پنجشنبه, ۲۵ بهمن, ۱۴۰۳ / 13 February, 2025
مجله ویستا
فرهنگ سازمانی در سیستم‌های بهداشتی درمانی
تاریخ نشر : ۸۵۰۳۰۱
تیراژ : ۲۰۰۰
تعداد صفحه : ۱۶۰
نوبت چاپ : ۱
شابک : ۹۶۴-۹۵۶۴۱-۱-X
شماره کنگره : ۸۵۳۰۱۱۲۰
رده دیویی : ۶۵۸.۴۰۶
محل نشر : اصفهان
جلد : شومیز
قطع : وزیری
زبان کتاب : فارسی
نوع اثر : تالیف
نویسنده : یارمحمدیان - محمدحسین
نویسنده : طبیبی - سیدجمال‌الدین
نویسنده : دهقان‌باغبادرانی - آزاده
در کتاب خاطرنشان شده است: 'فرهنگ سازمانی موضوع اساسی فرضیات، ارزش‌ها و عقاید مشترک اعضای سازمان است که روش تفکر و عمل در مورد مسایل و فرصت‌هایی را که سازمان با آن مواجه می‌شود دربرمی‌گیرد فرهنگ سازمانی آنچه را که برای سازمان مهم است است تعریف میکند. در حقیقت می‌توان آن را به عنوان DNA سازمان به حساب آورد که با چشم غیر مسلح قابل رویت نیست ولی به عنوان یک الگوی قوی حوادثی را که در محیط کاری اتفاق می‌افتد شکل می‌دهد'. در این کتاب مفاهیم مرتبط با فرهنگ سازمانی و شناخت مراحل ادغام، تغییر، تقویت، توسعه و حفظ و نگهداری فرهنگ سازمانی برای سیاست‌گذاری، مدیران و کارکنان سازمانها مطرح شده است. مباحث کتاب عبارت‌اند از: فرهنگ سازمانی و مولفه‌های آن، انواع فرهنگ سازمانی، ارتباطات و فرهنگ سازمانی، فرهنگ سازمانی و اجتماعی شدن در سازمانها، و سنجش فرهنگ سازمانی و تغییر آن'.
تیراژ : ۲۰۰۰
تعداد صفحه : ۱۶۰
نوبت چاپ : ۱
شابک : ۹۶۴-۹۵۶۴۱-۱-X
شماره کنگره : ۸۵۳۰۱۱۲۰
رده دیویی : ۶۵۸.۴۰۶
محل نشر : اصفهان
جلد : شومیز
قطع : وزیری
زبان کتاب : فارسی
نوع اثر : تالیف
نویسنده : یارمحمدیان - محمدحسین
نویسنده : طبیبی - سیدجمال‌الدین
نویسنده : دهقان‌باغبادرانی - آزاده
در کتاب خاطرنشان شده است: 'فرهنگ سازمانی موضوع اساسی فرضیات، ارزش‌ها و عقاید مشترک اعضای سازمان است که روش تفکر و عمل در مورد مسایل و فرصت‌هایی را که سازمان با آن مواجه می‌شود دربرمی‌گیرد فرهنگ سازمانی آنچه را که برای سازمان مهم است است تعریف میکند. در حقیقت می‌توان آن را به عنوان DNA سازمان به حساب آورد که با چشم غیر مسلح قابل رویت نیست ولی به عنوان یک الگوی قوی حوادثی را که در محیط کاری اتفاق می‌افتد شکل می‌دهد'. در این کتاب مفاهیم مرتبط با فرهنگ سازمانی و شناخت مراحل ادغام، تغییر، تقویت، توسعه و حفظ و نگهداری فرهنگ سازمانی برای سیاست‌گذاری، مدیران و کارکنان سازمانها مطرح شده است. مباحث کتاب عبارت‌اند از: فرهنگ سازمانی و مولفه‌های آن، انواع فرهنگ سازمانی، ارتباطات و فرهنگ سازمانی، فرهنگ سازمانی و اجتماعی شدن در سازمانها، و سنجش فرهنگ سازمانی و تغییر آن'.
ایران مسعود پزشکیان دولت چهاردهم پزشکیان مجلس شورای اسلامی محمدرضا عارف دولت مجلس کابینه دولت چهاردهم اسماعیل هنیه کابینه پزشکیان محمدجواد ظریف
پیاده روی اربعین تهران عراق پلیس تصادف هواشناسی شهرداری تهران سرقت بازنشستگان قتل آموزش و پرورش دستگیری
ایران خودرو خودرو وام قیمت طلا قیمت دلار قیمت خودرو بانک مرکزی برق بازار خودرو بورس بازار سرمایه قیمت سکه
میراث فرهنگی میدان آزادی سینما رهبر انقلاب بیتا فرهی وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی سینمای ایران تلویزیون کتاب تئاتر موسیقی
وزارت علوم تحقیقات و فناوری آزمون
رژیم صهیونیستی غزه روسیه حماس آمریکا فلسطین جنگ غزه اوکراین حزب الله لبنان دونالد ترامپ طوفان الاقصی ترکیه
پرسپولیس فوتبال ذوب آهن لیگ برتر استقلال لیگ برتر ایران المپیک المپیک 2024 پاریس رئال مادرید لیگ برتر فوتبال ایران مهدی تاج باشگاه پرسپولیس
هوش مصنوعی فناوری سامسونگ ایلان ماسک گوگل تلگرام گوشی ستار هاشمی مریخ روزنامه
فشار خون آلزایمر رژیم غذایی مغز دیابت چاقی افسردگی سلامت پوست