاری در تقویم جمهوری اسلامی ایران به‌مناسبت سالروز ولادت «حضرت زینب کبری(س)» به عنوان «روز ملی پرستار» ثبت شده است. در دهه‌ی اخیر ایران شاهد رشد چشمگیر در تربیت نیروی پرستاری بوده است. تعداد فارغ‌التحصیلان پرستاری از ۴ هزار نفر در سال ۱۳۹۰ به بیش‌از ۱۲ هزار نفر در سال ۱۴۰۳ رسیده و تعداد دانشکده‌های …

وزیر بهداشت با اشاره به کمبود نیروهای پرستاری در کشور و نیاز به پرستار برای تخت‌های بیمارستانی جدید، از اخذ مجوز ۲۵ هزار نیروی انسانی در حوزه سلامت که ۱۱ هزار نفر از آنها پرستار هستند، در ماه‌های آینده خبر داد.

مشگین‌شهر _ نماینده مردم مشگین‌شهر در مجلس شورای اسلامی گفت: یکی از دلایل مهاجرت پرستاران عدم دریافت حقوق کافی، فشار کاری زیاد و طولانی بودن شیفت به دنبال کمبود نیروی انسانی در این حوزه است.

وزیر بهداشت با اشاره به کمبود نیروهای پرستاری در کشور و نیاز به پرستار برای تخت های بیمارستانی جدید، از اخذ مجوز ۲۵ هزار نیروی انسانی در حوزه سلامت که ۱۱ هزار نفر از آنها پرستار هستند در ماه های آینده خبر داد.

محمدرضا ظفرقندی، وزیر بهداشت، در آیین گرامیداشت مقام پرستار که با حضور رئیس‌جمهور و جمعی از پرستاران در سالن اجلاس سران برگزار شد، از دریافت مجوز برای جذب ۲۵ هزار نیروی انسانی جدید در وزارت بهداشت خبر داد که ۱۱ هزار نفر از این افراد به حرفه پرستاری اختصاص خواهند یافت.

وزیر بهداشت با اشاره به کمبود نیرو‌های پرستاری در کشور و نیاز به پرستار برای تخت‌های بیمارستانی جدید، از اخذ مجوز ۲۵ هزار نیروی انسانی در حوزه سلامت که ۱۱ هزار نفر از آنها پرستار هستند در ماه‌های آینده خبر داد.

وزیر بهداشت با اشاره به کمبود نیروهای پرستاری در کشور و نیاز به پرستار برای تخت های بیمارستانی جدید، از اخذ مجوز ۲۵ هزار نیروی انسانی در حوزه سلامت که ۱۱ هزار نفر از آنها پرستار هستند در ماه های آینده خبر داد.

سید محمد جمالیان با اشاره به افزایش مهاجرت و استعفای پرستاران، از پیگیری‌های کمیسیون بهداشت برای جذب نیروی پرستاری و افزایش حقوق این قشر خبر داد. وی همچنین به تلاش‌های کمیسیون برای حذف اضافه‌کاری اجباری و افزایش رقم آن به 80 هزار تومان اشاره کرد و گفت که این اقدامات در راستای رفع مطالبات پرستاران و ارتقای …

تهران - ایرنا- معاون پرستاری وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی با بیان اینکه در سال ۱۴۰۲، بیش از ۲ هزار و ۲۰۰ نفر از گروه‌ کادر درمان به ویژه پزشک و پرستار از خدمت خارج شده‌اند، گفت: کمبود نیروی پرستار موجب محرومیت مردم از دریافت خدمات با کیفیت حوزه سلامت خواهد شد و این موضوع نیاز به توجه بیشتر دارد.

مشاور عالی و جانشین وزیر بهداشت گفت: در بخش معوقات با توجه به اینکه یک حجم بدهی نسبتا سنگین نیروی انسانی در وزارتخانه وجود داشته و تاخیر زیادی در پرداخت‌ کارانه‌ها و اضافه کاری‌ها بوده که بعضا این تاخیرها بیش از یک سال بوده است، سعی شده با منابعی که با کمک آقای رئیس جمهور گرفته شده، تا حدودی این موارد …