رئیس اتاق ایلام ضمن تأکید بر لزوم توجه به تورم در تعیین دستمزد، از دولت خواست با سیاست‌های مالیاتی و بیمه‌ای یاری‌دهنده فعالان اقتصادی باشد.

سالاری با تاکید بر لزوم دریافت حق بیمه بر اساس مزد واقعی، گفت: باید حق بیمه بر اساس مزد واقعی پرداخت شود. در حال حاضر، برخی کارفرمایان مزد غیرواقعی اعلام می‌کنند و این موضوع به ضرر صندوق است.

بسیاری از فعالان اقتصادی معتقدند که تأمین اجتماعی در فرایند حسابرسی بیمه‌ای، سخت‌گیری‌های بی‌موردی اعمال می‌کند و این امر موجب افزایش هزینه‌های سربار بنگاه‌های اقتصادی شده است. در برخی موارد، این سازمان حتی قراردادهایی را که مالیات آنها قبلاً پرداخت شده، مجدداً بررسی کرده و بدهی‌های جدیدی برای کارفرمایان …

گاهی برخی از کارفرمایان حق بیمه کارگران خود را به صورت کامل پرداخت نمی کند که در اینجا بیمه ناقص به‌وجود می آید.

حقوق و دستمزد یکی از مهمترین مسائل و پراهمیت برای کارمندان، کارگران و کارفرمایان می‌باشد. حقوق وزارت کار کارگران باید بر طبق مبلغی که قانون کار تعیین کرده است پرداخت شود.

ابراهیم کشاورز، مدیرکل وصول حق بیمه سازمان تأمین اجتماعی از ثبت حق بیمه واقعی بیمه‌شدگان در بازرسی کارگاهی این سازمان خبر داد و گفت: با این اقدام از اعلام دستمزد غیرواقعی از سوی کارفرمایان جلوگیری و در آینده بیمه‌شدگان با دستمزد بهتری بازنشسته می‌شوند.

مدیرکل وصول حق بیمه سازمان تأمین اجتماعی از ثبت حق بیمه واقعی بیمه‌شدگان در بازرسی کارگاهی این سازمان خبر داد و گفت: با این اقدام از اعلام دستمزد غیرواقعی از سوی کارفرمایان جلوگیری و در آینده بیمه‌شدگان با دستمزد بهتری بازنشسته می‌شوند.

تهران- ایرنا- مدیرکل وصول حق بیمه سازمان تامین اجتماعی با اشاره به اینکه طبق ماده ۱۴۸ کارفرمایان مشمول مکلف هستند براساس قانون تامین اجتماعی نسبت به بیمه کارگران واحد خود اقدام کنند، گفت: ۲۰ درصد از حجم دعاوی این سازمان در مراجع شبه قضایی دیوان عدالت اداری، مربوط به نحوه ارسال لیست توسط کارفرما است.

مدیرکل وصول حق بیمه سازمان تأمین اجتماعی از ثبت حق بیمه واقعی بیمه‌شدگان در بازرسی کارگاهی این سازمان خبر داد و گفت: با این اقدام از اعلام دستمزد غیرواقعی از سوی کارفرمایان جلوگیری و در آینده بیمه‌شدگان با دستمزد بهتری بازنشسته می‌شوند.

اقدام بسیار خوب و مهمی است که با همکاری کارکنان واحد فناوری اطلاعات تأمین اجتماعی ممکن شده و باعث می‌شود تا از ارسال دستمزد غیرواقعی از سوی کارفرمایان جلوگیری شود و در نتیجه، در آینده بیمه‌شدگان با دستمزد بهتری بازنشسته شوند.

بر اساس گزارش‌ های رسیده، در برخی کارگاه‌ها و شرکت‌ها، کارگران پس از سال‌ها فعالیت متوجه شده‌اند که سوابق بیمه‌ای آن‌ها به‌طور کامل ثبت نشده یا به دلایل مختلف توسط سازمان تأمین اجتماعی رد شده است. این در حالی است که طبق قوانین، بازرسان تأمین اجتماعی موظف به بررسی وضعیت بیمه‌ای کارگران و جلوگیری از تخلفات …

ایرنا: ابراهیم کشاورز، مدیر‌کل وصول حق بیمه سازمان تامین اجتماعی، گفت: در صورتی که کارفرما لیست و واریز حق بیمه را به سازمان تامین اجتماعی ارسال نکند، کارگر می‌تواند نسبت به اقدام و پی‌گیری موضوع از کارفرما اقدام کند. کشاورز با اشاره به اینکه طبق ماده ۱۴۸ قانون کار، کارفرمایان مشمول قانون کار مکلفند …

مدیرکل وصول حق بیمه سازمان تأمین اجتماعی گفت: در صورتی که کارفرما لیست و واریز حق بیمه را به سازمان تأمین اجتماعی ارسال نکند، کارگر می‌تواند نسبت به شکایت از کارفرما اقدام کند. ابراهیم کشاورز افزود: طبق ماده ۱۴۸ قانون کار، کارفرمایان مشمول قانون کار مکلف‌اند بر اساس قانون تأمین اجتماعی نسبت به بیمه‌کردن …

اقتصاد 100- ابراهیم کشاورز، مدیر کل وصول حق بیمه سازمان تأمین اجتماعی، بر لزوم بیمه کردن کارگران توسط کارفرمایان طبق ماده ۱۴۸ قانون کار تأکید کرد.

مدیر کل وصول حق بیمه سازمان تامین اجتماعی گفت: در صورتی که کارفرما لیست و واریز حق بیمه را به سازمان تامین اجتماعی ارسال نکند، کارگر می‌تواند نسبت به شکایت از کارفرما اقدام کند.

مذاکرات میان نمایندگان دولت، کارگران و کارفرمایان در وزارت رفاه،‌ برای تعیین حداقل دستمزد و افزایش سنواتی سال ۱۴۰۴ کارگران درحالی همچون سنوات گذشته از سر گرفته شده است که باتوجه به قانون اجرای متناسب‌سازی در برنامه هفتم توسعه، برگزاری این جلسات بر نحوه محاسبه و اجرای ۷۰ درصد قانون متناسب‌سازی در سال …

یکی از مهم‌ترین دعاوی میان کارگر و کارفرما، شکایات مربوط به تصحیح عنوان شغلی در لیست بیمه است و عنوان شغلی فرد باید با کاری که به آن اشتغال دارد، مطابقت داشته باشد.

بسیاری از افراد ممکن است با چالش‌هایی در زمینه تکمیل سوابق بیمه‌ای خود مواجه شوند، از جمله کسانی که وقفه‌های بیمه‌ای دارند، دوره سربازی گذرانده‌اند، یا به دلیل کارفرمایان متخلف، شاغلان پاره‌وقت، یا تغییر شغل‌ها دچار کمبود سابقه بیمه شده‌اند. خوشبختانه، راهکارهایی مانند خرید سابقه بیمه، تکمیل بیمه سربازی، …

سالاری همچنین با تاکید بر لزوم دریافت حق بیمه بر اساس مزد واقعی گفت: باید حق بیمه بر اساس مزد واقعی پرداخت شود در حال حاضر برخی کارفرمایان مزد غیرواقعی اعلام می‌کنند و این موضوع به ضرر صندوق است.

افرادی که سوابق بیمه کافی برای بازنشستگی ندارند، می‌توانند از روش‌هایی مانند خرید سابقه بیمه، اضافه کردن بیمه سربازی و شکایت از کارفرمایان

سالاری همچنین با تاکید بر لزوم دریافت حق بیمه بر اساس مزد واقعی گفت: باید حق بیمه بر اساس مزد واقعی پرداخت شود در حال حاضر برخی کارفرمایان مزد غیرواقعی اعلام می‌کنند و این موضوع به ضرر صندوق است.

افرادی که سوابق بیمه کافی برای بازنشستگی ندارند، می‌توانند از روش‌هایی مانند خرید سابقه بیمه، اضافه کردن بیمه سربازی و شکایت از کارفرمایان متخلف برای تکمیل سابقه خود استفاده کنند.

بجنورد- ایرنا- مدیرکل تامین اجتماعی خراسان شمالی گفت: مطالبات معوق این سازمان بیمه گر در استان از کارفرمایان و دستگاه های اجرایی سه هزار میلیارد ریال است.

در نشست کارگروه شورای گفت‌وگو با نگاهی به دستورالعمل تهیه صورتحساب بدهی کارفرمایان و حساب جاری کارگاه‌ها در ارتباط با مهندسان مشاور، مقرر شد، مغایرت‌های قانونی آن بررسی و اصلاح شود.

کارفرمایان باید در سال ۱۴۰۳ مزد پایه سنوات و مبلغ مزایای حق‌ تاهل را براساس میزان سابقه هریک از بیمه‌شدگان در آن کارگاه، برای سازمان تامین اجتماعی ارسال کنند.

کارفرمایان باید در سال ۱۴۰۳ مزد پایه سنوات و مبلغ مزایای حق‌ تاهل را براساس میزان سابقه هریک از بیمه‌شدگان در آن کارگاه، برای سازمان تامین اجتماعی ارسال کنند. حق تاهل به کلیه بیمه‌شدگان متاهل شاغل در کارگاه‌های مشمول قانون کار تعلق می‌گیرد و مبلغ آن در سال ۱۴۰۳ به میزان ۵ میلیون ریال است.

در شرایط اقتصادی فعلی، برخی کارفرمایان به دلیل مشکلات مالی و کاهش درآمدها، اعلام کرده‌اند که پرداخت به‌موقع عیدی با چالش‌هایی روبرو است. در عین حال، جامعه کارگری به خاطر تورم بالا و افزایش هزینه‌های زندگی، به دریافت این مبلغ در زمان مقرر نیاز دارد.

ده‌ها هزار کارگر و کارمند در حال خدمت به همراه فعالان اتحادیه‌های کارگری و بازنشستگی مواضع دولت در قبال اصلاحات سن و سابقه و مستمری بازنشستگی و سهم کارگران و کارفرمایان از حق بیمه را در بروکسل (پایتخت بلژیک) محکوم کردند.

مدیرکل اداره وصول حق بیمه سازمان تأمین اجتماعی از به‌روزرسانی نسخه جدید نرم‌افزار ListDisk خبر داد و اعلام کرد که کارفرمایان موظفند «مزد پایه سنوات» و «حق تاهل» را بر اساس سابقه هر بیمه‌شده در کارگاه، به سازمان تأمین اجتماعی ارسال کنند.

زاهدان_ معاون روابط کار اداره کل تعاون، کار رفاه اجتماعی سیستان و بلوچستان، گفت: ۲۴۵ هزار کارگر بیمه شده در استان مشغول فعالیت هستند.

مدیرکل اداره‌ وصول حق بیمه سازمان تامین اجتماعی با اشاره به به‌روز رسانی نسخه جدید نرم‌افزار تهیه لیست کارفرمایان (ListDisk) که براساس آن باید «مزد پایه سنوات» و مبلغ مزایای «حق‌ تاهل» را براساس «میزان سابقه» هریک از بیمه‌شدگان در آن کارگاه، برای سازمان تامین اجتماعی ارسال کنند، به برخی از سوالات مطرح …

مدیرکل اداره‌ وصول حق بیمه سازمان تامین اجتماعی با اشاره به به‌روز رسانی نسخه جدید نرم‌افزار تهیه لیست کارفرمایان (ListDisk) که براساس آن باید «مزد پایه سنوات» و مبلغ مزایای «حق‌ تاهل» را براساس «میزان سابقه» هریک از بیمه‌شدگان در آن کارگاه، برای سازمان تامین اجتماعی ارسال کنند، به برخی از سوالات مطرح …

مدیرکل تامین اجتماعی استان مرکزی گفت: کارفرمایان این استان از ابتدای دی‌ماه امسال بر اساس اجرای بخشنامه وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و مصوبه شورای عالی کار، ملزم به درج پایه سنوات و حق تاهل در فهرست‌های بیمه شدند.

در ایالات متحده، نظام تعیین حقوق کارگران به گونه‌ای طراحی شده که بر پایه حداقل دستمزد فدرال استوار است. این حداقل دستمزد به صورت دوره‌ای با توجه به نرخ تورم و تغییرات اقتصادی بازنگری می‌شود و ایالت‌ها نیز می‌توانند حداقل دستمزد بالاتری از مقدار فدرال تعیین کنند. یکی از ویژگی‌های بارز این سیستم، تمرکز …

کارشناس ارشد اداره کل وصول حق بیمه سازمان تامین اجتماعی از به روزرسانی نسخه جدید نرم‌افزار تهیه لیست کارفرمایان (ListDisk) جهت سهولت در ارسال لیست حق‌بیمه خبر داد.

سرپرست اداره کل تعاون کار ورفاه اجتماعی لرستان گفت : تشکل های کارفرمایی در کنار دولت و تشکل های کارگری سه عامل اصلی عرصه اقتصاد وتولید هستند.

موضوع بازرسی های سازمان تامین اجتماعی و حذف مرتب تعدادی از کارگران ساختمانی از لیست های مشمول پوشش بیمه این سازمان، به یکی از عارضه های کهنه اما

شوکت گفت: ما کارگران ساختمانی هنوز پس از شش ماه از دولت جدید، موفق به دیدار وزیر کار یا معاون روابط کار نشدیم و بیم آن را داریم که دولت فعلی نیز در به حاشیه کشاندن تشکل‌ها مسیر دولت‌های قبل را ادامه دهد!

مدیرکل اداره وصول حق بیمه سازمان تامین اجتماعی نحوه محاسبه و دریافت مابه التفاوت حق بیمه ناشی از اصلاح عناوین شغلی از سوی کارفرمایان را تشریح کرد.

مدیرکل اداره‌ وصول حق بیمه سازمان تامین اجتماعی نحوه وصول مابه‌التفاوت حق‌بیمه ناشی از «اصلاح عناوین شغلی» از کارفرمایان را تشریح کرد.

سازمان تامین اجتماعی اذعان کرد: برخی کارفرمایان جهت کاهش مبلغ حق بیمه پرداختی، از درج دستمزد واقعی کارگران در لیست‌های ارسالی خودداری می‌کنند.

اکوایران: نحوه محاسبه و دریافت مابه‌التفاوت حق بیمه ناشی از اصلاح عناوین شغلی از سوی کارفرمایان اعلام شد.

اقتصاد 100-بیمه تأمین اجتماعی، حق اساسی کارگران، همچنان از سوی بسیاری از کارفرمایان نادیده گرفته می‌شود.

یکی از مشکلات رایج در روابط کارگران و کارفرمایان، دعواهای مربوط به اصلاح عنوان شغلی در لیست بیمه است. این موضوع به ویژه زمانی اهمیت پیدا می‌کند که عنوان شغلی ثبت‌شده در لیست بیمه با واقعیت شغلی کارگر همخوانی نداشته باشد، که می‌تواند تبعات قانونی و مالی برای کارگر به دنبال داشته باشد.

همزمان با اجباری شدن بیمه گندم و دانه‌های روغنی در طرح جهش تولید کشاورزی، شرکت بیمه میهن آمادگی خود را برای ارائه بیمه‌های مسئولیت در بخش کشاورزی و زراعی اعلام کرد. این بیمه‌ها شامل پوشش‌های مسئولیت کارفرمایان، کارگران، ماشین‌آلات و ادوات کشاورزی بوده و هدف آن جبران غرامت‌های جانی، مالی، دیات و هزینه‌های …

هر کارگری (که مشمول قانون تأمین اجتماعی باشد) حق دارد از اولین روز اشتغال به کار تحت پوشش بیمه قرار بگیرد.هر فرد پس از آغاز بیمه‌پردازی می‌تواند از سازمان تأمین اجتماعی خدمات بیمه‌ای و درمانی را در چارچوب قوانین این سازمان مطالبه کند.

بازنشستگی و درمان از جمله دغدغه‌های اصلی کارگران است و مسیر دستیابی به این مزایا، بیمه تأمین اجتماعی است. با این حال، گاهی اوقات کارفرمایان از پرداخت حق بیمه خودداری می‌کنند.

در حالی که بیمه تأمین اجتماعی یکی از حقوق اصلی کارگران است، همچنان برخی کارفرمایان با عدم پرداخت حق بیمه، مشکلاتی برای این قشر زحمتکش ایجاد می‌کنند.

مزایای بازنشستگی و درمان یکی از دغدغه های اصلی کارگران است ، تنها راه رسیدن به این موضوع مسیر بیمه تأمین اجتماعی است.اما گاهی دیده می شود که کارفرمایان از پرداخت بیمه امتناع می کنند.

بیمه کارگران در حالی برخلاف نص صریح قانون قطع می‌شود که اطلاعیه اخیر سازمان تامین اجتماعی نیز بر این واقعیت دردناک صحه گذاشته است. در روزهای اخیر، اطلاعیه‌ای از تامین اجتماعی بیرون آمد که از کارفرمایان درخواست کرده بود در روزهای ۲۸ و ۲۹ آذر، برای پرداخت حق بیمه کارگران اقدام کنند وگرنه ممکن است «تداوم …

بانک رفاه کارگران به منظور رفاه حال کارفرمایان و بیمه پردازان محترم سازمان تأمین اجتماعی، طرح تأمینو در قالب دو بخش ارائه کرده است.

مطابق بند دال ماده ۲۱قانون کار ،کارفرما حق اخراج کارگر را تا اتمام دوره بازه زمانی قرارداد ضمنی ندارد، اگر بعد از دوره ضمنی اول کارگر حتی یک روز هم کار کند، قرارداد کار وی دائمی می شود.

ابراهیم کشاورز سرپرست اداره‌کل وصول حق بیمه سازمان تامین اجتماعی از لزوم اعمال مزد پایه سنوات و مزایای حق تاهل در لیست‌های بیمه‌ای از ابتدای دی‌ماه خبر داد و گفت: در اجرای بخشنامه وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و مصوبه شواری عالی کار، از ابتدای دی‌ماه امسال تمامی کارفرمایان ملزم به درج مزد پایه سنوات …

تامین اجتماعی با بیش از 45 میلیون بیمه شده و با توجه به اینکه سازمانی گسترده، منحصربه فرد و اثرگذار است باید نحوه ارتباط با مخاطبان آن از جمله کارگران، بازنشستگان و کارفرمایان سنجیده باشد.

مدیرکل تامین اجتماعی استان مرکزی گفت: کارفرمایان این استان از ابتدای دی‌ماه امسال بر اساس اجرای بخشنامه وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و مصوبه شورای عالی کار، ملزم به درج پایه سنوات و حق تاهل در فهرست‌های بیمه شدند.

قانون کار به عنوان یک قانون حمایتی، به حفظ حقوق کارگران در برابر کارفرمایان توجه دارد و یکی از حمایت‌ های این قانون، الزام کارفرما به پرداخت حق بیمه کارگران است که به آن بیمه اجباری گفته می‌شود. در این گزارش به بررسی الزامات پرداخت حق بیمه کارگران و جریمه‌ های ناشی از عدم پرداخت آن توسط کارفرما خواهیم …

بوشهر- ایرنا- مدیرکل تامین‌ اجتماعی استان بوشهر گفت: این اداره کل در راستای توسعه تعامل اثربخش با شرکای اجتماعی و تجلیل از کارآفرینان و کارفرمایان خوش‌حساب نسبت به برگزاری جشنواره تجلیل از کارفرمایان نمونه اقدام کرده است.

اقتصاد 100-کارفرمایان باید سالانه سلامت کارگران مشاغل سخت و زیان‌آور را بررسی کنند.

​رئیس کانون بازنشستگان تأمین اجتماعی به ناترازی‌های منابع در سازمان تأمین اجتماعی اشاره کرد و گفت: سازمان تأمین اجتماعی ناترازی‌های مختلفی دارد که یکی از آنها مربوط به یک اصل ۲۶ قانونی است که در سنوات گذشته در مجلس مصوب شده است. بر این اساس برخی از کارفرمایان معاف از پرداخت سهم بیمه شده‌اند. مثلاً در …

اراک - ایرنا - مدیرکل تامین اجتماعی استان مرکزی گفت: کارفرمایان این استان از ابتدای دی‌ماه امسال بر اساس اجرای بخشنامه وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و مصوبه شورای عالی کار، ملزم به درج پایه سنوات و حق تاهل در فهرست‌های بیمه شدند.

داشتن بیمه برای تمام مردم کشور الزامی است. این امر سبب خواهد شد تا در آینده، افراد بتوانند از خدمات بیمه‌ای در دوران بازنشستگی استفاده کنند. همچنین استفاده از خدمات درمانی در دورانی که مشغول فعالیت هستند را هم، برای‌شان میسر می‌کند. کارگران معدن، مدت زمان بسیاری است که با مشکلات بیمه، دست‌وپنجه …

از ابتدای دی‌ماه امسال تمامی کارفرمایان ملزم به درج مزد پایه سنوات و حق تاهل در لیست‌های ارسالی هستند که با اجرای این مصوبه دستمزد کارگران درزمان بازنشستگی واقعی‌تر و از متضررشدن کارگران جلوگیری می‌شود. 

رکنا: طبق قانون کارفرمایان باید از بدو شروع به کار، کارگر را بیمه کنند.

ابراهیم کشاورز، سرپرست اداره‌کل وصول حق بیمه سازمان تامین اجتماعی، تاکید کرد که از این پس تمامی کارفرمایان موظف هستند مزد پایه سنوات و حق تاهل را در لیست‌های بیمه‌ای اعمال کنند و این موضوع از ابتدای دی ماه اجباری شده است.

اقتصاد 100- ابراهیم کشاورز، سرپرست اداره‌کل وصول حق بیمه سازمان تامین اجتماعی، تاکید کرد که از این پس تمامی کارفرمایان موظف هستند مزد پایه سنوات و حق تاهل را در لیست‌های بیمه‌ای اعمال کنند و این موضوع از ابتدای دی ماه اجباری شده است.

سرپرست اداره‌کل وصول حق بیمه سازمان تامین اجتماعی از لزوم اعمال مزد پایه سنوات و مزایای حق تاهل در لیست‌های بیمه‌ای از ابتدای دی‌ماه خبر داد و گفت: در اجرای بخشنامه وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و مصوبه شواری عالی کار، از ابتدای دی‌ماه امسال تمامی کارفرمایان ملزم به درج مزد پایه سنوات و حق تاهل در …

کشاورز با اشاره به بخشنامه ۲۷۶۷۱۶ مورخ ۱۴۰۲/۱۲/۲۹ وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی با موضوع الزام درج مزد پایه سنوات و حق تاهل در لیست بیمه‌ای کارفرمایان، اعلام کرد که پس از صدور این بخشنامه، یک دستورالعمل اجرایی صادر شده است که به اعمال پایه سنواتی و مزایای حق تاهل در دستمزد مبنای کسر حق بیمه پرداخته …

اقتصاد 100-طبق اعلام اخیر، از ابتدای دی ماه، تمامی کارفرمایان ملزم به درج مزد پایه سنوات و حق تاهل در لیست‌های بیمه‌ای کارگران خود هستند. این اقدام به منظور دقیق‌تر شدن محاسبات دستمزد کارگران در زمان بازنشستگی و جلوگیری از ضرر مالی آن‌ها انجام می‌شود.

مدیر کل تأمین اجتماعی لرستان گفت: بدهی کارفرمایان به تأمین اجتماعی ۹۰۰ میلیارد تومان است که ۱۷۴ میلیارد تومان آن مربوط به شهرداری‌های استان است.

​ابراهیم کشاورز سرپرست اداره‌کل وصول حق بیمه سازمان تامین اجتماعی از لزوم اعمال مزد پایه سنوات و مزایای حق تاهل در لیست‌های بیمه‌ای از ابتدای دی‌ماه خبر داد و گفت: در اجرای بخشنامه وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و مصوبه شواری عالی کار، از ابتدای دی‌ماه امسال تمامی کارفرمایان ملزم به درج مزد پایه سنوات …

سرپرست اداره‌کل وصول حق بیمه سازمان تامین اجتماعی از لزوم اعمال مزد پایه سنوات و مزایای حق تاهل در لیست‌های بیمه‌ای از ابتدای دی‌ماه خبر داد و گفت: در اجرای بخشنامه وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و مصوبه شواری عالی کار، از ابتدای دی‌ماه امسال تمامی کارفرمایان ملزم به درج مزد پایه سنوات و حق تاهل در …

سرپرست اداره‌کل وصول حق بیمه سازمان تامین اجتماعی از لزوم اعمال مزد پایه سنوات و مزایای حق تاهل در لیست‌های بیمه‌ای از ابتدای دی‌ماه خبر داد و گفت: در اجرای بخشنامه وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و مصوبه شواری عالی کار، از ابتدای دی‌ماه امسال تمامی کارفرمایان ملزم به درج مزد پایه سنوات و حق تاهل در …

بسته حمایتی و تشویقی بانک رفاه کارگران برای کارفرمایان و بیمه‌پردازان سازمان تأمین اجتماعی رونمایی شد.

این روزها موضوع بخشنامه اصلاح عناوین شغلی فشار زیادی به هر دو طرف کارفرمایی و کارگری وارد کرده است. در این زمینه، سازمان تأمین اجتماعی وعده‌هایی برای تغییر رویه داده که هنوز به تحقق نرسیده است.

«در صورتی که کارفرما از ارسال صورت مزد مذکور در ماده ۳۹ این قانون خودداری کند سازمان تامین اجتماعی می‌تواند حق بیمه را رأساً تعیین و از کارفرما مطالبه و وصول کند». 

بسته حمایتی و تشویقی بانک رفاه کارگران برای کارفرمایان و بیمه‌پردازان سازمان تأمین اجتماعی رونمایی شد.

بسته حمایتی و تشویقی بانک رفاه کارگران برای کارفرمایان و بیمه‌پردازان سازمان تأمین اجتماعی رونمایی شد.

بسته حمایتی و تشویقی بانک رفاه کارگران برای کارفرمایان و بیمه‌پردازان سازمان تأمین اجتماعی رونمایی شد و بانک رفاه از این طریق به مشمولان واجد شرایط “کمک‌هزینه اقتصادی” و “تسهیلات” پرداخت می‌کند.

مدیرکل امور بیمه‌شدگان سازمان تأمین اجتماعی گفت: بر اساس ماده ۱۸۱ قانون کار، کارفرمایانی که اتباع خارجی فاقد پروانه کار را به کار گیرند اگر مراتب را به وزارت کار و امور اجتماعی اعلام نکنند، باتوجه‌به شرایط و امکانات خاطی و مراتب جرم، مجازات‌هایی در نظر گرفته شده است.

مدیرکل امور بیمه‌شدگان سازمان تأمین اجتماعی گفت: بر اساس ماده ۱۸۱ قانون کار، کارفرمایانی که اتباع خارجی فاقد پروانه کار را به کار گیرند اگر مراتب را به وزارت کار و امور اجتماعی اعلام نکنند، باتوجه‌به شرایط و امکانات خاطی و مراتب جرم، مجازات‌هایی در نظر گرفته شده است.

مدیرکل امور بیمه‌شدگان سازمان تأمین اجتماعی گفت: بر اساس ماده ۱۸۱ قانون کار، کارفرمایانی که اتباع خارجی فاقد پروانه کار را به کار گیرند اگر مراتب را به وزارت کار و امور اجتماعی اعلام نکنند، باتوجه‌به شرایط و امکانات خاطی و مراتب جرم، مجازات‌هایی در نظر گرفته شده است.