پرونده ساماندهی کارکنان دولت بار دیگر در کانون توجه کارکنان شرکتی و قراردادی قرار گرفته است. بر اساس آخرین اظهارات مسئولان، پیش نویس آیین نامه اجرایی طرح نهایی شده و دولت و مجلس در حال بررسی راهکارهای رفع موانع اجرای آن هستند. هدف اصلی این طرح، حذف شرکت های واسطه، افزایش امنیت شغلی و تعیین تکلیف نیروهای …

طرح ساماندهی کارکنان دولت وارد مرحله اجرایی شده و دولت و مجلس بر حذف شرکت های واسطه و انعقاد قرارداد مستقیم با نیروهای شرکتی تاکید دارند. در این گزارش، آخرین شرایط، زمان اجرا، نحوه تبدیل وضعیت، آزمون و افراد مشمول این طرح را به طور کامل بررسی کرده ایم.

طرح ساماندهی کارکنان دولت با هدف ساماندهی وضعیت نیروهای شرکتی شاغل در دستگاه‌های اجرایی، در دو مرحله کلیدی اجرا می‌شود: مرحله اول، انعقاد قرارداد مستقیم بین نیروی شرکتی و دستگاه دولتی و حذف شرکت‌های واسطه ؛ مرحله دوم، تبدیل وضعیت این نیروها به قراردادهای پیمانی یا رسمی . تاکنون بخشنامه‌های اجرایی ابلاغ …

طرح ساماندهی کارکنان دولت با هدف ساماندهی وضعیت نیروهای شرکتی شاغل در دستگاه‌های اجرایی، در دو مرحله کلیدی اجرا می‌شود: مرحله اول، انعقاد قرارداد مستقیم بین نیروی شرکتی و دستگاه دولتی و حذف شرکت‌های واسطه ؛ مرحله دوم، تبدیل وضعیت این نیروها به قراردادهای پیمانی یا رسمی . تاکنون بخشنامه‌های اجرایی ابلاغ …

جزئیات تازه از روند تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی و ایثارگران در دستگاه‌های اجرایی منتشر شد؛ به گفته نایب‌رئیس کمیسیون اصل ۹۰ مجلس، فرآیند ساماندهی در حال ورود به مرحله دوم و تدوین سازوکار جدید بر اساس تخصص و سابقه است.

نایب رئیس کمیسیون اصل 90 گفت: موضوع تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی به قرارداد معین و حذف شرکت‌های واسطه، در بودجه سال ۱۴۰۵ لحاظ شده است.

آخرین اخبار تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی حاکی از آن است که دولت و مجلس به مراحل نهایی تدوین سازوکار ساماندهی نیروهای شرکتی و حذف شرکت‌های واسطه نزدیک شده‌اند. در حالی که هزاران نفر از کارکنان دستگاه‌های اجرایی منتظر تعیین تکلیف وضعیت استخدامی خود هستند، جزئیات تازه‌ای درباره اولویت‌بندی، شرایط تبدیل وضعیت …

آخرین اخبار تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی حاکی از آن است که دولت و مجلس به مراحل نهایی تدوین سازوکار ساماندهی نیروهای شرکتی و حذف شرکت‌های واسطه نزدیک شده‌اند. در حالی که هزاران نفر از کارکنان دستگاه‌های اجرایی منتظر تعیین تکلیف وضعیت استخدامی خود هستند، جزئیات تازه‌ای درباره اولویت‌بندی، شرایط تبدیل وضعیت …

آخرین اخبار تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی حاکی از آن است که دولت و مجلس به مراحل نهایی تدوین سازوکار ساماندهی نیروهای شرکتی و حذف شرکت‌های واسطه نزدیک شده‌اند. در حالی که هزاران نفر از کارکنان دستگاه‌های اجرایی منتظر تعیین تکلیف وضعیت استخدامی خود هستند، جزئیات تازه‌ای درباره اولویت‌بندی، شرایط تبدیل وضعیت …

آخرین اخبار تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی حاکی از آن است که دولت و مجلس به مراحل نهایی تدوین سازوکار ساماندهی نیروهای شرکتی و حذف شرکت‌های واسطه نزدیک شده‌اند. در حالی که هزاران نفر از کارکنان دستگاه‌های اجرایی منتظر تعیین تکلیف وضعیت استخدامی خود هستند، جزئیات تازه‌ای درباره اولویت‌بندی، شرایط تبدیل وضعیت …

موضوع تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی بار دیگر در کانون توجه کارکنان دستگاه های اجرایی قرار گرفته است. نایب رئیس کمیسیون اصل ۹۰ مجلس از تدوین سازوکار جدید برای اجرای مرحله بعدی تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی خبر داده و اعلام کرده بخش قابل توجهی از مشمولان تا پایان سال تعیین تکلیف خواهند شد. این اظهارات در حالی …

موضوع تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی بار دیگر در کانون توجه کارکنان دستگاه های اجرایی قرار گرفته است. نایب رئیس کمیسیون اصل ۹۰ مجلس از تدوین سازوکار جدید برای اجرای مرحله بعدی تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی خبر داده و اعلام کرده بخش قابل توجهی از مشمولان تا پایان سال تعیین تکلیف خواهند شد. این اظهارات در حالی …

موضوع حذف شرکت‌های پیمانکاری و تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی به استخدام مستقیم، این روزها به یکی از مهم‌ترین مطالبات جامعه کارگری و محور بحث میان دولت، مجلس و نه...

آخرین اخبار تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی حاکی از آن است که دولت و مجلس به مراحل نهایی تدوین سازوکار ساماندهی نیروهای شرکتی و حذف شرکت‌های واسطه نزدیک شده‌اند. د...

رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور با اشاره به آخرین وضعیت ساماندهی نیروهای شرکتی، از تدوین و ارسال نسخه نهایی پیشنهاد دولت در این زمینه خبر داد و گفت: هدف اصلی این طرح، حذف شرکت‌های واسطه و پرداخت مستقیم منابع مالی به کارکنان است.

اقتصادنیوز:رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور از نهایی شدن پیشنهاد این سازمان برای تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی خبر داد و گفت: این پیشنهاد به دولت ارسال شد.

رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور با اشاره به آخرین وضعیت ساماندهی نیرو‌های شرکتی، از تدوین و ارسال نسخه نهایی پیشنهاد دولت در این زمینه خبر داد و گفت: هدف اصلی این طرح، حذف شرکت‌های واسطه و پرداخت مستقیم منابع مالی به کارکنان است.

رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور با اشاره به آخرین وضعیت ساماندهی نیرو‌های شرکتی، از تدوین و ارسال نسخه نهایی پیشنهاد دولت در این زمینه خبر داد و گفت: هدف اصلی این طرح، حذف شرکت‌های واسطه و پرداخت مستقیم منابع مالی به کارکنان است.

رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور با اشاره به آخرین وضعیت ساماندهی نیرو‌های شرکتی، از تدوین و ارسال نسخه نهایی پیشنهاد دولت در این زمینه خبر داد و گفت: هدف اصلی این طرح، حذف شرکت‌های واسطه و پرداخت مستقیم منابع مالی به کارکنان است.

در این بازدیدها آخرین وضعیت ساختمان‌ها، زیرساخت‌های فیزیکی، نیازهای تعمیراتی و شرایط تبدیل املاک استیجاری به ملکی مورد بررسی قرار گرفت. در جریان این بازدیدها، معاون مهندسی و پشتیبانی بانک صنعت و معدن ضمن گفت‌وگو با مدیران و کارکنان واحدهای استانی، بر ضرورت حفظ و ارتقای کیفیت فضاهای اداری، رسیدگی به …

جزییات طرح ساماندهی کارکنان دولت و تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی را اینجا بخوانید. سخنگوی کمیسیون اجتماعی مجلس: دستور رئیس جمهور برای حذف شرکت های واسطه صادر شده اس

اسفند 1400 بود که پس از کش‌و‌قوس‌های فراوان، طرح «رتبه‌بندی معلمان» تصویب شد و توسط رئیس‌جمهور وقت به وزارت آموزش و پرورش و سازمان برنامه و بودجه ابلاغ شد. اکنون پس از چهار سال، این طرح که قرار بود بر سطح معیشتی کارکنان و وضعیت حرفه‌ای آنها تأثیر مثبت بگذارد، تبدیل به مصوبه‌ای «نمایشی» و غیرمؤثر شده …

در حالی که هزاران نیروی شرکتی چشم انتظار تعیین تکلیف وضعیت استخدامی خود هستند، عضو کمیسیون اجتماعی مجلس از آخرین جزئیات اجرای دستور رئیس جمهور برای ساماندهی نیروهای شرکتی خبر داد. به گفته این نماینده مجلس، حذف شرکت های پیمانکاری و تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی وارد مرحله تدوین آیین نامه اجرایی شده و پس …

چالش‌های پنهان ساماندهی نیروهای شرکتی امروز به مانع اصلی نهایی سازی این طرح قدیمی در دولت تبدیل شده است. موضوع ساماندهی و تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی بار دیگر با اظهارات اخیر معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور به صدر مباحث حوزه استخدامی بازگشته است؛ موضوعی که بیش از یک دهه در دستور کار …

آخرین خبر از ساماندهی نیروهای شرکتی؛ جزئیات جدید از زمان تصویب و اجرای طرح تبدیل وضعیت را در اندیشه معاصر بخوانید

وعده تبدیل وضعیت استخدام نیروهای شرکتی در حالی سال‌هاست به پیچ‌وخم قانون و بودجه خورده که حالا دولت با دو مانع بزرگ روبروست: از یک سو بند کلیدی قانون مدیریت خدمات کشوری اجازه جذب گسترده نمی‌دهد و از سوی دیگر، برخلاف تصور عمومی، تغییر وضعیت برای برخی کارکنان نه تنها افزایش حقوق، بلکه کاهش دریافتی به …

آخرین خبر از طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت امروز پنجشنبه ۱۴ خرداد ۱۴۰۵ را در این گزارش بخوانید.

دبیر کارگروه پیگیری مطالبات کارکنان وزارت جهاد کشاورزی گفت: هیچ نیروی شرکتی در این مدت که تبدیل وضعیت‌ها انجام می‌گیرد، به بهانه کمبود بودجه یا سایر بهانه‌های فنی و پرسنلی اخراج نشوند.

دبیر کارگروه پیگیری مطالبات کارکنان وزارت جهاد کشاورزی گفت: هیچ نیروی شرکتی در این مدت که تبدیل وضعیت‌ها انجام می‌گیرد، به بهانه کمبود بودجه یا سایر بهانه‌های فنی و پرسنلی اخراج نشوند.

رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور با تشریح آخرین وضعیت ساماندهی نیروهای شرکتی اعلام کرد که موضوع تبدیل وضعیت کارکنان شرکتی همچنان در مرحله بررسی قرار دارد و هنوز به نتیجه نهایی نرسیده است. به گفته وی، دولت به دنبال حذف شرکت‌های واسطه‌ای و تدوین راهکاری دائمی برای حل این مطالبه چندساله کارکنان است.

با وجود دستور صریح رئیس جمهور برای حذف شرکت‌های پیمانکاری و واسطه‌ای، اجرای طرح ساماندهی کارکنان دولت همچنان در مسیر بروکراسی اداری و اختلاف نظرهای اجرایی گرفتار مانده است؛ موضوعی که موجب افزایش نگرانی بیش از یک میلیون نیروی شرکتی شده و ابهام درباره زمان نهایی تبدیل وضعیت این کارکنان را بیشتر کرده است.

اظهارات اخیر درباره نصاب ۱۰ درصد در تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی پرسش‌های زیادی را درباره آینده طرح ساماندهی نیروهای شرکتی ایجاد کرده است. بررسی قوانین موجود نشان می‌دهد اجرای گسترده تبدیل وضعیت کارکنان شرکتی همچنان به تعیین تکلیف محدودیت مندرج در ماده ۳۲ قانون مدیریت خدمات کشوری و تصمیم‌گیری نهایی مجلس …

معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی گفت که برای تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی دو مشکل اصلی داریم؛ یکی اینکه ابتدا باید محدودیت استخدامی مندرج در تبصره ماده ۳۲ قانون مدیریت خدمات کشوری برداشته شود و دوم، اگر تبدیل وضعیت شوند، حقوقشان کاهش می‌یابد.

سرنوشت ساماندهی نیروهای شرکتی بار دیگر در کانون توجه صدها هزار کارمند دستگاه های اجرایی قرار گرفته است. در حالی که بسیاری از نیروهای شرکتی منتظر تعیین تکلیف وضعیت استخدامی و حذف شرکت های واسطه هستند، رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور از جزئیات تازه بررسی این طرح، موانع قانونی، شرط جدید دولت و آخرین …

فوری | آخرین اخبار طرح ساماندهی نیروهای شرکتی: دولت نمی تواند بیش از ۱۰ درصد را تبدیل وضعیت کند + جدول زمان بندی احتمالی

اظهارات اخیر درباره نصاب ۱۰ درصد در تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی پرسش‌های زیادی را درباره آینده طرح ساماندهی نیروهای شرکتی ایجاد کرده است. بررسی قوانین موجود نش...

آخرین اخبار از ساماندهی کارکنان دولت و تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی | اعلام شرط جدید دولت برای اجرای طرح + جدول موانع قانونی و مالی + جزئیات نسخه پیشنهادی سازمان اداری و استخدامی + زمان احتمالی اجرا

آخرین اخبار ساماندهی نیرو‌های شرکتی از ادامه بررسی این طرح در دولت حکایت دارد؛ طرحی که سال‌هاست در انتظار تعیین تکلیف نهایی قرار دارد. حالا رئیس سازمان اداری...

آخرین وضعیت طرح ساماندهی نیروهای شرکتی در سال ۱۴۰۵، شرط حداقل ۳ سال سابقه برای تبدیل وضعیت، جزئیات حذف شرکت‌های واسطه و جدیدترین مصوبات مجلس و دولت را در اندیشه معاصر بخوانید.

در حالی که هزاران نیروی شرکتی، قراردادی و حجمی چشم‌انتظار تعیین تکلیف وضعیت استخدامی خود هستند، پیگیری‌ها از آخرین وضعیت طرح ساماندهی کارکنان دولت حاکی از آن است که روند بررسی و اجرای این طرح همچنان در کانون توجه مسئولان قرار دارد. با افزایش مطالبه‌گری کارکنان و انتشار اخبار تازه درباره تبدیل وضعیت …

بودجه‌ریزی مبتنی بر عملکرد بیش ازآن‌که به تغییر واقعی رفتار تصمیم‌گیران منجر شود، به نوعی هم‌شکلی صوری تبدیل شد. طی بیش از دو دهه اخیر، اصلاح نظام مالیه عمومی و ارتقاء کارایی دولت یکی از محورهای پایدار سیاست‌گذاری در ایران بوده است. مفاهیمی چون بودجه‌ریزی مبتنی بر عملکرد، مدیریت بر مبنای نتایج، محاسبه …

معاون اول رئیس‌جمهور با تأکید بر پیگیری دولت برای تعیین تکلیف نیروهای شرکتی گفت: تبدیل وضعیت این نیروها با رویکرد مثبت رئیس‌جمهور در دستور کار قرار دارد تا کارکنان شرکتی نسبت به آینده شغلی خود احساس آرامش و امنیت بیشتری داشته باشند.

معاون اول رئیس‌جمهور با تأکید بر پیگیری دولت برای تعیین تکلیف نیرو‌های شرکتی گفت: تبدیل وضعیت این نیرو‌ها با رویکرد مثبت رئیس‌جمهور در دستور کار قرار دارد تا کارکنان شرکتی نسبت به آینده شغلی خود احساس آرامش و امنیت بیشتری داشته باشند.

معاون اول رئیس‌جمهور با تأکید بر پیگیری دولت برای تعیین تکلیف نیرو‌های شرکتی گفت: تبدیل وضعیت این نیرو‌ها با رویکرد مثبت رئیس‌جمهور در دستور کار قرار دارد تا کارکنان شرکتی نسبت به آینده شغلی خود احساس آرامش و امنیت بیشتری داشته باشند.

معاون اول رئیس‌جمهور با تأکید بر پیگیری دولت برای تعیین تکلیف نیرو‌های شرکتی گفت: تبدیل وضعیت این نیرو‌ها با رویکرد مثبت رئیس‌جمهور در دستور کار قرار دارد تا کارکنان شرکتی نسبت به آینده شغلی خود احساس آرامش و امنیت بیشتری داشته باشند.

معاون اول رئیس‌جمهور با تأکید بر پیگیری دولت برای تعیین تکلیف نیروهای شرکتی گفت: تبدیل وضعیت این نیروها با رویکرد مثبت رئیس‌جمهور در دستور کار قرار دارد تا کارکنان شرکتی نسبت به آینده شغلی خود احساس آرامش و امنیت بیشتری داشته باشند.

معاون اول رئیس‌جمهور با تأکید بر پیگیری دولت برای تعیین تکلیف نیروهای شرکتی گفت: تبدیل وضعیت این نیروها با رویکرد مثبت رئیس‌جمهور در دستور کار قرار دارد تا کارکنان شرکتی نسبت به آینده شغلی خود احساس آرامش و امنیت بیشتری داشته باشند.

معاون اول رئیس‌جمهور با اشاره به روند شکل‌گیری نیرو‌های شرکتی و لزوم اصلاح آن گفت: با همکاری مجلس، فرآیند تبدیل وضعیت در حال پیگیری است تا نگرانی شغلی این کارکنان کاهش یابد.

معاون اول رئیس‌جمهور با تأکید بر پیگیری دولت برای تعیین تکلیف نیروهای شرکتی گفت: تبدیل وضعیت این نیروها با رویکرد مثبت رئیس‌جمهور در دستور کار قرار دارد تا کارکنان شرکتی نسبت به آینده شغلی خود احساس آرامش و امنیت بیشتری داشته باشند.

 استخدام و تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی، گام بعدی پس از حذف شرکت‌های واسطه است.

شرایط استخدام در طرح تبدیل وضعیت نیرو‌های شرکتی به مستقیم و همچنین نحوه انتقال و ضوابط پرداخت حقوق و مزایا به صورت واحد تنظیم شده تا تبعیض میان کارکنان از بین برود

اقتصادنیوز: رئیس کمیسیون اجتماعی مجلس اعلام کرد که «دولت با تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی موافقت کرد و هفته آینده گام‌های جدی‌تری برداشته می‌شود».

نایب‌رئیس دوم کمیسیون اجتماعی مجلس می‌گوید برده‌داری نوین با دستور اجرای حذف شرکت‌های پیمانکاری تامین نیروی انسانی خاتمه پیدا می‌کند.

حذف کامل شرکت‌های واسطه با دستور رئیس جمهور؛ مرحله اول طرح مجلس برای تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی در آستانه اجرا

براساس اعلام مدیرعامل شرکت توزیع برق استان تهران، بازسازی ها ادامه دارد و شبکه برق استان برای تابستان آماده می‌شود.