یک فعال کارگری در یادداشتی به منظومه فکری رهبر شهید درباره مزد، معیشت، رفاه و حقوق طبیعی نیروی کار و کارگران پرداخت.

یک فعال کارگری در یادداشتی به منظومه فکری رهبر شهید درباره مزد، معیشت، رفاه و حقوق طبیعی نیروی کار و کارگران پرداخت.

«محمدرضا احدی» پژوهشگر حوزه مدیریت رسانه، ارتباطات و مطالعات فرهنگی و رسانه، در یادداشتی به انتقاد از فرسایش نیروی انسانی در اثر بحران معیشت پرداخت و نقش دستمزد در اقتصاد را تحلیل کرد.

آیا بر اساس وعده‌های پیشین دولت وزیر کار، ترمیم مزد برای نیمه دوم امسال اتفاق می‌افتد؟ در بسیاری از کشورهایی که نرخ‌های تورمی خاص در شرایط ویژه اقتصادی و سیاسی آن کشور رخ می‌دهد، ترمیم حداقل دستمزد چند بار در سال، روالی عادی است. هم ونزوئلا و هم ترکیه که در سال‌های اخیر از معدود کشورهای جهان با تورم …

یک فعال کارگری گفت: در کنار ترمیم مزد، بنگاه‌های اقتصادی می‌توانند از ظرفیت‌های بالقوه قانون کار، از جمله «پرداخت پاداش افزایش تولید» و «پیمان‌های دسته‌جمعی» برای حمایت بیشتر از نیروی کار استفاده کنند.

جوانان بخش زیادی از نیروی کار بالقوه را که غیرفعال محسوب می‌شوند، تشکیل می‌دهند که تحصیل‌کرده و دارای مهارت‌های متوسط هستند. مزد این بخش از نیروی کار که عرضه آن به بازار کار زیاد است، بسیار کم است. بسیاری از زنان تحصیل‌کرده کشور در این بخش دسته‌بندی می‌شوند که وضعیتی بسیار بغرنج دارند.

جوانان بخش زیادی از نیروی کار بالقوه را که غیرفعال محسوب می‌شوند، تشکیل می‌دهند که تحصیل‌کرده و دارای مهارت‌های متوسط هستند. مزد این بخش از نیروی کار که عرضه آن به بازار کار زیاد است، بسیار کم است. بسیاری از زنان تحصیل‌کرده کشور در این بخش دسته‌بندی می‌شوند که وضعیتی بسیار بغرنج دارند.

با گسترش مشاغل فروش‌محور، حذف پورسانت از محاسبات قانونی کارگران به منشأ بزرگ اختلافات کارگری تبدیل شده است؛ یک کارشناس حقوقی تاکید می‌کند که قانون کار هیچ تفاوتی میان مزد ثابت و کارمزد قائل نیست و نادیده گرفتن این بخش از درآمد، تضییع آشکار حقوق نیروی کار است.

با گسترش مشاغل فروش‌محور، حذف پورسانت از محاسبات قانونی کارگران به منشأ بزرگ اختلافات کارگری تبدیل شده است؛ یک کارشناس حقوقی تاکید می‌کند که قانون کار هیچ تفاوتی میان مزد ثابت و کارمزد قائل نیست و نادیده گرفتن این بخش از درآمد، تضییع آشکار حقوق نیروی کار است.

با گسترش مشاغل فروش‌محور، حذف پورسانت از محاسبات قانونی کارگران به منشأ بزرگ اختلافات کارگری تبدیل شده است؛ یک کارشناس حقوقی در گفتگو با ایلنا تاکید می‌کند که قانون کار هیچ تفاوتی میان مزد ثابت و کارمزد قائل نیست و نادیده گرفتن این بخش از درآمد، تضییع آشکار حقوق نیروی کار است.

تسنیم/تضاد وعده‌های رسمی با واقعیت‌های معیشتی، بازنگری فوری در دستمزدهای کارگران را ضروری کرده است. بحران معیشت امروز سایه‌اش را بر تمام زنجیره نیروی کار انداخته است. در شرایطی که تورم افسارگسیخته، قدرت خرید مزدبگیران را به شدت کاهش داده، جامعه کارگری در میان فشار هزینه‌های زندگی و دغدغه‌ی «پایداری