سه شنبه, ۲۵ اردیبهشت, ۱۴۰۳ / 14 May, 2024
مجله ویستا
نیروی انسانی ؛ ابزار، منابع یا سرمایه
سر گذشت جوامع وسازمانها منابع و عوامل ناشی از ثروت هایی همچون منابع طبیعی، موقعیت جغرافیایی و استراتژیک،ماشین آلات، سطح فن آوری و .... ،درحرکت و توسعه کشورها نقش داشته است. رویکردهانیز به نیروی انسانی و کار ، نگرشی ابزاری و همتراز با منابع طبیعی و ماشین آلات بوده که با پیشرفتهای حاصل شده و نقش آفرینی محوری انسانها در این فرایند، نگرش ابزاری به انسان دستخوش تحول شده و نیروی انسانی در نقش محوری ترین عامل رشد و توسعه به عنوان منبع و سرمایه جوامع و سازمانها مطرح گردید.
امروزه، تمامی سازمانها مدعی هستند که نیروی انسانی بزرگترین سرمایه آنهاست زیرا بر همه جوامع و سازمانها آشکار گردیده که انسان عامل اصلی توسعه بحساب می آید و فرایند توسعه و رشد، بدون مشارکت انسان به جایی نمی رسد ، به عبارت دیگر انسان هم هدف و هم وسیله نیل به توسعه است.
بعضی از مدیران هنوز نسبت به انسان نگرش سنتی دارند و بر این عقیده اند که افراد بیش از آنچه که سازمان به آنها نیاز داشته باشد، محتاج سازمان هستند، اما در واقع سرمایه انسانی مستحق جذب، نگهداری، برانگیخته شدن و راضی و خشنود شدن از کار است .
اصولا کارمند در درجه اول به حقوقی که از سازمان می گیرد نیاز دارد و در درجه دوم از لحاظ روانی و اجتماعی نیاز مندمورد احترام قرار گرفتن از سوی دیگران و برخوداری ا ز امنیت شعلی است و سرانجام هر کارمند خواستار فرصت هایی مناسب برای پیشرفت، کسب تجارب و معلومات جدید است. از سوی دیگر یک سازمان هم بدون وجود کارمندان لایق و کارآمد که با احساس تعلق سازمانی، از توان کافی و استعداد لازم در انطباق با تغییرات سازمان برخوردار باشند، نمی تواند به حیات خود ادامه دهد .
هدف از توسعه منابع انسانی، تولید چهار چوبی است فراگیر و یکپارچه برای پرورش کارکنان و فراهم آوردن محیطی که در آن کارکنان به یادگیری و توسعه دانش و مهارت های خود ونیز بکارگیری آنها ترغیب گردند.
به عبارت دیگر بحث توسعه منابع انسانی، توسعه همه جانبه فرد در جمیع جهات ازجمله در زندگی کاری،زندگی اجتماعی، زندگی خصوصی و مسایل فرهنگی و معنوی است.
بنابراین بدون رشد و بالندگی استعدادها و قابلیت های منابع انسانی در تمام حوزه ها، جامعه نمی تواند به هدف های رشدوتوسعه نایل آمده ونیز شرایط مناسبی برای یک زندگی پیشرفته ومتعالی در آن ایجاد گردد .
محمدعلی مقیسه
امروزه، تمامی سازمانها مدعی هستند که نیروی انسانی بزرگترین سرمایه آنهاست زیرا بر همه جوامع و سازمانها آشکار گردیده که انسان عامل اصلی توسعه بحساب می آید و فرایند توسعه و رشد، بدون مشارکت انسان به جایی نمی رسد ، به عبارت دیگر انسان هم هدف و هم وسیله نیل به توسعه است.
بعضی از مدیران هنوز نسبت به انسان نگرش سنتی دارند و بر این عقیده اند که افراد بیش از آنچه که سازمان به آنها نیاز داشته باشد، محتاج سازمان هستند، اما در واقع سرمایه انسانی مستحق جذب، نگهداری، برانگیخته شدن و راضی و خشنود شدن از کار است .
اصولا کارمند در درجه اول به حقوقی که از سازمان می گیرد نیاز دارد و در درجه دوم از لحاظ روانی و اجتماعی نیاز مندمورد احترام قرار گرفتن از سوی دیگران و برخوداری ا ز امنیت شعلی است و سرانجام هر کارمند خواستار فرصت هایی مناسب برای پیشرفت، کسب تجارب و معلومات جدید است. از سوی دیگر یک سازمان هم بدون وجود کارمندان لایق و کارآمد که با احساس تعلق سازمانی، از توان کافی و استعداد لازم در انطباق با تغییرات سازمان برخوردار باشند، نمی تواند به حیات خود ادامه دهد .
هدف از توسعه منابع انسانی، تولید چهار چوبی است فراگیر و یکپارچه برای پرورش کارکنان و فراهم آوردن محیطی که در آن کارکنان به یادگیری و توسعه دانش و مهارت های خود ونیز بکارگیری آنها ترغیب گردند.
به عبارت دیگر بحث توسعه منابع انسانی، توسعه همه جانبه فرد در جمیع جهات ازجمله در زندگی کاری،زندگی اجتماعی، زندگی خصوصی و مسایل فرهنگی و معنوی است.
بنابراین بدون رشد و بالندگی استعدادها و قابلیت های منابع انسانی در تمام حوزه ها، جامعه نمی تواند به هدف های رشدوتوسعه نایل آمده ونیز شرایط مناسبی برای یک زندگی پیشرفته ومتعالی در آن ایجاد گردد .
محمدعلی مقیسه
منبع : مطالب ارسال شده
نمایندگی زیمنس ایران فروش PLC S71200/300/400/1500 | درایو …
دریافت خدمات پرستاری در منزل
پیچ و مهره پارس سهند
تعمیر جک پارکینگ
خرید بلیط هواپیما
ایران رهبر انقلاب مجلس شورای اسلامی شورای نگهبان مجلس حسن روحانی صادق زیباکلام دولت دولت سیزدهم انتخابات مجلس انتخابات مجلس دوازدهم
تهران قوه قضاییه بارش باران هواشناسی شهرداری تهران پلیس قتل سیل سازمان هواشناسی سلامت زلزله وزارت بهداشت
سایپا خودرو بانک مرکزی قیمت دلار قیمت طلا قیمت خودرو بازار خودرو مسکن بورس گاز حقوق بازنشستگان دلار
نمایشگاه کتاب کتاب نمایشگاه کتاب تهران دفاع مقدس حج تلویزیون سینمای ایران تئاتر نمایشگاه بینالمللی کتاب تهران رضا عطاران سریال سینما
وزارت علوم دانشگاه تهران
رژیم صهیونیستی اسرائیل غزه فلسطین جنگ غزه حماس روسیه افغانستان طوفان الاقصی نوار غزه اوکراین رفح
استقلال فوتبال فولاد خوزستان پرسپولیس لیگ برتر مهدی طارمی رئال مادرید فولاد باشگاه استقلال لیگ برتر ایران لیگ برتر فوتبال ایران بازی
هوش مصنوعی فناوری شفق قطبی تبلیغات نوآوری ایلان ماسک ناسا اپل
کودک رژیم غذایی شیر خواب ویتامین واکسن تجهیزات پزشکی فشار خون افسردگی