رکنا، در ساختار مدیریتی کشور، لبنیات ظاهراً به کالایی تبدیل شده که هر دستگاهی سهم خود را در قبال آن ایفا می‌کند؛ یکی قیمت را آزادمی‌کند، دیگری نظارت می‌کند، سومی برخورد می‌کند و چهارمی توصیه پزشکی می‌دهد که مبادا لبنیات را حذف کنید. حاصل این تقسیم کار ملی، افزایش روزانه قیمت‌ها و صدور بخشنامه‌های پزشکی …

بخشنامه جدید کارمندان دولت درباره فوق‌العاده خاص، مزایا و اضافه‌کار چه می‌گوید؟ آخرین جزئیات افزایش حقوق و پیش‌بینی روزهای آینده را بخوانید.

جدیدترین تصمیمات دولت درباره حقوق کارمندان دولت در سال ۱۴۰۵ بار دیگر نگاه میلیون‌ها کارمند و فرهنگی را به سمت فیش‌های حقوقی خرداد و تیرماه معطوف کرده است. ابلاغ بخشنامه حقوق و مزایا، تعیین سقف فوق العاده خاص و الزام دستگاه‌های اجرایی به تکمیل نظام پرداخت، این پرسش را پررنگ‌تر کرده که افزایش جدید حقوق …

حقوق کارمندان دولت در خرداد ۱۴۰۵ دوباره به یکی از مهم‌ترین خبرهای اقتصادی و معیشتی کشور تبدیل شده است. ابلاغ بخشنامه حقوق و مزایای ۱۴۰۵، تعیین ضریب حقوق، تصویب یا اصلاح فوق‌العاده خاص و مهلت ارسال نظام پرداخت برخی شرکت‌های دولتی، همه کنار هم یک پیام روشن دارند: پرونده ترمیم حقوق هنوز بسته نشده و در …

رئیس جمهور با اشاره به رویکرد دولت در اجرای سیاست‌های اصلاحی گفت: دولت به دنبال ابلاغ صرف بخشنامه نیست، بلکه تلاش دارد از طریق اقناع، گفت‌وگو و ایجاد تفاهم م...

دولت به‌دنبال ابلاغ صرف بخشنامه نیست، بلکه تلاش دارد از طریق اقناع، گفت‌وگو و ایجاد تفاهم میان دستگاه‌ها، زمینۀ اجرای مؤثر سیاست‌های اصلاحی را فراهم کند.

رئیس جمهور با اشاره به رویکرد دولت در اجرای سیاست‌های اصلاحی گفت: دولت به دنبال ابلاغ صرف بخشنامه نیست، بلکه تلاش دارد از طریق اقناع، گفت‌وگو و ایجاد تفاهم میان دستگاه‌ها، زمینه اجرای مؤثر سیاست‌های اصلاحی را فراهم کند.

پزشکیان اصلاح الگوی مصرف را یکی از ارکان اصلی مدیریت بحران آب دانست و بر ضرورت نهادینه‌سازی فرهنگ صرفه‌جویی در تمامی بخش‌ها تأکید کرد.

اقتصادنیوز: پزشکیان اصلاح الگوی مصرف را یکی از ارکان اصلی مدیریت بحران آب دانست و بر ضرورت نهادینه‌سازی فرهنگ صرفه‌جویی در تمامی بخش‌ها تأکید کرد.

اقتصاد ایران در سال‌های اخیر با ترکیبی از شوک‌های بیرونی، محدودیت‌های ارزی و نوسانات شدید بازار مواجه بوده و تولیدکنندگان و صادرکنندگان کشور بیش از هر زمان دیگری در معرض آسیب قرار گرفته‌اند. در این شرایط، بسته‌های حمایتی طراحی شده توسط دولت، به‌رغم هدف‌گذاری اولیه برای پشتیبانی از تولید و صادرات، نتوانسته‌اند …

ابلاغ بخشنامه حقوق و مزایای ۱۴۰۵، سقف فوق‌العاده خاص و زمان احتمالی اجرای ترمیم حقوق کارمندان دولت را با تحلیل و پیش‌بینی بخوانید.

آرمان امروز : رئیس‌جمهور در نشست تخصصی شورای همکاری دولت و دانشگاه برای مدیریت بحران آب بر ضرورت استقرار الگوی حکمرانی مشارکتی و دانش‌بنیان در مدیریت منابع آبی کشور تأکید کرد. مسعود پزشکیان رئیس‌جمهور در نشست تخصصی شورای همکاری دولت و دانشگاه در حوزه مدیریت بحران آب که با حضور وزرای علوم، تحقیقات و …

روسای سازمان‌های برنامه و بودجه و اداری و استخدامی بخشنامه ثبت اطلاعات کارکنان دولت و ثبت اطلاعات حقوق و مزایای آنها در سال ۱۴۰۵ در سامانه‌های مربوطه را به د...

شفقنا- رئیس‌جمهور پزشکیان در نشست تخصصی شورای همکاری دولت و دانشگاه برای مدیریت بحران آب با تأکید بر اینکه مسائل پیچیده کشور با صدور بخشنامه و دستور اداری حل نخواهد شد، تصریح کرد: اصلاح الگوهای حکمرانی نیازمند تغییر نگرش‌ها و بازنگری در رویکردهای مدیریتی است. بخشی از بدنه کارشناسی و اداری کشور همچنان …

روسای سازمان‌های برنامه و بودجه و اداری و استخدامی بخشنامه ثبت اطلاعات کارکنان دولت و ثبت اطلاعات حقوق و مزایای آنها در سال ۱۴۰۵ در سامانه‌های مربوطه را به دستگاه‌های اجرایی ابلاغ کردند.

​رئیس‌جمهور پزشکیان در نشست تخصصی شورای همکاری دولت و دانشگاه برای مدیریت بحران آب با تأکید بر اینکه مسائل پیچیده کشور با صدور بخشنامه و دستور اداری حل نخواهد شد، تصریح کرد: اصلاح الگوهای حکمرانی نیازمند تغییر نگرش‌ها و بازنگری در رویکردهای مدیریتی است. بخشی از بدنه کارشناسی و اداری کشور همچنان با الگوهای …

مسعود پزشکیان رئیس جمهور کشورمان با تأکید بر ضرورت استقرار الگوی حکمرانی مشارکتی و دانش‌بنیان در مدیریت منابع آبی کشور، خواستار تسریع در عملیاتی‌سازی راهبردهای مشترک تدوین‌شده میان دانشگاه‌ها و دستگاه‌های اجرایی شد.

مهر : روسای سازمان‌های برنامه و بودجه و اداری و استخدامی بخشنامه ثبت اطلاعات کارکنان دولت و ثبت اطلاعات حقوق و مزایای آنها در سال ۱۴۰۵ در سامانه‌های مربوطه را به دستگاه‌های اجرایی ابلاغ کردند.

روسای سازمان‌های برنامه و بودجه و اداری و استخدامی بخشنامه ثبت اطلاعات کارکنان دولت و ثبت اطلاعات حقوق و مزایای آنها در سال ۱۴۰۵ در سامانه‌های مربوطه را به دستگاه‌های اجرایی ابلاغ کردند.

روسای سازمان‌های برنامه و بودجه و اداری و استخدامی بخشنامه ثبت اطلاعات کارکنان دولت و ثبت اطلاعات حقوق و مزایای آنها در سال ۱۴۰۵ در سامانه‌های مربوطه را به دستگاه‌های اجرایی ابلاغ کردند.

روسای سازمان‌های برنامه و بودجه و اداری و استخدامی کشور بخشنامه ثبت اطلاعات حقوق و مزایای کارکنان دولت در سال ۱۴۰۵ در سامانه‌های مربوطه را به دستگاه‌های اجرایی ابلاغ کردند.

روسای سازمان‌های برنامه و بودجه و اداری و استخدامی کشور بخشنامه ثبت اطلاعات کارکنان دولت و همچنین ثبت اطلاعات حقوق و مزایای آنها در سال ۱۴۰۵ در سامانه‌های مربوطه را به دستگاه‌های اجرایی ابلاغ کردند.

روسای سازمان‌های برنامه و بودجه و اداری و استخدامی بخشنامه ثبت اطلاعات کارکنان دولت و ثبت اطلاعات حقوق و مزایای آنها در سال ۱۴۰۵ در سامانه‌های مربوطه را به دستگاه‌های اجرایی ابلاغ کردند.

اقتصادنیوز: روش ثبت اطلاعات کارکنان دولت و اطلاعات پرداخت حقوق و مزایا به ذی‌نفع نهایی، در بخشنامه مشترک سازمان‌ اداری و استخدامی کشور و سازمان برنامه و بودجه‌ اعلام شد.

روسای سازمان‌های برنامه و بودجه و اداری و استخدامی بخشنامه ثبت اطلاعات کارکنان دولت و ثبت اطلاعات حقوق و مزایای آنها در سال ۱۴۰۵ در سامانه‌های مربوطه را به دستگاه‌های اجرایی ابلاغ کردند.

روسای سازمان‌های برنامه و بودجه و اداری و استخدامی بخشنامه ثبت اطلاعات کارکنان دولت و ثبت اطلاعات حقوق و مزایای آنها در سال ۱۴۰۵ در سامانه‌های مربوطه را به دستگاه‌های اجرایی ابلاغ کردند.

شفقنا- روش ثبت اطلاعات کارکنان دولت و اطلاعات پرداخت حقوق و مزایا به ذی‌نفع نهایی، در بخشنامه مشترک سازمان‌ اداری و استخدامی کشور و سازمان برنامه و بودجه‌ اعلام شد. به گزارش شفقنا، بر اساس این بخشنامه، علاوه بر نیروهای رسمی، پیمانی و قراردادی، اطلاعات همه نیروهایی که ‌شرکت‌های غیر دولتی جذب کرده اند …

طبق بخشنامه مشترک ابلاغی به دستگاه‌های اجرایی ثبت همه داده‌های نیروی انسانی درسکوی یکپارچه نظام اداری الزام شد.

طبق بخشنامه مشترک ابلاغی به دستگاه‌های اجرایی ثبت همه داده‌های نیروی انسانی درسکوی یکپارچه نظام اداری الزام شد.

روسای سازمان‌های برنامه و بودجه و اداری و استخدامی بخشنامه ثبت اطلاعات کارکنان دولت و ثبت اطلاعات حقوق و مزایای آنها در سال ۱۴۰۵ در سامانه‌های مربوطه را به دستگاه‌های اجرایی ابلاغ کردند.

بخشنامه نحوه ثبت اطلاعات کارکنان دولت و اطلاعات پرداخت حقوق و مزایا در سال ۱۴۰۵ ابلاغ شد.

روسای سازمان‌های برنامه و بودجه و اداری و استخدامی کشور بخشنامه ثبت اطلاعات کارکنان دولت و همچنین ثبت اطلاعات حقوق و مزایای آنها در سال ۱۴۰۵ در سامانه‌های مربوطه را به دستگاه‌های اجرایی ابلاغ کردند.

معاونان رئیس‌جمهور در سازمان اداری و استخدامی و سازمان برنامه و بودجه، بخشنامه الزام‌آور نحوه ثبت و به‌روزرسانی اطلاعات همه نیروهای انسانی شاغل در دستگاه‌های اجرایی (اعم از رسمی، پیمانی، قراردادی، حجمی و شرکتی) را به همراه ضوابط جدید پرداخت حقوق و مزایا در سال ۱۴۰۵ ابلاغ کردند.

اقتصادنیوز:روسای سازمان‌های برنامه و بودجه و اداری و استخدامی بخشنامه ثبت اطلاعات کارکنان دولت و ثبت اطلاعات حقوق و مزایای آنها در سال ۱۴۰۵ در سامانه‌های مربوطه را به دستگاه‌های اجرایی ابلاغ کردند.

روسای سازمان‌های برنامه و بودجه و اداری و استخدامی بخشنامه ثبت اطلاعات کارکنان دولت و ثبت اطلاعات حقوق و مزایای آنها در سال ۱۴۰۵ در سامانه‌های مربوطه را به دستگاه‌های اجرایی ابلاغ کردند.

بر اساس بخشنامه مشترک سازمان اداری و استخدامی و سازمان برنامه و بودجه، پرداخت حقوق و مزایای کارکنان دولت از این پس منوط به ثبت و به‌روزرسانی اطلاعات نیروی انسانی در سامانه‌های یکپارچه خواهد بود و هرگونه پرداخت خارج از این سازوکار تخلف محسوب می‌شود.

روسای سازمان‌های برنامه و بودجه و اداری و استخدامی کشور بخشنامه ثبت اطلاعات کارکنان دولت و همچنین ثبت اطلاعات حقوق و مزایای آنها در سال ۱۴۰۵ در سامانه‌های مربوطه را به دستگاه‌های اجرایی ابلاغ کردند.

معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور و سیدحمید پورمحمدی، معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان برنامه و بودجه، در بخشنامه‌ای مشترک خطاب به دستگاه‌های اجرایی مشمول قانون بودجه ۱۴۰۵، سازوکار جدیدی را برای ثبت، پایش و پرداخت حقوق و مزایای کارکنان دولت ابلاغ کردند.

سید حمید پورمحمدی و علاءالدین رفیع‌زاده معاونان رئیس‌جمهور و رؤسای سازمان‌های برنامه و بودجه کشور و اداری و استخدامی کشور بخشنامه نحوه ثبت اطلاعات کارکنان دولت و اطلاعات پرداخت حقوق و مزایا در سال ۱۴۰۵ را به دستگاه‌های اجرایی مشمول ضوابط اجرایی قانون بودجه سال ۱۴۰۵ کل کشور ابلاغ کردند.

ایرنا/روسای سازمان‌های برنامه و بودجه و اداری و استخدامی کشور بخشنامه ثبت اطلاعات کارکنان دولت و همچنین ثبت اطلاعات حقوق و مزایای آنها در سال ۱۴۰۵ در سامانه‌های مربوطه را به دستگاه‌های اجرایی ابلاغ کردند. به گزارش خبرنگار اقتصادی ایرنا، سید حمید پورمحمدی و علاءالدین رفیع‌زاده معاونان رئیس‌جمهور و رؤ

طبق بخشنامه مشترک ابلاغی به دستگاه‌های اجرایی ثبت همه داده‌های نیروی انسانی درسکوی یکپارچه نظام اداری الزام شد.

اقتصادنیوز:روسای سازمان‌های برنامه و بودجه و اداری و استخدامی بخشنامه ثبت اطلاعات کارکنان دولت و ثبت اطلاعات حقوق و مزایای آنها در سال ۱۴۰۵ در سامانه‌های مربوطه را به دستگاه‌های اجرایی ابلاغ کردند.

روسای سازمان‌های برنامه و بودجه و اداری و استخدامی بخشنامه ثبت اطلاعات کارکنان دولت و ثبت اطلاعات حقوق و مزایای آنها در سال ۱۴۰۵ در سامانه‌های مربوطه را به دستگاه‌های اجرایی ابلاغ کردند.

شفقنا- روسای سازمان‌های برنامه و بودجه و اداری و استخدامی کشور بخشنامه ثبت اطلاعات کارکنان دولت و همچنین ثبت اطلاعات حقوق و مزایای آنها در سال ۱۴۰۵ در سامانه‌های مربوطه را به دستگاه‌های اجرایی ابلاغ کردند. به گزارش شفقنا، سید حمید پورمحمدی و علاءالدین رفیع‌زاده معاونان رئیس‌جمهور و رؤسای سازمان‌های …

روسای سازمان‌های برنامه و بودجه و اداری و استخدامی کشور بخشنامه ثبت اطلاعات کارکنان دولت و همچنین ثبت اطلاعات حقوق و مزایای آنها در سال ۱۴۰۵ در سامانه‌های مربوطه را به دستگاه‌های اجرایی ابلاغ کردند.

روسای سازمان‌های برنامه و بودجه و اداری و استخدامی، بخشنامه ثبت اطلاعات کارکنان دولت و ثبت اطلاعات حقوق و مزایای آنها در سال ۱۴۰۵ در سامانه‌های مربوطه را به دستگاه‌های اجرایی ابلاغ کردند.

بر اساس بخشنامه مشترک سازمان اداری و استخدامی و سازمان برنامه و بودجه، پرداخت حقوق و مزایای کارکنان دولت از این پس منوط به ثبت و به‌روزرسانی اطلاعات نیروی انسانی در سامانه‌های یکپارچه خواهد بود و هرگونه پرداخت خارج از این سازوکار تخلف محسوب می‌شود.

معاونان رئیس‌جمهور در سازمان اداری و استخدامی و سازمان برنامه و بودجه، بخشنامه الزام‌آور نحوه ثبت و به‌روزرسانی اطلاعات همه نیروهای انسانی شاغل در دستگاه‌های اجرایی (اعم از رسمی، پیمانی، قراردادی، حجمی و شرکتی) را به همراه ضوابط جدید پرداخت حقوق و مزایا در سال ۱۴۰۵ ابلاغ کردند.

بخشنامه نحوه ثبت اطلاعات کارکنان دولت و اطلاعات پرداخت حقوق و مزایا در سال ۱۴۰۵ ابلاغ شد.

طبق بخشنامه مشترک ابلاغی به دستگاه‌های اجرایی ثبت همه داده‌های نیروی انسانی درسکوی یکپارچه نظام اداری الزام شد.

وزارت اقتصاد و وزارت کار به دنبال تصویب لایحه‌ای در دولت با عنوان «لایحۀ ایجاد نظام جدید تامین‌اجتماعی» هستند که بر اساس آن حق بیمۀ سهم کارفرما از ۲۳ درصد به ۷ درصد کاهش می‌یابد.

معاون سرمایه انسانی سازمان اداری و استخدامی کشور با تأکید بر تداوم پرداخت اضافه‌کاری به کارکنان دولت، تصریح کرد که بخشنامه کاهش ساعات اداری مانع پرداخت حق‌الزحمه ساعات اضافه نیست. ذبیح‌الله سلمانی تأکید کرد پرداخت اضافه‌کاری منوط به تشخیص ضرورت از سوی بالاترین مقام دستگاه اجرایی است.

معاون سرمایه انسانی سازمان اداری و استخدامی کشور با تأکید بر تداوم پرداخت اضافه‌کاری به کارکنان دولت، تصریح کرد که بخشنامه کاهش ساعات اداری مانع پرداخت حق‌ال...

شفقنا- معاون سرمایه انسانی سازمان اداری و استخدامی کشور اعلام کرد: پرداخت اضافه‌کاری به کارمندان دولت طبق ضوابط قانونی همچنان پابرجاست. به گزارش شفقنا از ایرنا، ذبیح‌الله سلمانی در خصوص موضوع حضور کارکنان پس از ساعت ۱۳ تصریح کرد: بخشنامه اخیر سازمان با هدف بهینه‌سازی مصرف انرژی و اولویت‌دهی به استفاده …

سازمان برنامه و بودجه کشور در اقدامی قاطع و با ارسال بخشنامه‌ای «آنی»، تمامی شرکت‌های دولتی، بانک‌ها و مؤسسات انتفاعی وابسته به دولت را مکلف کرد تا ریز دقیق حقوق، مزایا و سرانه رفاهی سال ۱۴۰۵ خود را حداکثر تا ۵ خردادماه به این سازمان ارسال کنند.

رئیس سازمان برنامه و بودجه کشور، بخشنامه مربوط به ضوابط و تکالیف پرداخت حقوق و مزایای کارکنان شرکت‌های دولتی، بانک‌ها و مؤسسات انتفاعی وابسته به دولت را به دستگاه‌ها و نهاد‌های مشمول ابلاغ کرد.

حمید پورمحمدی، رئیس سازمان برنامه و بودجه کشور، بخشنامه مربوط به ضوابط و تکالیف پرداخت حقوق و مزایای کارکنان شرکت‌های دولتی، بانک‌ها و مؤسسات انتفاعی وابسته به دولت را به دستگاه‌ها و نهاد‌های مشمول ابلاغ کرد.

رئیس سازمان برنامه و بودجه، مبنای اصلاحیه حقوق و مزایای کارکنان شرکت‌های دولتی، بانک‌ها و موسسات انتفاعی وابسته به دولت را ابلاغ کرد.

توسعه برند، رئیس سازمان برنامه و بودجه ضوابط و تکالیف مربوط به پرداخت حقوق و مزایای کارکنان را ابلاغ کرد.

مبنای اصلاحیه حقوق و مزایای کارکنان شرکت‌های دولتی، بانک‌ها و موسسات انتفاعی وابسته به دولت از سوی رئیس سازمان برنامه و بودجه ابلاغ شد.

برنا - گروه اقتصادی؛ رئیس سازمان برنامه و بودجه کشور با ابلاغ بخشنامه‌ای، شرکت‌های دولتی، بانک‌ها و مؤسسات انتفاعی وابسته به دولت را به رعایت سقف‌های قانونی...

اصناف در ایران ستون فقرات اقتصاد کشور به شمار می‌روند؛ اما همچنان با ادبیات بخشنامه و مسئولیت‌سپاری یک‌طرفه اداره می‌شوند. در این یادداشت الگویی نهادی ارائه می‌شود تا اصناف از بازوی اجرایی دولت، به شریک واقعی حکمرانی اقتصادی تبدیل شوند.

برنا - گروه استان‌ها: بخشنامه سازمان اداری و استخدامی درباره تغییر ساعت کاری کارمندان در خوزستان ابلاغ شد که بر اساس آن ساعات کاری دستگاه‌های اجرایی به‌گونه‌...

پلیس فتا اصفهان به شهروندان هشدار داد که فایلی با عنوان «بخشنامه جدید دولت» در فضای مجازی منتشر شده و حاوی بدافزاری است که می‌تواند گوشی و اطلاعات شخصی کاربران را به خطر بیندازد.

هیئت دولت چراغ سبز افزایش ۲۳۳ درصدی حق مسکن کارگران را روشن کرده، اما اکنون تمام نگاه‌ها به وزارت کار دوخته شده است؛ جایی که با ابلاغ یک بخشنامه، وعده ۳ میلیون تومانی از ابتدای فروردین ۱۴۰۵ عینیت می‌یابد و کارگران منتظرند تا مابه‌التفاوت ماه‌های گذشته نیز وارد حسابشان شود.

نایب‌رئیس کمیسیون اجتماعی مجلس، اجرای تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی را منوط به ابلاغ آیین‌نامه و بخشنامه سازمان امور استخدامی و تعیین جدول زمان‌بندی مشخص دانست.

بخشنامه جدید وزارت جهاد کشاورزی برای سال ۱۴۰۵، رسماً پرده از استراتژی جدید دولت در حذف یارانه‌های بخش تولید برداشت. با آزادسازی قیمت نهاده‌های استراتژیک و رسیدن نرخ هر کیسه کود سوپر فسفات به مرز ۷ میلیون تومان، عملاً چتر حمایتی دولت از روی سر کشاورزان کنار رفته است.

در حالی که دولت مدعی حفاظت از سفره مردم و تأمین امنیت غذایی است اما به تازگی بخشنامه‌ای محرمانه به دست تابناک رسیده است که پرده از حقیقتی نگران‌کننده برمی‌دارد و آن تولد «مدیران همه‌کاره» در بدنه دولت است.

در حالی که دولت مدعی حفاظت از سفره مردم و تأمین امنیت غذایی است اما به تازگی بخشنامه‌ای محرمانه به دست تابناک رسیده است که پرده از حقیقتی نگران‌کننده برمی‌دارد و آن تولد «مدیران همه‌کاره» در بدنه دولت است.

مدیرکل اقتصادی استانداری خراسان شمالی گفت: بخشنامه جدید دولت درباره تامین کالاهای اساسی صادر شده است.

دولت ملاحظاتی برای کارفرمایان در نظر گرفته است، زیرا برخی کارگاه‌ها نتوانسته‌اند در شرایط جنگی به طور کامل فعالیت کنند. این ملاحظات منجر به تاخیر جزئی در ابلاغ شد، اما نهایتاً بخشنامه مزد توسط وزارت کار ابلاغ شد

حمید حاج اسماعیلی با اشاره به ابلاغ مصوبه دستمزد ۱۴۰۵ در رابطه با حمایت دولت از بنگاه‌های آسیب دیده و کارگران بیکار شده از جنگ تحمیلی سوم اظهار کرد: در خصوص بخشنامه دستمزد دغدغه‌هایی نسبت به ابلاغ آن وجود داشت. دولت از آنجا که کارگاه‌ها و بنگاه‌ها نتوانسته بودند در شرایط جنگی به طور کامل فعالیت کنند، …

شورای عالی کار در اجرای ماده ۴۱ قانون کار و با حضور نمایندگان دولت، کارگران و کارفرمایان، در جلسه مورخ ۲۴ اسفند ۱۴۰۴، حداقل مزد و سایر سطوح مزدی کارگران برای سال ۱۴۰۵ را به تصویب رساند.

شورای عالی کار در اجرای ماده ۴۱ قانون کار و با حضور نمایندگان دولت، کارگران و کارفرمایان، در جلسه مورخ ۲۴ اسفند ۱۴۰۴، حداقل مزد و سایر سطوح مزدی کارگران برای سال ۱۴۰۵ را به تصویب رساند.

علیرضا نثاری با اشاره به مصوبه جدید دولت گفت تمامی بانک‌ها موظفند محاسبه جرایم دیرکرد و چک‌های برگشتی را تا پایان اردیبهشت متوقف کنند و تخلف در اجرای این بخشنامه قابل پیگیری خواهد بود.

علیرضا نثاری با اشاره به مصوبه جدید دولت گفت تمامی بانک‌ها موظفند محاسبه جرایم دیرکرد و چک‌های برگشتی را تا پایان اردیبهشت متوقف کنند و تخلف در اجرای این بخشنامه قابل پیگیری خواهد بود.

علیرضا نثاری با اشاره به مصوبه جدید دولت گفت تمامی بانک‌ها موظفند محاسبه جرایم دیرکرد و چک‌های برگشتی را تا پایان اردیبهشت متوقف کنند و تخلف در اجرای این بخشنامه قابل پیگیری خواهد بود.

علیرضا نثاری با اشاره به مصوبه جدید دولت گفت تمامی بانک‌ها موظفند محاسبه جرایم دیرکرد و چک‌های برگشتی را تا پایان اردیبهشت متوقف کنند و تخلف در اجرای این بخشنامه قابل پیگیری خواهد بود.

رکنا، با وجود وعده قبلی درباره ابلاغ بخشنامه افزایش حداقل دستمزد در روز چهارشنبه، نخستین جلسه شورای عالی کار در سال جدید بدون صدور این بخشنامه پایان یافت؛ موضوعی که سرنوشت حقوق کارگران و بازنشستگان تأمین اجتماعی را در هاله‌ای از انتظار قرار داده است.

معاون توسعه مدیریت و منابع استانداری قم گفت: دستورالعمل جدید فعالیت ادارات و دستگاه‌های اجرایی این استان از روز دوشنبه 17 فروردین ماه تا اطلاع ثانوی ابلاغ شد. بر اساس این دستورالعمل، ساعت کاری ادارات و دستگاه‌های اجرایی استان در روزهای شنبه تا چهارشنبه تا اطلاع ثانوی از ساعت 8 الی 14 تعیین می‌شود.

معاون توسعه مدیریت و منابع استانداری زنجان گفت: به استناد بخشنامه سازمان امور اداری و استخدامی، فعالیت تمامی دستگاه‌های اجرایی، ادارات دولتی، سازمان‌ها، نهادهای عمومی و دستگاه‌های اجرایی در این استان تا اطلاع ثانوی به صورت 30 درصد حضوری و 70 درصد دورکاری است.

معاون توسعه مدیریت و منابع استاندار بوشهر به بخشنامه سازمان اداری و استخدامی کشور اشاره کرده و گفت: ساعت کاری ادارات استان بوشهر تغییری نداشته و از تاریخ 15 فروردین ماه جاری تا اطلاع ثانوی به همان روال گذشته تداوم خواهد یافت.

به گفته معاون سرمایه انسانی سازمان اداری و استخدامی کشور، در استان تهران با وجود تعیین حضور ۲۰ درصدی، گزارش‌هایی مبنی بر الزام حضور ۱۰۰ درصدی کارکنان در برخی دستگاه‌ها دریافت شده که خلاف بخشنامه است و باید اصلاح شود.

معاون رئیس‌جمهور از تداوم اجرای بخشنامه نحوه فعالیت دستگاه‌های اجرایی پس از تعطیلات نوروزی از هفته آینده خبر داد و تاکیدکرد که دستگاه های اجرایی مستقر در تهران می توانند با در نظر گرفتن حضور ۲۰ درصدی، مدیریت لازم را برای حضور در ادارات داشته باشند.

معاون رئیس‌جمهور از تداوم اجرای بخشنامه نحوه فعالیت دستگاه‌های اجرایی پس از تعطیلات نوروزی از هفته آینده خبر داد و تاکیدکرد که دستگاه های اجرایی مستقر در تهران می توانند با در نظر گرفتن حضور ۲۰ درصدی، مدیریت لازم را برای حضور در ادارات داشته باشند.

اقتصادنیوز: معاون رئیس‌جمهور از تداوم اجرای بخشنامه نحوه فعالیت دستگاه‌های اجرایی پس از تعطیلات نوروزی از هفته آینده خبر داد.

طبق بخشنامه سازمان اداری و استخدامی کشور و تصمیم استانداری تهران، نحوه فعالیت کارکنان در دستگاه‌های اجرایی در ایام نوروز همچون روزهای پایانی سال تعیین و مقرر شده ۲۰ درصد از کارکنان دولت در محل کار حضور داشته باشند. همچنین مدیران همه دستگاه‌های اجرایی به صورت ۱۰۰ درصدی در محل کار حضور دارند.

طبق بخشنامه سازمان اداری و استخدامی کشور و تصمیم استانداری تهران، نحوه فعالیت کارکنان در دستگاه‌های اجرایی در ایام نوروز همچون روزهای پایانی سال تعیین و مقرر شده ۲۰ درصد از کارکنان دولت در محل کار حضور داشته باشند. همچنین مدیران همه دستگاه‌های اجرایی به صورت ۱۰۰ درصدی در محل کار حضور دارند.

طبق بخشنامه سازمان اداری و استخدامی کشور و تصمیم استانداری تهران، نحوه فعالیت کارکنان در دستگاه‌های اجرایی در ایام نوروز همچون روزهای پایانی سال تعیین و مقرر شده ۲۰ درصد از کارکنان دولت در محل کار حضور داشته باشند. همچنین مدیران همه دستگاه‌های اجرایی به صورت ۱۰۰ درصدی در محل کار حضور دارند.

طبق بخشنامه سازمان اداری و استخدامی کشور و تصمیم استانداری تهران، نحوه فعالیت کارکنان در دستگاه‌های اجرایی در ایام نوروز همچون روزهای پایانی سال تعیین و مقرر شده ۲۰ درصد از کارکنان دولت در محل کار حضور داشته باشند. همچنین مدیران همه دستگاه‌های اجرایی به صورت ۱۰۰ درصدی در محل کار حضور دارند.

طبق بخشنامه سازمان اداری و استخدامی کشور و تصمیم استانداری تهران، نحوه فعالیت کارکنان در دستگاه‌های اجرایی در ایام نوروز همچون روزهای پایانی سال تعیین و مقرر شده ۲۰ درصد از کارکنان دولت در محل کار حضور داشته باشند. همچنین مدیران همه دستگاه‌های اجرایی به صورت ۱۰۰ درصدی در محل کار حضور دارند.

طبق بخشنامه سازمان اداری و استخدامی کشور و تصمیم استانداری تهران، نحوه فعالیت کارکنان در دستگاه‌های اجرایی در ایام نوروز همچون روزهای پایانی سال تعیین و مقرر شده ۲۰ درصد از کارکنان دولت در محل کار حضور داشته باشند. همچنین مدیران همه دستگاه‌های اجرایی به صورت ۱۰۰ درصدی در محل کار حضور دارند.

طبق بخشنامه سازمان اداری و استخدامی کشور و تصمیم استانداری تهران، نحوه فعالیت کارکنان در دستگاه‌های اجرایی در ایام نوروز همچون روزهای پایانی سال تعیین و مقرر شده ۲۰ درصد از کارکنان دولت در محل کار حضور داشته باشند. همچنین مدیران همه دستگاه‌های اجرایی به صورت ۱۰۰ درصدی در محل کار حضور دارند.

ذبیح الله سلمانی درباره تمدید قرارداد نیروهای کار معین دستگاه‌های دولتی اظهار داشت: بر اساس بخشنامه مصوب دولت وقت در سال ۱۴۰۲ دستگاه‌های اجرایی می‌توانند در صورت نیاز به نیروهای قرارداد کار معین در سالِ پس از آن، بدون نیاز به امضای قرارداد جدید، قرارداد قبلی را تمدید کنند. بنابراین مشکلی برای تمدید …

یک عضو کمیسیون اقتصادی مجلس، با تأکید بر دشواری‌های ناشی از شرایط جنگی، گفت که بانک‌ها و برخی دستگاه‌ها نباید با فشار بی‌مورد به مردم، وضعیت معیشتی آن‌ها را دشوارتر کنند. بانک‌ها باید صبر داشته باشند تا دولت تشکل شود و بسته حمایتی برای مردم تهیه کنند و بخشنامه‌های جدیدی وضع کنند تا مردم بتوانند هزینه‌های …

اولویت حفظ امنیت کارمندان در کنار تداوم خدمت رسانی به مردم دز بخشنامه حضور کارمندان در شرایط فعلی، لحاظ شد.

جزییات بخشنامه حضور کارمندان دولت در شرایط جنگی اعلام شد.

اولویت حفظ امنیت کارمندان در کنار تداوم خدمت رسانی به مردم دز بخشنامه حضور کارمندان در شرایط فعلی، لحاظ شد.

مطابق این بخشنامه، اولویت برخورداری کارکنان از دورکاری به ترتیب با معلولان، بانوان باردار و یا دارای فرزند معلول یا شش سال و کمتر، کارکنان دارای مشکلات قلبی و ریوی و بیماری‌های صعب‌العلاج است.

سازمان اداری و استخدامی کشور، طی بخشنامه‌ای نحوه فعالیت کارکنان ادارات در شرایط فعلی را اعلام کرد.

سازمان اداری و استخدامی کشور، طی بخشنامه‌ای نحوه فعالیت کارکنان ادارات در شرایط فعلی را اعلام کرد.