با نزدیک شدن به پایان سال ۱۴۰۳، یکی از موضوعات مهم و مورد توجه اقشار مختلف جامعه، مبلغ عیدی پایان سال است.

حداقل عیدی کارگران در سال جاری ۱۴ میلیون و ۳۳۲ هزار تومان و حداکثر آن ۲۱ میلیون و ۴۹۸ هزار تومان تعیین شد. مبلغ عیدی با توجه به مدت کارکرد سالانه کارگران مشمول قانون کار محاسبه می‌گردد.

عیدی هر ساله با توجه به مدت کارکرد کارمندان محاسبه می‌شود. برای امسال، جزئیات محاسبه و مبالغ مربوطه را در این اینفوگرافیک مشاهده کنید.

به گزارش پایگاه خبری تحلیلی اندیشه معاصر،  جدول مقایسه حقوق بازنشستگان کشوری در سال ۱۴۰۳ و ۱۴۰۴ جمع آوری شده است و به نابسامانی ها در ترمیم حداقل دستمزد بازنشستگان تامین اجتماعی پرداخته ایم ضمن اینکه در ادامه جدول مبلغ عیدی بازنشستگان و کارگران و کارمندان را بررسی خواهیم کرد و در همین ابتدای گزارش میزان …

در این گزارش، جدول مقایسه حقوق بازنشستگان کشوری در سال ۱۴۰۳ و ۱۴۰۴ جمع آوری شده است و به نابسامانی ها در ترمیم حداقل دستمزد بازنشستگان تامین اجتماعی پرداخته ایم ضمن اینکه در ادامه جدول مبلغ عیدی بازنشستگان و کارگران و کارمندان را بررسی خواهیم کرد و در همین ابتدای گزارش میزان حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۴ …

با نزدیک شدن به روزهای پایانی سال، یکی از دغدغه‌های اصلی قشرهای مختلف جامعه، خصوصاً کارگران و کارمندان دولت، میزان عیدی سالانه است.

با نزدیک شدن به روزهای پایانی سال، یکی از دغدغه‌های اصلی قشرهای مختلف جامعه، خصوصاً کارگران، کارمندان دولت و بازنشستگان، میزان عیدی سالانه است. دولت مبلغ عیدی کارمندان در سال ۱۴۰۳ را با افزایش ۴۰ درصدی همراه کرده است. عیدی در دو ماه پایانی سال (بهمن و اسفند)، همراه با مزایای تعلق‌گرفته، واریز می‌شود. …

بازنشستگان به رقم عیدی و پاداش سال ۱۴۰۳ اعتراض کردند.

طبق قانون کار، کارگرانی که به هر دلیلی شغل خود را از دست داده‌اند، کارگران آزمایشی، ساعتی، نیمه وقت و فصلی مشمول دریافت عیدی هستند و کارفرما موظف به پرداخت عیدی است.

بر اساس قانون تمامی کارگران شاغل در بخش‌های دولتی، خصوصی و عمومی که مشمول قانون کار هستند، حق دریافت عیدی را دارند. این شامل کارگران قرارداد دائم، قرارداد موقت و حتی کارگران پاره‌وقت نیز می‌شود. عیدی امسال کارگران، کارمندان و بازنشستگان چه‌قدر خواهد بود؟

با نزدیک شدن به پایان سال، موضوع پرداخت عیدی و پاداش به کارگران و کارمندان به یکی از مهم‌ترین دغدغه‌های جامعه کارگری و کارفرمایی تبدیل شده است. بر اساس قانون کار جمهوری اسلامی ایران، کلیه کارفرمایان موظف‌اند عیدی و پاداش پایان سال را به کارگران تحت پوشش خود پرداخت کنند.

مبلغ عیدی بازنشستگان اواسط بهمن مشخص می‌شود.

عیدی، پاداشی سالانه است که به کارگران و کارمندان مشمول قانون کار در ایران پرداخت می‌شود. این مبلغ، کمک هزینه‌ای برای پایان سال و استقبال از سال جدید است و از اهمیت ویژه‌ای برای برنامه‌ریزی‌های مالی خانوارها برخوردار است.

با نزدیک شدن به پایان سال، موضوع پرداخت عیدی و پاداش به کارگران و کارمندان به یکی از مهم‌ترین دغدغه‌های جامعه کارگری و کارفرمایی تبدیل شده است. بر اساس قانون کار جمهوری اسلامی ایران، کلیه کارفرمایان موظف‌اند عیدی و پاداش پایان سال را به کارگران تحت پوشش خود پرداخت کنند.

میزان عیدی کارگران، بازنشستگان و کارمندان دولت در سال ۱۴۰۳ چقدر است و کدام یک بیشترین عیدی را می‌گیرند؟

با نزدیک شدن به پایان سال، موضوع پرداخت عیدی و پاداش به کارگران و کارمندان به یکی از مهم‌ترین دغدغه‌های جامعه کارگری و کارفرمایی تبدیل شده است. بر اساس قانون کار جمهوری اسلامی ایران، کلیه کارفرمایان موظف‌اند عیدی و پاداش پایان سال را به کارگران تحت پوشش خود پرداخت کنند.

عیدی، پاداشی سالانه است که به کارگران و کارمندان مشمول قانون کار در ایران پرداخت می‌شود. این مبلغ، کمک هزینه‌ای برای پایان سال و استقبال از سال جدید است و از اهمیت ویژه‌ای برای برنامه‌ریزی‌های مالی خانوارها برخوردار است.

میزان عیدی کارگران، بازنشستگان و کارمندان دولت در سال ۱۴۰۳ چقدر است و کدام یک بیشترین عیدی را می‌گیرند؟ در ادامه بخوانید.

با نزدیک شدن به پایان سال، پرداخت عیدی و پاداش به کارگران و کارمندان به یکی از مهم‌ترین دغدغه‌های جامعه کارگری و کارفرمایی تبدیل شده است.

به گزارش پیام ما به نقل از تسنیم، با نزدیک شدن به پایان سال، موضوع پرداخت عیدی و پاداش به کارگران و کارمندان به یکی از مهم ترین دغدغه های جامعه کارگری و کارفرمایی تبدیل شده است. بر اساس قانون کار

حداقل عیدی کارگران در پایان سال 14 میلیون و 332 هزار تومان است

با نزدیک شدن به روزهای پایانی سال، یکی از دغدغه‌های اصلی قشرهای مختلف جامعه، خصوصاً بازنشستگان، کارگران و کارمندان دولت، میزان عیدی سالانه است.

میزان عیدی کارگران، بازنشستگان و کارمندان دولت در سال ۱۴۰۳ چقدر است و کدام یک بیشترین عیدی را می‌گیرند؟ در ادامه بخوانید.

با نزدیک شدن به پایان سال، موضوع پرداخت عیدی و پاداش به کارگران و کارمندان به یکی از مهم‌ترین دغدغه‌های جامعه کارگری و کارفرمایی تبدیل شده است. بر اساس قانون کار جمهوری اسلامی ایران، کلیه کارفرمایان موظف‌اند عیدی و پاداش پایان سال را به کارگران تحت پوشش خود پرداخت کنند.

در شرایط اقتصادی کنونی، برخی کارفرمایان به دلیل مشکلات مالی و کاهش درآمدها، اعلام کرده‌اند که پرداخت به‌موقع عیدی با دشواری‌ مواجه است.

در این مطلب، میزان عیدی سال ۱۴۰۳ برای کارگران، کارمندان دولت و بازنشستگان بررسی شده و با ارائه جدول مقایسه‌ای، به تفاوت‌های موجود میان این گروه‌ها پرداخته شده است.

با نزدیک شدن به روزهای پایانی سال، یکی از دغدغه‌های اصلی قشرهای مختلف جامعه، خصوصاً بازنشستگان، کارگران و کارمندان دولت، میزان عیدی سالانه است. عیدی به عنوان یکی از مزایای مالی پایان سال، تأثیر مستقیمی بر برنامه‌ریزی‌های مالی خانواده‌ها دارد. این مبلغ، نه‌تنها کمک هزینه‌ای برای تأمین نیازهای شب عید محسوب …

اقتصاد 100- در پایان سال ۱۴۰۳، مبلغ عیدی کارگران، کارمندان دولت و بازنشستگان به‌طور رسمی مشخص و اعلام شد.

اقتصاد 100- میزان عیدی پایان سال ۱۴۰۳ برای کارگران، کارمندان دولت و بازنشستگان مشخص شد، که تأثیر مهمی بر معیشت و نیازهای شب عید دارد.

در پایان سال ۱۴۰۳، میزان عیدی کارگران، کارمندان دولت و بازنشستگان به شرح زیر تعیین شده است:

با نزدیک شدن به روزهای پایانی سال، یکی از دغدغه‌های اصلی قشرهای مختلف جامعه، خصوصاً کارگران، کارمندان دولت و بازنشستگان، میزان عیدی سالانه است. عیدی به عنوان یکی از مزایای مالی پایان سال، تأثیر مستقیمی بر برنامه‌ریزی‌های مالی خانواده‌ها دارد. این مبلغ، نه‌تنها کمک هزینه‌ای برای تأمین نیازهای شب عید محسوب …

با نزدیک شدن به روزهای پایانی سال، یکی از دغدغه‌های اصلی قشرهای مختلف جامعه، خصوصاً کارگران، کارمندان دولت و بازنشستگان، میزان عیدی سالانه است.

با نزدیک شدن به پایان سال، میزان عیدی کارگران، کارمندان دولت و بازنشستگان اعلام شد.

کلیف عیدی کارگران مشمول قانون کار و کارفرمای بخش خصوصی پیش از شروع سال جدید مشخص می‌شود، اما دولت تا جایی که بتواند برای خودش زمان می‌خرد

بسیاری از کارگران فصلی، ساعتی، کارمزد و پاره وقت روزشماری می‌کنند تا عیدی و پاداش خود را پیش از پایان سال دریافت و مایحتاج مورد نیاز خانواده‌هایشان را فراهم کنند؛ در این بین کارفرمایان برخی کارگاه‌ها و واحدهای تولیدی با درک شرایط زندگی، تلاش می‌کنند مبلغ عیدی را به پایان سال موکول نکنند و آن را هرچه …

میزان عیدی و پاداش کارگران ساعتی و پاره‌وقت با وجود آنکه به جهت تامین رفاه و تهیه اقلام و مایحتاج ضروری و مورد نیاز خانوارها همواره مورد تاکید قرار گرفته؛ اما متاسفانه در برخی واحدها و صنوف پرداخت عیدی به دلایل مختلف با تاخیر همراه می‌شود که باید کارفرمایان تمهیدات جدی در این زمینه بیاندیشند.

تمامی بازنشستگان کشوری، لشکری و تامین اجتماعی از دولت عیدی خواهند گرفت. بازنشستگان در هفته‌ های پایانی سال از دولت عیدی می‌گیرند در سال ۱۴۰۲ عیدی بازنشستگان به ازای هر نفر ۲ میلیون و ۵۰۰ هزار تومان و به ازای همسر ۷۰۰ هزار تومان و به ازای هر فرزند تحت تکفل ۳۰۰ هزار اعلام و واریز شد. حداقل حقوق بازنشستگان …

یک فعال صنفی بازنشستگان از رقم ناچیز عیدی انتقاد کرد.

زمان واریز و مبلغ عیدی کارگران در سال ۱۴۰۳ اعلام شد.

عیدی کارگران تقریبا نهایی است اما جلسه هیات وزیران برای تعیین مبلغ عیدی کارمندان و بازنشستگان در بهمن برگزار می‌شود واریز آن حداقل به نیمه دوم بهمن ماه موکول خواهد شد

عیدی ۱۴۰۳ کارمندان دولت، امسال با افزایش ۴۰ درصدی نسبت به سال گذشته، دو میلیون و ۵۰۰ هزار تومان خواهد بود؛ این عدد حداقل عیدی قابل پرداخت است و با اضافه شدن مبلغ ۷۰۰ هزار تومان تحت عنوان تاهل و ۷۰۰ هزار تومان بابت هر فرزند پرداخت خواهد شد.

عیدی ۱۴۰۳ کارمندان دولت، امسال با افزایش ۴۰ درصدی نسبت به سال گذشته، دو میلیون و ۵۰۰ هزار تومان خواهد بود؛ این عدد حداقل عیدی قابل پرداخت است و با اضافه شدن مبل

عیدی کارگران تقریبا نهایی است اما جلسه هیات وزیران برای تعیین مبلغ عیدی کارمندان و بازنشستگان در بهمن برگزار می‌شود.

تریبون اقتصاد: عیدی ۱۴۰۳ کارمندان دولت، امسال با افزایش ۴۰ درصدی نسبت به سال گذشته، دو میلیون و ۵۰۰ هزار تومان خواهد بود؛ این عدد حداقل عیدی قابل پرداخت است و با اضافه شدن مبلغ ۷۰۰ هزار تومان تحت عنوان تاهل و ۷۰۰ هزار تومان بابت هر فرزند پرداخت خواهد شد. عیدی کارگران تقریبا نهایی

سقف دریافت عیدی امسال کارگران چقدر خواهد بود؟

مبلغ عیدی کارگران حداقل «۱۴ میلیون و ۳۳۲ هزار تومان» و حداکثر «۲۱ میلیون و ۵۰۰ هزار تومان» تعیین شد.

حداقل عیدی کارگران براساس مصوبات شورای عالی کار 14 میلیون و 332 هزار تومان است؛ در مقابل حداقل عیدی کارمندان دو میلیون و 500 هزار تومان اعلام شده است

مبلغ عیدی کارگران حداقل «۱۴ میلیون و ۳۳۲ هزار تومان» و حداکثر «۲۱ میلیون و ۵۰۰ هزار تومان» تعیین شد.

در حالی‌که به روزهای پایانی سال نزدیک می‌شویم اما میزان عیدی کارگران، کارمندان دولت و بازنشستگان تأمین‌اجتماعی و کشوری در هاله‌ای از ابهام قرار دارد.

در حالی که به روزهای پایانی سال نزدیک می‌شویم اما میزان عیدی کارگران، کارمندان دولت و بازنشستگان تأمین‌اجتماعی و کشوری در هاله‌ای از ابهام قرار دارد.

در حالی‌که به روزهای پایانی سال نزدیک می‌شویم اما میزان عیدی کارگران، کارمندان دولت و بازنشستگان تأمین‌اجتماعی و کشوری در هاله‌ای از ابهام قرار دارد.

اکوایران: در حالی که به روزهای پایانی سال نزدیک می‌شویم اما میزان عیدی کارگران، کارمندان دولت و بازنشستگان تأمین‌اجتماعی و کشوری در هاله‌ای از ابهام قرار دارد.

کلیه کارفرمایان و واحدهای مشمول قانون کار امسال باید حداقل ۱۴ میلیون و ۳۳۲ هزار تومان و حداکثر ۲۱ میلیون و ۵۰۰ هزار تومان به عنوان عیدی و پاداش پایان سال به کارگران خود پرداخت کنند.

امروز اعلام شد که کلیه کارفرمایان و واحدهای مشمول قانون کار حداقل ۱۴ میلیون و ۳۳۲ هزار تومان و حداکثر ۲۱ میلیون و ۵۰۰ هزار تومان به عنوان عیدی و پاداش پایان سال پرداخت کنند.

عیدیِ دوبرابر حقوق، حق مسلم بازنشستگان تامین اجتماعی‌ست؛ متاسفانه کارگران بازنشسته را در زمینه عیدی با کارمندان یکی می‌کنند

عیدیِ دوبرابر حقوق، حق مسلم بازنشستگان تامین اجتماعی‌ست؛ متاسفانه کارگران بازنشسته را در زمینه عیدی با کارمندان یکی می‌کنند و همان عیدی کارمندی به آن‌ها پرداخت می‌شود.

عیدیِ دوبرابر حقوق، حق مسلم بازنشستگان تامین اجتماعی‌ست؛ متاسفانه کارگران بازنشسته را در زمینه عیدی با کارمندان یکی می‌کنند و همان عیدی کارمندی به آنها پرداخت می‌شود.

عیدیِ دوبرابر حقوق، حق مسلم بازنشستگان تامین اجتماعی‌ست؛ متاسفانه کارگران بازنشسته را در زمینه عیدی با کارمندان یکی می‌کنند و همان عیدی کارمندی به آن‌ها پرداخت می‌شود.

عیدیِ دوبرابر حقوق، حق مسلم بازنشستگان تامین اجتماعی‌ست؛ متاسفانه کارگران بازنشسته را در زمینه عیدی با کارمندان یکی می‌کنند و همان عیدی کارمندی به آن‌ها پرداخت می‌شود.

عیدیِ دوبرابر حقوق، حق مسلم بازنشستگان تامین اجتماعی‌ست؛ متاسفانه کارگران بازنشسته را در زمینه عیدی با کارمندان یکی می‌کنند و همان عیدی کارمندی به آن‌ها پرداخت می‌شود.

عیدیِ دوبرابر حقوق، حق مسلم بازنشستگان تامین اجتماعی‌ست؛ متاسفانه کارگران بازنشسته را در زمینه عیدی با کارمندان یکی می‌کنند و همان عیدی کارمندی به آن‌ها پرداخت می‌شود.

عیدیِ دوبرابر حقوق، حق مسلم بازنشستگان تامین اجتماعی‌ست؛ متاسفانه کارگران بازنشسته را در زمینه عیدی با کارمندان یکی می‌کنند و همان عیدی کارمندی به آن‌ها پرداخت می‌شود.

عیدیِ دوبرابر حقوق، حق مسلم بازنشستگان تامین اجتماعی‌ست؛ متاسفانه کارگران بازنشسته را در زمینه عیدی با کارمندان یکی می‌کنند و همان عیدی کارمندی به آن‌ها پرداخت می‌شود.

عیدیِ دوبرابر حقوق، حق مسلم بازنشستگان تامین اجتماعی‌ست؛ متاسفانه کارگران بازنشسته را در زمینه عیدی با کارمندان یکی می‌کنند و همان عیدی کارمندی به آن‌ها پرداخت می‌شود.

عیدیِ دوبرابر حقوق، حق مسلم بازنشستگان تامین اجتماعی‌ست؛ متاسفانه کارگران بازنشسته را در زمینه عیدی با کارمندان یکی می‌کنند و همان عیدی کارمندی به آن‌ها پرداخت می‌شود.

عیدیِ دوبرابر حقوق، حق مسلم بازنشستگان تامین اجتماعی‌ست؛ متاسفانه کارگران بازنشسته را در زمینه عیدی با کارمندان یکی می‌کنند و همان عیدی کارمندی به آن‌ها پرداخت می‌شود.

عیدیِ دوبرابر حقوق، حق مسلم بازنشستگان تامین اجتماعی‌ست؛ متاسفانه کارگران بازنشسته را در زمینه عیدی با کارمندان یکی می‌کنند و همان عیدی کارمندی به آن‌ها پرداخت می‌شود.

عیدیِ دوبرابر حقوق، حق مسلم بازنشستگان تامین اجتماعی‌ست؛ متاسفانه کارگران بازنشسته را در زمینه عیدی با کارمندان یکی می‌کنند و همان عیدی کارمندی به آن‌ها پرداخت می‌شود.

عیدیِ دوبرابر حقوق، حق مسلم بازنشستگان تامین اجتماعی‌ست؛ متاسفانه کارگران بازنشسته را در زمینه عیدی با کارمندان یکی می‌کنند و همان عیدی کارمندی به آن‌ها پرداخت می‌شود.

عیدیِ دوبرابر حقوق، حق مسلم بازنشستگان تامین اجتماعی‌ست؛ متاسفانه کارگران بازنشسته را در زمینه عیدی با کارمندان یکی می‌کنند و همان عیدی کارمندی به آن‌ها پرداخت می‌شود.

عیدیِ دوبرابر حقوق، حق مسلم بازنشستگان تامین اجتماعی‌ ست؛ متاسفانه کارگران بازنشسته را در زمینه عیدی با کارمندان یکی می‌ کنند و همان عیدی کارمندی به آنها پرداخت می‌شود.

عیدی کارگران امسال حداقل ۱۴ میلیون و ۳۳۲ هزار تومان تعیین شده که بسته به تصمیم کارفرما، ممکن است تا ۲۱ میلیون و ۵۰۰ هزار تومان افزایش یابد، در حالی که کارمندان دولت عیدی حداقل ۲ میلیون و ۵۰۰ هزار تومانی دریافت خواهند کرد.

عیدی کارگران امسال حداقل ۱۴ میلیون و ۳۳۲ هزار تومان تعیین شده که بسته به تصمیم کارفرما، ممکن است تا ۲۱ میلیون و ۵۰۰ هزار تومان افزایش یابد، در حالی که کارمندان دولت عیدی حداقل ۲ میلیون و ۵۰۰ هزار تومانی دریافت خواهند کرد.

اقتصاد 100- عیدی کارگران امسال حداقل ۱۴ میلیون و ۳۳۲ هزار تومان تعیین شده که بسته به تصمیم کارفرما، ممکن است تا ۲۱ میلیون و ۵۰۰ هزار تومان افزایش یابد، در حالی که کارمندان دولت عیدی حداقل ۲ میلیون و ۵۰۰ هزار تومانی دریافت خواهند کرد.

هادی ابوی، دبیرکل کانون عالی انجمن‌ های صنفی کارگران کشور و عضو سابق شورای عالی کار، در مورد حداقل و حداکثر عیدی 1404 کارگران توضیح داد که این مقادیر بر اساس یک فرمول مشخص محاسبه می ‌شود.

عیدی بازنشستگان تا به امروز برای تمامی افراد سوالهای زیادی را ایجاد کرده است

سود سهام عدالت مربوط به سال ۱۴۰۱ در آذرماه امسال تعیین تکلیف شد و اکنون تمرکز بر پرداخت سود سهام عدالت سال ۱۴۰۲ است. شرکت سپرده‌گذاری مرکزی اوراق بهادار اقدامات اولیه برای واریز این سود را آغاز کرده است. علاوه بر این، تا پایان سال جاری، پیامک‌های مربوط به واریز عیدی و سه مرحله یارانه نقدی نیز ارسال خواهد …

سود سهام عدالت ۱۴۰۲، عیدی امسال و یارانه نقدی ماهانه واریزی های مهم تا پایان سال جاری هستند.

کارمندان دولت، بازنشستگان لشکری، کشوری و تامین اجتماعی و کارگران در دو ماه پایانی سال عیدی خواهند گرفت.

عیدی کارگران و کارمندان، یارانه و سود سهام عدالت سه واریزی مهمی هستند که تا پایان سال به حساب خانوارها واریز می‌شود

مبلغ عیدی کارمندان دولت در پایان سال‌جاری به شکل پایه دو میلیون و ۵۰۰ هزار تومان خواهد بود.