
به گزارش شهر بورس، معاون سرمایه انسانی سازمان اداری و استخدامی کشور اعلام کرد پرداخت حقوق نیروهای شرکتی بهصورت مستقیم به ذینفع نهایی، پس از تکمیل اتصال سامانهها، حدود دو ماه زمان میبرد. او همچنین تأکید کرد تبدیل وضعیت این نیروها بدون آزمون استخدامی، در قوانین فعلی پیشبینی نشده است. فهرست عناوین پرداخت مستقیم حقوق نیروهای شرکتی تا دو ماه آینده وضعیت آماری نیروهای شرکتی تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی بدون آزمون امکانپذیر نیست چرا طرح ساماندهی نیروهای شرکتی متوقف شد؟ دغدغههای اصلی نیروهای شرکتی تعداد کارکنان دولت به ۲ میلیون و ۴۳۳ هزار نفر رسید کاهش ۱۵ درصدی کارکنان دولت فعلاً امکانپذیر نیست میانگین حقوق کارکنان دولت ۲۳ تا ۲۴ میلیون تومان است اصلاح نظام استخدامی برای کاهش اعمال سلیقه طرح تربیت ۵۰۰ مدیر جوان در مسیر اجرا وضعیت نیروی انسانی بانک آینده تعیین تکلیف شده است دولت با ناترازی نیروی انسانی مواجه است بازآموزی نیروهای مازاد به جای حذف آنها اصلاح پرداخت مدیران شرکتهای دولتی اصلاح نظام اداری و ارائه خدمات در بسترهای داخلی جمعبندی مهمترین تصمیماتپرداخت مستقیم حقوق نیروهای شرکتی تا دو ماه آینده
ذبیحالله سلمانی در نشست خبری درباره ساماندهی نیروهای شرکتی گفت یکی از مهمترین تصمیمات دولت، پرداخت مستقیم حقوق و دستمزد این نیروها به حساب خودشان است.
به گفته او، پس از اجرای این طرح، دستگاه اجرایی وجه مربوط به حقوق را مستقیماً به شرکت پیمانکاری پرداخت نمیکند تا شرکت آن را با تأخیر به کارکنان منتقل کند.
سلمانی توضیح داد برای اجرای این طرح باید اطلاعات نیروهای شرکتی در سامانه سازمان اداری و استخدامی ثبت شود و سامانههای سازمان برنامه و بودجه و خزانهداری کل کشور نیز به یکدیگر متصل شوند.
او برآورد کرد عملیاتیشدن کامل فرآیند پرداخت مستقیم حدود دو ماه زمان نیاز داشته باشد.وضعیت آماری نیروهای شرکتی
به گفته معاون سازمان اداری و استخدامی، در حال حاضر اطلاعات حدود ۷۰۰ هزار نفر در سامانه «سایر» ثبت شده است، اما پس از تکمیل اطلاعات ممکن است تعداد نیروهای شرکتی مشمول این فرآیند به بیش از یک میلیون نفر برسد.موضوعرقم یا زمان اعلامشدهنیروهای ثبتشده در سامانه «سایر»حدود ۷۰۰ هزار نفربرآورد احتمالی نیروهای شرکتی پس از تکمیل اطلاعاتبیش از یک میلیون …











